1、2023年水利局干部作风建设年活动总结讲话 同志们： x月x日，x省委召开了全省干部作风建设年活动发动大会，张云川书记代表省委作了重要讲话，对在全省广泛开展干部作风建设年活动进行了全面部署。市委书记陈贵同志就我市贯彻省委决策部署、开展干部作风建设年活动提出了重要意见，提出以“四分之一工程为载体推动干部作风建设年活动深化开展。今日，我们召开这次会议，就是学习贯彻省委张云川书记、市委陈贵书记的重要讲话精神，充分生疏干部作风建设年活动的重大意义，乐观投身到活动中来，切实发扬求真务实的工作作风，实现提质、提速、提效目标，以新的作风、新的形象、新的作为，制造我市精神文明建设新的业绩，为推动衡水超常进展、
2、实现富民强市战略目标做出更大的奉献。为扎实搞好精神文明建设战线干部作风建设年活动，我讲三点意见： 一、充分生疏干部作风建设年活动的重要意义，切实增加参与的主动性、自觉性 开展干部作风建设年活动，是省委着眼于推动x进展、应对简洁局势而做出的重大决策，是有效解决各级干部作风问题的重大举措，也是稳固和深化学习实践科学进展观活动的重要载体。这项活动的开展，对全省、对全市来讲都是格外必要、特殊紧要的。对于我们精神文明建设战线来说更是适逢其时。虽然我们精神文明建设工作经过多年的努力取得了一些成果，但是，与全市经济社会进展的客观需要相比，与宽敞人民群众的需求相比，与市委、市政府的要求相比，照旧有很大的差距，
3、这种差距的形成，与我们精神文明建设工作队伍的工作作风，不能说没有关系。各级文明办、各级三下乡工作人员，确定要深刻生疏加强干部作风建设的重要性、必要性和紧迫性，切实把作风建设作为重大政治问题来对待，作为重大政治任务来完成，通过开展干部作风建设年活动，树立超常的精神、超常的作风，推动我们的精神文明建设事业超常的进展。总之一句话，要以超常的工作态度制造出超常的工作绩效。转变工作作风，最根本的还是要建立健全并落实各类工作制度，通过有效的制度约束，实现我们工作的制度化、标准化，从而提高我们的工作效率和工作质量。陈书记提出要推行“五制，即：公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制、追究问责制。我们各
4、级文明办要带头推行这“五制，转变急躁的工作作风，认真制定完善涉及工作各个环节的规章制度，并落到实处。 二、一切从实际动身，按“三贴近原那么，做好“实文章 各级文明办、三下乡办要坚持三贴近原那么，充分发挥职能优势，围绕中心，效劳大局，扎实做好各项工作。一是要摸实情。无论是文明城市创立、文明生态村创立、未成年人思想道德建设，还是三下乡工作，都要主动深化基层，进行深化细致的调查争辩，切实摸清工作的现状、群众的期盼、需要改良的措施，这是做好工作的根底。二是要谋实事。我们谋划任何工作要从群众意愿动身，把有利于丰富群众精神文化生活、提高群众的思想道德、科学文化素养和提升城乡文明程度作为动身点，把解决群众生
5、产生活中实际问题作为立足点。三是要动实招。就是要脚踏实地，真抓实干，埋头苦干，要把确立的工作任务目标细化、实化、具体化，建立责任制、重点工作督办制、考评考核制，形成推开工作的有效机制。四是要求实效。就是不搞花架子，不做假文章，力争做一件事成一件事，真正把我们的工作目标落到实处，把实事办好、好事办实。 三、依据“四分之一工程要求，乐观开展好干部作风建设年活动 各级文明办、三下乡办要依据市委、市政府的总体部署和陈书记的讲话要求，不打折扣地落实“四分之一工程，重点要做好以下几项工作： 1、要借助指导创立文明单位的优势，联系兴旺地区特殊是沿海兴旺地市的文明单位，通过建立友好地市文明办、建立文明单位对口
