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教育背景会影响盈余质量吗_...、专业背景和留学经历的研究_黄湘.pdf

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资源描述

1、书书书2022 年 12 月河南牧业经济学院学报Journal of Henan University of Animal Husbandry and Economy(总第 35 卷第 197 期)收稿日期:20221022作者简介:黄湘(1964),女,河南长葛人,河南牧业经济学院金融与会计学院教授,硕士。汪宏华(1989),男,浙江金华人,浙江金华职业技术学院商学院讲师,博士生。刘弯弯(1987),女,河南登封人,郑州工程技术学院管理学院讲师,硕士。经济与管理教育背景会影响盈余质量吗?基于中国上市公司财务高管学历、专业背景和留学经历的研究黄湘1,汪宏华2,刘弯弯31河南牧业经济学院 金融与

2、会计学院,河南 郑州 4500452浙江金华职业技术学院 商学院,浙江 金华 3210173郑州工程技术学院 管理学院,河南 郑州 450044摘要:以 20112020 年中国上市公司为样本,采用倾向得分匹配法(PSM),充分考虑财务高管聘任存在的内生性问题,实证检验了财务高管学历、专业以及有无海外留学经历等教育背景与企业盈余质量的关系。研究发现,财务高管学历的提升会显著降低企业可操控应计盈余,提高盈余质量;具有会计专业背景的财务高管更倾向于规避风险,从而提高企业盈余质量;留学经历本身对于提高企业盈余质量的作用并不显著,然而财务高管为海归博士的样本的盈余质量显著高于其他企业。研究结果丰富了企

3、业高管人口特质影响公司行为的研究文献,深化了教育背景与盈余质量之间关系的认识;也可为企业招聘高素质的财务高管提供一定的理论指导。关键词:教育背景;财务高管;盈余质量;倾向得分匹配doi:103969/jissn20962452202206001中图分类号:F27292文献标识码:A文章编号:20962452(2022)06000108一、引言现有研究文献主要从治理结构、环境压力、公司债务、薪酬契约安排以及政治成本动机等方面研究公司盈余质量的影响因素。自高阶理论(upperechelons theory)1 之后,开始出现研究高管人口统计特征与盈余质量相关性的文献24。但是,已有的文献较少专门从

4、教育背景角度研究其对盈余质量的影响。自中国实施“科教兴国”和“人才强国”战略以来,高速发展的高等教育提高了财务高管的教育程度,原来“草莽出身”的财务高管不断被受过高等教育的竞争者挤出市场。而且近十几年,中国教育的国际化程度不断加强,国际化的一个重要标志就是越来越多的中国人具有海外留学经历,财务高管亦不例外。高阶理论认为,高管的行为受到其认知、价值观和经验等个体特征的支配,从而对其面对的组织情境做出个性化的理解和诠释,反过来又对其行为选择施加影响。我们不禁好奇,学历、专业背1教育背景会影响盈余质量吗?景和是否具有留学经历等这些财务高管的人口特征,对其治理下的公司盈余质量产生何种影响。为此,本文从

5、国泰安数据库收集上海证券交易所和深圳证券交易所 2011 年至 2020 年所有上市公司财务高管的学历、专业背景和留学经历三个指标来细化教育背景。并充分考虑财务高管的聘任存在的内生性问题,采用倾向得分匹配法(PSM)规避研究误差,提高研究精确性。本文检验发现财务高管的学历教育有助于提升盈余质量,接受会计专业相关的教育也会提高盈余质量。而财务高管的留学经历与盈余质量呈负相关关系,但是没有通过统计学显著性检验。采用独立样本 T 检验进一步研究发现,由海归博士财务高管治理下的企业可操控应计盈余显著小于其他样本,说明只有高层次留学经历才能有助于提升企业盈余质量。本文的贡献主要体现在两个方面:(1)论文

6、较为全面、严谨地检验了学历、专业背景与海外留学经历等教育背景对盈余质量的影响,丰富了高管特征对企业行为影响的研究文献,深化了财务高管的教育背景对盈余质量影响方面的研究;(2)为企业引进具有良好教育背景的高素质人才,尤其是具有海外留学经历的人才提供了理论依据。二、研究假设1财务高管学历层次与盈余质量早期文献认为,学历是劳动力市场上区分劳动者工作成效的“风向标”,因为教育成本投入往往与个人的能力正相关56。为了提高教育投入的产出,高学历财务高管的预期收益会大于低学历财务高管的预期收益。从长远角度而言,高学历财务高管会更加注重收益的可持续性和稳定性,所以,他们更愿意采取稳健型的财务政策,拒绝会计舞弊

