1、基层建设工作总结基层建设工作总结今年来，我们按照市局的统一部署，紧紧围绕“四个统一和“三型工商建设的要求，紧扣“转型提质年活动主题，把基层建设工作与充分履行职能相结合，扎实开展了基层建设活动，取得了实实在在的效果。一、坚持重点，强基固本，努力夯实基层建设的根底紧扣“转型提质年活动主题的要求，始终把加强全员思想、作风、能力三大根底建设作为基层建设的“基石来抓，不断创新载体、丰富内容、扩大效果，努力打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的高素质干部队伍。强化教育，注重特色，深化思想根底建设。在全局大力组织开展了“职责永刻心中，尽责贵在行动的主题教育活动，进一步引导大家增强履职的责任意识、标准意识、质
2、量意识。结合清明时节，组织基层分局新录公务员和军转干部开展了凭吊先烈活动，引导大家继承先烈遗志、珍惜工作岗位、不忘锐意进取。结合纪念“五四青年节，在全局组织开展了评先进、树标兵、学典型活动，邀请市政府、市纪委、市文明办等部门的领导全程参加了“先进事迹报告会。用身边典型引导队伍建设、鼓励队伍建设、凝聚队伍建设的做法不仅得到了参会部门领导的充分肯定，而且垫厚了队伍建设的底气。结合“七一党节，举办了特别党课活动，聆听市沿海经济区领导迎难而上、勇于进取主抓区域经济开展的艰辛历程，效劳开展、效劳大局意识不断增强。特色鲜明活动的开展，树立了正气，壮大了豪气，鼓舞了士气，进一步激发了全局上下发奋有为、敢于争
3、先、积极奉献的工作热情。为深入推进创先争优活动的开展，充分发挥机关效劳基层、指导工作、推动创新的积极作用，激发基层工商分局创先争优热情，提升基层党建工作整体水平，在基层工商分局开展“五强五争活动，细化分解“五强五争目标，将“五强五争压力逐层逐级传递到基层分局党支部班子、班子成员、全体党员，形成落实的合力，促进基层分局履职本领的不断提升。整体推进，重点防范，深化作风根底建设。围绕不断加强党风廉政建设和作风建设的要求，进一步界定和细化了基层分局负责人“一岗双责目标责任，在基层分局组织开展了党风廉政建设承诺活动，造浓了党风廉政建设“重自律、重防范、重践诺的气氛。邀请省委党校教授为基层分局开展了“增强
4、责任意识、提升执行能力的专题讲座，从理论与实际相结合上，阐述了组织执行力弱化的表现形式、产生原因和预防化解的对策，增强了执行意识，促进了执行能力的提升。开展了“学准那么、防风险、促标准廉政主题教育，实施了党风廉政建设和优化开展环境专题辅导，组织基层分局人员集中收看了反腐倡廉警示教育片。深化了分局局务公开报告制度的落实，通过公开报告财务收支执行、执法办案以及罚没物资处置等热点问题，消除了疑惑，凝聚了人心，增强了合力。以“深化思想作风建设、夯实创优争先根底为主题，加强基层分局长队伍建设。主动从立足当前、冲刺年终、谋划来年开展的高度出发，集中三天时间，举办分局长教育培训班，通过学习讨论、前往射阳取经
5、、深度查找问题、观看分局内部秩序管理录像资料和交流总结五个阶段的落实，使与会人员思想有震撼力、行动有内驱力、争先有攀升力，创优争先的战斗力、凝聚力得到进一步升华。精密运作，分类培训，深化能力根底建设。根据我局关于建设学习型工商机关争当学习型工商干部的实施意见，实施节前统筹教材、节后集中培训的举措，将培训内容细化为食品平安、执法办案、登记注册等13个专题，采取专题辅导、视频演示、互动交流等形式，分批分类对分局综合管理组、巡查监管组、经检执法中队人员进行新一轮的业务培训。培训中，坚持“逢训必考的原那么，强化考勤签到、课堂秩序、学习记录等情况的督查，开展了“考学员、评教员活动，增强了培训效果，提高了
6、培训质量。同时，重抓“三个工作标准及相关配套制度的学习和运用，对照使命强责任、对照标准明职责、对照要求提能力的气氛在全局进一步浓烈。为推动基层分局自我培训，充分发挥兼职教员的教学、指导、示范作用，增强教育培训的针对性、实效性，促进履职到位，在基层分局兼职教员中开展教案竞赛活动，共收到20份兼职教员在基层工作实践中总结出来可实用的教案，从中评出6篇优秀教案并给予奖励。二、明晰重点，实施效劳，全力提升基层建设的质效今年，围绕市委、市政府确定的工作重点，主动密切全市“产业招商年主题活动的要求，始终在基层把效劳开展贯穿到全面履职之中，不断健全效劳机制、提升效劳层次、扩大效劳实效。1、深层次调研，大力实