6、联谊活动，落实干部“走出去的要求。大家知道，各级文明单位特殊是市以上文明单位都是一个地方经济、社会、政治活动中起引领和示范作用的企业、机关和村镇。他们都有很多好的经验、好的做法值得我们学习，特殊是开放地区的企业有很多好的项目需要我们去引进，这对于落实陈书记提出的招大商、引大资、借梯上楼、借力进展有不行替代的作用，今年，这是我们文明办系统为全市招商引资工作做的第一件事。同时，我们要充分利用?文明衡水网?和?文明衡水?刊物，扩大衡水对外影响，让他们更多更深地生疏衡水、了解衡水，了解衡水进展的决心和信念，通过宣扬衡水优势和良好的进展环境，增加我市对外吸引力、影响力，最大限度地引进资金、项目、技术和管
7、理经验。 2、要以效劳企业、效劳农村为目标，“走下去。要发挥各级文明单位和文明生态村的示范带动作用，进一步扩大企业文明单位创立范围。要以完善企业管理、推动企业精神文明建设、分散企业干部职工力量为主要目标，尽可能地关心企业解决问题和困难。要通过指导文明生态村创立、各级文明单位帮建文明生态村等创立活动，认真落实陈书记提出的“一宣七帮，发挥各级帮建单位和三下乡队伍的作用，为农村服好务。 3、要以城镇面貌三年大变样为目标，深化推动文明城市创立活动。在重点推动“一参五保参与城市重点工程建设，保证本单位大院的绿化，保证拆墙透绿，保证撤除临时建筑，保证楼院四周的绿化美化净化，保证现有建筑整容换貌活动的同时，
8、广泛组织开展城乡文明生态创立活动，组织开展市民素养大提升、文明市民大讲堂、市民文明礼仪教育活动，“知衡水，爱家乡，做奉献活动，“树立新观念、呈现新形象、争做新奉献、建设新衡水实践活动，努力营造“城市进展我受益，我为城建做奉献、“人民城市人民建，建好城市为人民的深厚社会气氛，做好宽敞干部群众投身三年大变样的组织发动工作，投身“人人争当志愿者，助力三年大变样活动，让宽敞干部群众理解、支持、参与三年大变样。 4、要提质提效，履行好自身职责。要听从效劳于全市工作大局，认真履行职责，以提质提效为手段，高标准、高质量地完成精神文明建设的各项任务。要摒弃形式主义的东西，谋划、组织任何工作，都要从效劳基层、效
9、劳群众动身，实实在在地为他们做一些实事、好事，履行好我们的职责。要扎实推动城乡文明生态创立活动、抓好文化科技卫生三下乡、连续实施好典型示范带开工程、推动精神文明建设和各项惠民工程的实施。 四、加强管理制度，完善机构设置 在管理制度和机构设置方面，各级文明办还需要进一步完善。2023年，我们规划在文明单位文明行业方面，组织文明单位联谊会，通过联谊会制度形式，搭建文明单位相互学习、沟通、启发，最终得到共同提高的平台。建立文明单位联络员制度，畅通市文明办与各级文明单位的沟通渠道，关心各级文明单位解决在精神文明创立中遇到的难题,引导和扶持各级文明单位在各项创立工作上再上新台阶。实行文明单位长效考评制，通过监督与检查，催促各级文明单位落实全员创立、长期创立的工作措施。在未成年人教育方面，要进展社会各界人士来做我们的未成年人教育联络员，提建议、献计献策，共同为未成年人制造一个平安、健康、文明、和谐的学习环境,保证青少年同学健康成长。另外，我们要充分发挥社会志愿者指导委员会的作用，标准管理指导各类志愿者协会活动，以更好地提升各类志愿者效劳社会的力量与水平，从而更有效地推动我市的精神文明创立工作深化扎实开展。 6