7、行为,规避个体风险,最大程度降低个人机会成本。其次,接受的教育层次越高,获得的知识总量也越多。拥有丰富知识的财务高管看透事物本质的可能性越大,能够更为理性分析公司经营现状,选择有利于企业长期战略目标实现的会计政策,放弃短期、激进的会计政策。总而言之,考虑到较高的机会成本,高学历财务高管的理性思维迫使其规避风险,提高盈余质量。张兆国等研究沪深两市企业,揭示出管理团队的平均学历正向影响企业会计稳健性的结论,其中,国有上市公司财务总监学历与会计稳健性正相关。上市公司高管学历与盈余质量显著正相关。不过,高学历的财务高管也可能由于具备较多的理论知识而过度自信,进而高估企业投资价值,低估融资风险;在制定财

8、务政策时,财务高管往往会倾向于激进的财务方针,使企业经营现状与财务风险不匹配,不易于控制企业整体经营风险。在整个信息生成的过程中,难以把控会计信息质量,导致盈余质量低下。早期的研究表明管理层过度自信与财务报告舞弊的可能性呈正相关关系。同时,管理层过度自信与盈余质量负相关,此外,负相关效应在民营企业中的强度显著高于国有企业。综上,本文提出假设一:H1a:财务高管的学历层次与盈余质量呈正相关。H1b:财务高管的学历层次与盈余质量呈负相关。2财务高管专业背景与盈余质量学校是学生进入社会的一个“演练场所”,专业学习会从职业素养、思维模式和专业知识三方面影响财务高管日常工作。各个专业除了教授本专业的理论

9、知识以外,还会潜移默化地向学生传导本专业的工作习惯、职业道德和行业特色。受同一专业教育的学生会形成相似的职业素养和决策路径。例如,毕业于 MBA 的财务总监在预算时更喜欢采用净现值法,在进行资本成本运算时更偏好使用资本资产定价模型。接受会计类专业(会计学、审计学、财务管理等)教育时,都会接受诚实守信、执业谨慎和遵纪守法等职业道德教育。根据路径依赖理论,“人们在过去做出的选择决定了他们现在可能的选择”7,财务高管过去养成的职业素养会使其趋于谨慎,限制其做出违规行为。于是,CFO 的财务专长与会计信息质量呈正相关8;CFO 财务能力可以有效提高会计信息质量9。具有会计专业背景的财务高管会因为职业教

10、育的原因对盈余质量产生一定正面的影响。其次,专业学习过程培养了不同的思维模式。整体上来说,文科专业需要较大的创新空间,决策限制较少;理工科专业总体较严谨,但是还是有进2教育背景会影响盈余质量吗?一步优化创新的需求。学者通过研究发现,工科毕业的 CEO 对研发投入更多,而商科或者法律专业毕业的 CEO 则厌恶研发带来的风险。相比较而言,会计专业需要严格执行会计准则,从中选择适合企业的会计制度,创新并不是会计专业的工作思维模式。具有财务和会计等背景的管理者更注重提高组织的效率,属于风险规避型管理者,对于大型的长期投资持有谨慎的态度。具有会计专业背景的财务高管依据会计准则流程披露会计信息,有利于提高

11、盈余质量。最后,各学科具有自身独特性,专业知识间差异也会导致财务高管工作结果的异质性。会计专业性较强,排他性较大,个别专业的职业素养和思维模式与会计专业相似,但也会因为缺乏专业知识而无法胜任财务高管工作。例如法律专业,和会计专业相似,但是法律专业毕业的财务高管缺乏专业的会计知识,难以像具有会计背景的财务高管一样严格控制盈余质量。会计专业知识有利于财务高管控制会计信息,提高盈余质量。为此,提出假设二:H2:相对于其他专业而言,具有会计学习背景的财务高管能提高企业盈余质量。3财务高管留学经历与盈余质量“学习效应”在经营过程中发挥着巨大的作用,管理者通过学习来提高经营管理水平,降低生产成本。组织和个

