1、国企党委关于2021年度落实全面从严治党主体责任情况的报告2021年，XX公司党委以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神、十九届六中全 会精神、习近平总书记七一讲话和新时代全面从严治党总要 求，坚决贯彻 XX集团党组、集团公司党委重点工作部署， 加强组织领导，强化责任落实，细化目标任务，完善制度建 设，努力做到敢管敢严、真管真严、长管长严，扎实推进各 项任务落到实处，为公司高质量发展提供了坚强有力的政治 保证、作风保证和纪律保。现将落实情况报告如下： 一、基本情况 持续强化理论武装，进一步提高政治站位。公司党委持 续跟进学习习近平总书记系列重要讲话和对铁路工作重
2、要 指示批示精神，并及时把相关内容作为党委中心组学习、 三会一课和职工政治学习的主要内容。坚持以习近平新时 代中国特色社会主义思想为指导，结合党史学习教育，深入 开展党史学习，党委中心组成员紧紧围绕学习习近平总书记 党史学习教育动员大会、庆祝建党一百周年大会等重要讲话 精神，围绕学习党的十九届六中全会精神，围绕学习百年党 史，开展了 X次集体学习研讨，举办 25期读书班。党支部 组织党员分别围绕学习习近平总书记七一重要讲话、十九 届六中全会精神等，通过开展学习研讨、上专题党课等形式， 推动了理论学习走深走实，进一步提升了党员干部的政治素 养。 切实加强组织领导，进一步发挥把管促作用。坚持把 两
3、个一以贯之贯彻到公司改革发展全过程，引导各级党员 干部深入贯彻落实党中央、XX集团党组和集团公司党委的各 项决策部署，确保政令畅通、令行禁止，切实增强四个意 识，坚定四个自信，坚决做到两个维护。发挥党委领 导作用，坚持把管党治党责任作为最根本的政治担当，严格 落实党委会先行研究讨论企业经营管理重大事项决策程序， 推动党的领导和现代企业治理深度融合，2021年共组织召开 党委会 XX次，研究党建、思想政治工作、重要人事任免等 重要事项 XXX项，先行研究经营管理重大事项 XX项。坚持 民主集中制，严格规范会议决策程序，严格落实三重一大 事项集体决策制度，为公司各项工作高效开展体用了有力的 制度保
4、证。 深化意识形态建设，进一步筑牢思想根基。把意识形态 工作同中心工作同安排、同部署、同考评，切实做到两手 抓，两手硬。坚持党管意识形态不动摇，进一步压紧压实 意识形态工作责任，全年共研究部署意识形态工作 X次，完 善意识形态工作责任制检查考核实施办法，牢牢把握意识形 态工作主动权。加强意识形态工作阵地的监督，围绕建党 100 周年等重要时间节点，认真做好意识形态领域风险预警研判， 自觉筑牢共同思想基础，积极营造健康向上的主流思想舆论 氛围。 夯实基层党建基础，进一步提升支部战斗力。领导班子 成员坚持深入联系点党支部，带头以普通党员身份过双重组 织生活，指导推动党支部提高三会一课质量。持续加强
5、党 支部标准化规范化建设，制定党支部达标准、促规范实施 方案，明确开展对照反思、强化业务培训、落实重点帮扶等 重点任务，促进党支部标准化规范化建设。举办党务干部素 质能力提升培训班，召开党支部书记座谈会，组织党支部书 记达标测试，不断提高党务干部队伍整体素质。组织完善 创岗建区考核评比办法，定期检查各支部开展月考核、季 评比、党内主题实践活动情况，严格督导考核。带领党支部 不断增强政治领导力和思想引领力，不断提升凝聚力和向心 力，让每个党支部成为党旗高高飘扬的战斗堡垒，确保党建 工作高质量推进。 扎实推动作风建设，持之以恒纠治四风。持续发力解 决困扰基层的形式主义问题，大力整治文山会海和职能部
6、门 机关化问题，严格按规定审批签发文件，从严掌握发放范 围，杜绝不规范发文，杜绝同一事项重复发文，2021年发文 总数比上年压缩 X；严格控制会议数量、规模，规范会议 费管理，公司级会议统一合并为每月一次月度会，切实提高 会议实效。大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的工作作风，坚持 统一废旧物资处置，明确各事业部（子、分公司）废旧金属 材料不得自行销售，统一交由郑铁利达内部回收，按市场价 内部清算，公司 XX事业部作为原料回炉重新利用，消除了 废旧物资处置不入账或少入账等问题，全年累计调配废旧物 资 XXX吨，价值 XXX元；严控业务招待费用，严格审核报销 制度，防止大吃大喝；规范乘车出行，公司领导班