7、施针对性效劳。主动带着“深化职能效劳全市特色产业开展的课题，立足“政策效劳无隔断、职能效劳无缺陷、责任效劳无缝隙、跟踪效劳无脱节、创新效劳无止境的要求，及时深入经济开发区、沿海经济区、城东新区和局部龙头企业展开针对调研，在全面介绍工商部门在效劳经济开展、效劳企业转型、效劳品牌升级等职能的同时，倾听和征询了经济开发区、沿海经济区、城东新区领导和局部龙头企业对工商部门的意见、建议和要求，对征集到“发挥工商职能与园区联手的优势加强对相关企业的效劳、“普及工商法律法规知识宣传为产业招商提供智力支持和政策支撑等共性问题，当场明确随同科室制定方案、高效实施；对征集到企业开展过程中遇到的工程登记、品牌开展、
8、融资贷款等瓶颈问题，现场落实、限期办结，得到了经济开发区、沿海经济区、城东新区领导和企业的高度赞扬。同时，立足重抓长远和实现“开展要求、企业需求、效劳诉求三者对接的思路，穷尽工商职能，从更高层面、更大空间、更优举措迅速出台了深化实施五大实事全力支持特色产业开展的意见。2、工程化推进，大力实施全程性效劳。在全面贯彻落实运用“五大实事效劳全市特色产业开展意见的同时，在全系统基层党组织和党员干部中，扎实开展了“党员与农民牵手，效劳农民增收、“党员与企业结对，刷新品牌优势、“党员与工程联动，支持招商引资、“党员与维权同行，保护合法权益的特色活动，并结合实际出台了效劳沿海外资经济开展二十条意见和登记注册
9、风险防范指导手册，施行了英文版和韩文版两类登记注册明白纸等创新效劳举措，效劳开展向纵深方向推进。3、全方位跟进，大力实施拓展性效劳。在全面落实运用“五大实事效劳全市特色产业开展的实践中，主动向内挖潜力、要效益、增活力，全方位推进效劳工作的有效开展。效劳前移，在全市“产业招商年主题活动中，主动开展直接招商引资活动。积极投入全市“产业招商年主题活动的开展，密切“不锈钢制品、新能源制造及设备、绿色食品加工三大产业招商的要求，主动将“分外事当成“分内事来抓，专门制定下发了关于开展工程招商引资活动的通知，明确了各基层分局招商引资的具体任务、要求和相关奖励标准，并将其结果列入年终局对分局评优加分的重要依据
10、。九月份以来，全局先后聚集有价值的招商引资工程信息15条，出动招商引资人员62人次，已办理营业执照2户，在手洽谈工程3个。三、把握重点，强势推进，着力拓展基层建设的成果市场监管是工商部门的根本职责。全局上下紧紧按照做到“四个统一的履职要求，主动针对影响和制约执法监管效能提升的瓶颈问题，加大攻坚克难力度，不断探索新举措和新路径。全面启动了“以构建基层分局为根底，以公平交易、经检条线为主体实施执法办案的试点工作。按照职责明确、分工合理、统一高效的原那么，制定出台了整合执法资源，提升办案效能工作意见以及与之相配套的案件线索管理和内部联动标准办案两个制度，以富安经检中队为试点实施片区执法办案的模式已全
11、面展开。以深入贯彻执行基层分局经济户口管理联络员制度为抓手。采取新建经济户口管理软件授权清单和完善基层分局经济户口管理牵头人岗位操作标准双轮驱动的方法，推进基层分局经济户口管理联络员制度的落实，岗位授权、工作整合、网上督查、信息反响和业务指导等工作环节的衔接更加紧密，经济户口管理的功能在日常中更加得到发挥。其做法在全省基层经济户口管理经验交流会上推广。以主动迎接两年一度市镇人大代表对基层“七所八站评议为契机。各基层分局主动从早准备、从细入手、从严要求，全面启动未评先“行、未评先“访、未评先“整工作，带着诚心、诚恳、诚信、承诺的姿态，请上来座谈，走出去访寻，主动征求辖区内人大代表和政协委员的建议
12、和意见，较好地把未评先“访、未评先“整工作引向深入，两年一度市镇两级人大代表和政协委员对基层“七所八站的评议中实现“满堂红。加大投入，增添活力，改善基层办公生活条件。结合“阳光工资的推行实施，积极发挥系统内财务调控功能，认真做好经费支出预算和加大对基层分局投入工作，不断显现“心往基层想、劲往基层使、钱往基层用的工作原那么。对家住台城异地工作的人员，依路途远近，确定不同标准给予分局伙食补助拨付。在改善工作生活条件上，投入建筑基金20多万元，对头灶分局、新街分局、富安分局的办公及附属用房，进行了维修和改造。投入14多万元，通过招投标为基层分局购置了36台和0台打印机，为提高全局信息化工作水平奠定了物质根底。在加强“综合管理平台网络基层深化建设上，进一步加强了“分管领导牵头、人教部门把关、科室分局联动、确定专人负责、定时定责更新、实时跟踪督查工作机制的建设，造浓了抓长期、长期抓的气氛。基层建设工作总结