12、人在学习、生活和经营管理过程中,会不断累积先进的技术经验和管理手段,不断优化企业运作过程,从而降低企业成本。“学习效应”分为组织学习效应和个人学习效应,其中,个人学习效应是指组织成员通过学习,不断掌握企业操作和经营技巧,提高产品和服务质量的同时降低成本。欧美等国家市场经济发展起步早,具备较先进的管理模式与较完备的法律契约,公司治理也较为成熟。留学可以提高财务高管的管理水平,同时使企业风险控制更为合理1011。其次,除了接触到前沿的市场治理理论外,完善的法制环境使具有留学经历的财务高管意识到违规操作将会遭受严厉的惩罚。随着我国“依法治国”政策的不断深化,市场的法治意识不断加强,海归财务高管可以准

13、确预测向市场披露低质量的会计信息的违规成本。我国逐渐完善的市场奖惩机制会让财务高管的盈余管理行为机会成本急剧上升。海归财务高管已经目睹过国外资本市场中投机行为带来的试错成本,而其他财务高管却容易低估盈余管理行为的机会成本。所以,具有留学经历的 CFO 对公司的金融与投资决策更加谨慎,更注重对公司的风险管控,从而带来较为稳定的资产浮动比率12。海外求学经历使财务高管学到规范的经营理念和先进的公司治理手法,同时准确预测违规操作带来的巨大风险,这些财务高管更愿意规避风险,披露更为可靠的财务信息。为此,提出假设三:H3:相对于其他财务高管,具有留学经历的财务高管将会披露更高的盈余质量。三、研究设计1研

14、究样本与数据本文从国泰安数据库取得 2011 年至 2020 年我国沪市和深市所有 A 股上市公司的截面数据作为研究数据,再利用新浪财经、巨潮资讯和企业的官方网站手工补充缺失数据。本文的数据做了如下剔除处理:由于我国金融保险业存在特定适用的会计准则,与一般上市公司存在较大的差异,因此,剔除 468 个金融保险业的截面数据;剔除 ST、*ST、SST、S*ST 以及暂停上市和退市企业 1235 个截面数据;剔除年内更换过财务高管的 6331 个截面数据;剔除 1196 个数据缺失的截面数据。最终,本文收集得到 14816 个有效截面数据。2财务高管教育背景的归类与界定本文将教育背景细化为学历(D

15、egree)、专业背景(Major)和留学经历(Over)三个变量。根据我国的教育概况和研究的需要,将财务高管的学历分为博士、硕士、本科、专科和其他五类,其中财务高管年内发生学历提升的样本划分为毕业取得学历样本,例如某公司财务高管 2016 年 6 月取得硕士学历,那么 2016 年该公司财务高管被归类为硕士学历样本组。为了满足研究的需要,本文令博士为 5,硕士为 4,本科为 3,专科为 2,其他学历为 1。财务高管的专业背景分类指标有两个:第一,财务高管毕业的专业。只要任何一个学习阶段毕业于会计相关专业,就认定为会计专业背景样本。第二,经过职业培训或者自学获得相应的职业证书。本文将取得会计从

16、业证书、会计师、注册会计师等与会计3教育背景会影响盈余质量吗?相关职业证书的财务高管也认定为具有会计专业背景。本文令会计专业为 1,其他专业为 0。此外,本文将在境外学习并取得相应毕业证书的财务高管认定为具有留学经历的财务高管,其中毕业证书必须被我国教育部留学服务中心官方认证。短期的在职培训、游学、交流、访问和留学未取得毕业证书等情况都不包括在留学经历样本内。本文令具有留学背景为 1,无留学背景为 0。3盈余质量的计量企业披露的盈余信息将会影响投资者的经济决策,那么,盈余质量无疑会影响经济决策的效果。本文采用应计利润分离法来衡量盈余质量,此方法假设企业盈余管理行为主要是通过应计利润实施的,而非通过已经实现的利润实现。具体分为两个计算步骤:第一步,从披露总利润中分离出应计利润;第二步,将应计利润分为可操控应计利润(DA)和不可操控应计利润(NDA)。其中,披露净利润(NI)扣除经营现金流量净额(CFO)得到总应计利润。本文用可操控应计利润的绝对值(|DA|)衡量盈余质量,其越小盈余质量越高,反之则越差。4控制变量为了剔除自变量以外的公司治理因素对实证模型的影响,本文在研读相关文献的基础上

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