7、子成员、 机关职能部门到现场包保、检查、调研等，能乘火车的不乘 汽车，节假日对公务用车进行封存，严格按照规定用途使用 公务用车。 深化两个责任贯通联动，一体推进不敢腐、不能腐、 不想腐。深入落实党委主体责任，年初指导下发2021年党 风廉政建设和反腐败工作责任分工表，狠抓班子成员一 岗双责做到任务量化、时限清楚、落实到人，切实管好班 子、带好队伍，为职工群众做好廉洁从政的表率。全力支持 纪检机构履行查处违纪违法问题，全年收到 XX件信访举报 和 X件问题线索，对 X名党员进行初核。纪检监察部门落实 好监督责任，紧盯物资采购、招投标、工程建设、选人用人 等重点领域和关键环节，持续加强对各级党员干
8、部、尤其是 关键少数的监督管理，开展一对一谈心谈话 XXX人次，廉 政提醒 XX场次。不断改进党风廉政宣传教育手段，组织参 观 XX省廉政文化馆，AAA推送节假日廉政提醒，督促党员干 部更加自觉地把党性观念和规矩意识树立起来，筑牢廉政思 想防线。做好第五轮巡察整改工作，共梳理问题 XX个、制 定整改措施 XXX项，目前在巡察反馈 XX个问题中，已完成 整改 XX个，其中立行立改问题 X个，建章立制 XX项，约谈 X人，责令检查 X人，诫勉谈话 X人，立案 X人，累计考核 问责 XXX人次，剩余 X个问题正在积极推进中。 二、存在问题 理论学习走实走深不够。部分班子成员对习近平新时代 中国特色社
9、会主义思想理解不够透彻，运用党的创新理论推 动工作创新发展的能力还需进一步加强。党支部学习形式比 较单一，结合实际谈认识、谈体会不足，距离领会精神内涵 实质的要求还有差距。党员干部党史学习成果转化不够到位， 运用历史规律去解决实际生产中遇到的问题能力略显不足。 党建引领作用发挥不够。部分班子成员抓党建只是落实 了规定动作，与公司实际、业务工作在理念、机制、方法上 结合还不够紧密，对以党建带队伍、促业务的认识还需加深。 党支部标准化规范化建设进展不均衡、质量参差不齐，个别 党员理论素养不高、学习能力不强，工作中存在畏难情绪， 发挥先锋模范带头作用存在差距。 党风廉政建设重视不够。部分班子成员对分
10、管部门党风 廉政建设抓得不紧，压力传导存在层层递减的问题，对分管 部门党员干部警示教育抓得不严，一些苗头性、倾向性问题 没有及时纠正制止，在抓早抓细抓小方面还有欠缺。纪检监 察部门落实监督管理不还不够到位，工作中抓制度、纪律、 规矩手腕不够硬，好人主义没有完全消除，党员干部违规 违纪案件还有发生。 三、下步做法 抓实政治理论学习。以深入学习党的十九届六中全会精 神为重点，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 作为首要政治任务，认真领会党的百年奋斗的重大成就和历 史经验，引领全体党员更加坚定、更加自觉地践行初心使命， 进一步增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护 。坚持理论联系实际，引导
11、各级党员干部重点学习领会习 近平总书记关于国企改革、铁路建设、高质量发展的重要论 述，结合工作实际，把学习成果运用到指导实践、提升履职 能力上，同抓经营、保安全工作结合起来。 抓实基层党建基础。推动党支部三会一课、主题党日 活动、创岗建区等党内组织生活高质量开展，深化党支部品 牌创建，大力推动党建与行政工作融合共进，建设作风优良、 坚强有力的基层组织，打造精干高效、素质优秀的党员队伍。 强化基层组织建设，认真落实党支部达标准、促规范质量 提升年推进方案，加强党支部标准化规范化建设，提升党支 部在组织设置、基本任务、工作机制、组织生活、工作内容 等方面的规范化管理水平。创新联系服务群众的方式载体， 大力为群众办实事、做好事，切实解决现场职工急难愁盼问 题，把群众紧密团结凝聚在党组织周围。 严肃监督执纪问责。发挥纪委监督职能，深化政治监督、 日常监督、专项监督协调联动，紧盯关键领域、关键环节和 重点人员，强化重点岗位廉洁风险防控，持续加强关键时间 节点的廉政提醒。常态化运用四种形态，抓早抓小，防微 杜渐，对存在的问题及时开展谈话提醒，严重问题从严追责 问责。深入开展第五轮巡察反馈问题回头看，严肃处理违 规违纪问题，真正做到问责一个，警示一片，为推进公司 高质量发展营造风清气正的良好政治生态。
