1、工商系统干部队伍建设工作方案 工商事业的全面开展关键在人。为切实加强全系统干部队伍建设，不断提高干部队伍的整体素质，增强市场监管和行政执法的能力和水平，推进工商工作不断向前开展。结合工商的实际，特制定二_九年干部队伍建设工作方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，以科学开展观为统领，全面贯彻十七大精神，以推进干部队伍建设为主线，以实现“三个到位、“六个好为目标，切实加强干部队伍的思想政治教育，业务技能培训，纪律作风教育，增强干部队伍的履职能力、创新能力，建设一流的干部队伍，为工商工作的全面开展提供思想政治保证、人才保证和智力支持。 二、总体要求 建设一个好班子、带出一
2、支好队伍是新时期工商工作的必然要求，也是做好工作的根本保证。干部队伍建设要着力抓好三个方面的工作：一是着力抓好干部队伍的思想政治教育。坚持日常政治理论学习，用先进的理论武装头脑、指导实践，把思想和行动统一到上级组织的要求上来，服从领导，听从指挥，确保政令畅通。二是着力抓好干部队伍的业务技能培训。坚持大培训，大提高的原那么，依托“三大能手练兵活动，着力提高干部职工依法履职的能力，提升市场监管和行政执法的水平，效劳地方经济社会又好又快开展。三是着力抓好纪律作风教育。深入贯彻好“四项制度的落实，开展军训和创优争先等活动，塑造团队精神，增强干部队伍的凝聚力和战斗力，提升协同工作的能力，营造团结干事的良
3、好环境。 三、干部队伍建设的内容和任务 _、开展政治理论学习； _、开展“注册登记能手、“执法办案能手、“计算机操作能手三大能手培训为主题的岗位大练兵活动； _、开展军训或成长训练活动； _、以基层标准化建设为主线，开展“责任型、学习型、效劳型、效率型、文明型等“五型工商为主题演讲比赛和征文活动； _、开展“和谐文明家庭评选活动； _、开展“贤内助评选活动； _、开展党组成员与中层干部、中层干部与一般干部的交心谈心活动； 四、主要措施 _、政治理论学习。采取集中学习和个人自学相结合的方式开展学习。学习内容为党的十七大精神、科学开展观、党的路线方针政策及上级下发的文件等。坚持机关每周一次、基层每
4、月一次的学习不动摇。机关学习由办公室组织并考核报监察室备案；基层工商所学习由人教股督查并报监察室备案。 _、“注册登记能手、“执法办案能手、“计算机操作能手三大能手岗位大练兵活动由人教股牵头，分别由注册股、公平交易股、办公室具体组织，负责活动方案的拟定、组织培训、考核、评比、推荐，活动总结。对每一项能手分别评出前_名，县局分别给予_、_、_、_、_元的奖励，同时推荐参加市局组织的比赛；参加市局比赛获得全市前_名的给予_元的奖励；参加省局比赛获得前_名的给予_元奖励。 _、开展军训或成长训练活动由人教股组织。负责拟定实施方案、组织实施、考勤、活动总结。 _、以基层标准化建设为主线，开展“责任型、
5、学习型、效劳型、效率型、文明型等“五型工商为主题演讲比赛和征文活动由人教股组织、负责拟定实施方案、组织实施、评比、活动总结。演讲比赛采取单位推荐和个人自荐的方式，推荐名额分别为局机关_人、_人、_人，_人、_人，自荐名额不限。演讲内容要紧扣主题，不得抄袭、下载。奖励方法： 设一等奖_名，奖金_元；二等奖_名；奖金_元；三等奖_名，奖金_元；鼓励奖假设干名，奖金_元。 _、开展“和谐文明家庭和 “贤内助评选活动由人教股组织。负责拟定方案，拟定评选标准及活动开展。评选活动采取自下而上的方式推荐。推荐单位要对照评选标准，根据平时了解和掌握的情况，本着实事求是的原那么，推荐出具有代表性、起示范作用的家
6、庭。县局将组织对被推荐的“和谐文明家庭和“贤内助进行走访、考察、了解，最后评选_户“和谐文明家庭和_名“贤内助进行表彰奖励。奖金分别每户_元和每人_元； _、开展党组成员与中层干部、中层干部与一般干部的交心谈心活动由人教股组织。负责有关交心谈心活动材料准备和发放、收集。交心谈心活动年内开展_次。 四、有关要求 _、加强队伍建设，提高队伍素质是强化市场监管、提高行政执法能力和提升部门效劳水平的重要途径，也是今年市局签订的局长工作目标责任制中必须完成的工作任务，务必提高认识，加强领导，精心谋划，认真组织实施。 _、要集中必要的财力、人力和物力，保障各项培训教育活动按时开展，取得实效。 _、各责任单位要各司其职、各负其责，认真组织开展培训教育活动，确保每一项培训教育活动的圆满完成。 _、队伍培训教育活动要与工商工作有机结合起来，做到两促进， 第4页 共4页
