1、Q/CRPHDYW 华 润 电 力 控 股 有 限 公 司 华 东 大 区 新能源运维公司企业标准 Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 劳动防护用品管理标准 2017-05-01 发布 2017-06-01 实施 华润电力控股有限公司华东大区 新能源运维公司 发 布 _ _ Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 I 目 次 前言.II 1 范围.1 2 规范性引用文件.1 3 术语与定义.1 4 职责.2 4.1 华东大区新能源运维公司.2 4.2 检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责.2 4.3 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗.2 4.4 使用
2、人员.2 5 管理活动的内容与方法.2 5.1 本标准依据的流程.2 5.2 需求调查.2 5.3 配置.3 5.4 采购.3 5.5 验收.3 5.6 发放.4 5.7 存放.4 5.8 培训.4 5.9 使用与维护.4 5.10 检查与检验.5 5.11 回收.5 5.12 报废.5 5.13 处理.5 6 重要风险识别与控制.6 7 检查与考核.6 8 报告与记录.6 附 录 A（规范性附录）表格样式.8 附 录 B（规范性附录）规范要求.19 Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 II 前 言 本标准是按照Q/CRPHDYW 2301.01.02-2017企业标准编写管理
3、标准给出的规则起草。本标准由华润电力控股有限公司华东大区新能源运维公司（以下简称华东大区新能源运维公司）标准化委员会提出并负责解释。本标准主要起草部门：EHS办公室。本标准主要起草人：张 伟。本标准审核人：丁 洋。本标准审定人：孙乐场。本标准批准人：苏 彤。本标准由华东大区新能源运维公司EHS办公室归口管理。本标准2017年首次发布。Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 1 劳动防护用品管理标准 1 范围 本标准规定了华东大区新能源运维公司劳动防护用品管理的职责、管理活动的内容与方法、重要风险识别与控制、检查与考核、报告与记录等要求。本标准适用于华东大区新能源运维公司各部室、检修
4、基地、独立风电场及光伏电站劳动防护用品的管理。2 规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本标准。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本标准。主席令 第13号 中华人民共和国安全生产法 主席令 第52号 中华人民共和国职业病防治法 主席令 第28号 中华人民共和国劳动法 GB 26860-2011 电力安全工作规程(发电厂和变电站电气部分)GB 26164.1-2010 电业安全工作规程（第1部分：热力和机械）GB/T 11651-2008 个体防护装备选用规范 DB 371922-2011 山东省劳动防护用品配
5、备标准 安监总局令 第一号 PPE监督管理规定 国经贸安全(2000)189号 劳动防护用品配备标准（试行）3 术语与定义 下列术语和定义适用于本标准。3.1 劳动防护用品 即 PPE，是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备。劳动防护用品分为一般劳动防护用品（一般 PPE）和特种劳动防护用品（特种 PPE）。3.2 一般劳动防护用品 是指由于工作需要配备的一般防护劳保用品。一般 PPE 主要有：工作服、工作鞋、手套、毛巾、口罩、耳塞、护目镜、雨衣、雨鞋等。3.3 特种劳动防护用品 是指员工在劳动过程中或特殊岗位工作需要，预防或减轻严重伤害和职业危害配备的PPE。常
6、用特种PPE主要有：安全帽、安全带、双钩、止跌扣、定位绳、正压式空气呼吸器等用品。风电场将绝缘安全工器具（如绝缘杆、接地线）和辅助绝缘安全工器具（如绝缘手套、绝缘靴、绝缘隔板）纳入特种PPE管理。Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 2 4 职责 4.1 华东大区新能源运维公司 4.1.1 负责审批风电场劳动防护用品采购计划和配置标准。4.1.2 负责风电场便携式电气设备报废申请的批准 4.1.3 EHS 办公室负责审核劳动防护用品的配置标准和采购计划。4.1.4 EHS 办公室负责监督检修基地、独立风电场及光伏电站劳动防护用品发放工作。4.1.5 综合管理部负责配合检修基地、独
7、立风电场劳动防护用品采购工作。4.2 检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责 4.2.1 EHS 专责负责对劳动防护用品采购申请、验收和报废进行监督检查。4.2.2 EHS 专责负责编制特种劳动防护用品采购计划。4.2.3 EHS 专责负责对特种劳动防护用品厂家的资质审查。4.2.4 EHS 专责负责参加特种劳动防护用品的检查、验收工作。4.2.5 EHS 专责负责员工劳动防护用品培训。4.2.6 EHS 专责负责编制各工种劳动防护用品的配置标准。4.3 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗 4.3.1 负责对劳动防护用品的需求进行分析。4.3.2 负责编制一般劳动防护用品采购计划。
8、4.3.3 负责采购劳动防护用品。4.3.4 负责发放一般劳动防护用品。4.3.5 负责特种劳动防护用品的保管、检验、发放、回收、报废工作。4.3.6 负责特种劳动防护用品的管理，建立特种劳动防护用品台账。4.4 使用人员 4.4.1 负责提出劳动防护用品采购申请。4.4.2 负责提出劳动防护用品报废申请。5 管理活动的内容与方法 5.1 本标准依据的流程 无。5.2 需求调查 5.2.1 检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责每年 11 月依据国经贸安全(2000)189 号 劳动防护用品配备标准（试行）、GB/T 11651-2008 个体防护装备选用规范、DB 371922-201
9、1 山东省劳动防护用品配备标准、Q/CRNE 209.003-2015 个人劳动防护用品管理标准和生产需要制订生产现场一般和特种劳动防护用品配置标准（见附录表 A.1）。特种劳动防护用品配置标准应按照不同岗位、工种分别制订，经检修基地、独立风电场及光伏电站第一责任人批准后执行。5.2.2 每年 11 月 30 日前，使用人员提出采购需求，填写劳动防护用品采购申请单（见附录表 A.2），并将一般劳动防护用品采购需求报送综合管理岗，将特种劳动防护用品采购需求报送 EHS 专责。综合管理岗 Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 3 汇总信息后编制一般劳动防护用品采购计划，EHS 专责汇
10、总信息后编制特种劳动防护用品采购计划，然后将采购计划提交检修基地、独立风电场及光伏电站第一责任人进行审批。5.2.3 生产中遇定检、检修工作，需要超标领用劳动防护用品或领用“劳动防护用品配置标准”以外的其它特殊的劳动防护用品，须填写劳动防护用品采购申请单(见附录表 A.2)，需清晰注明规格、型号、品牌等，经按规定流程审批后，有库存的直接在库存中领用；没有库存的按此标准规定的程序采购。5.3 配置 5.3.1 检修基地、独立风电场及光伏电站人员的劳动防护用品按照制订的一般和特种劳动防护用品配置标准（见附录表 A.1）进行配置。5.3.2 临时外来人员应按照生产现场一般和特种劳动防护用品配置标准（
11、见附录表 A.1）进行配置。所携带的劳动防护用品不足的，由检修基地、独立风电场及光伏电站临时借其使用，离场前必须归还。5.3.3 相关方的工作人员进入生产现场，执行相关方 EHS 管理标准。5.4 采购 5.4.1 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗根据采购管理标准进行劳动防护用品采购。5.4.2 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗采购一般劳动防护用品时，应选用具备相应资质企业的产品。其资质主要包括：合格证、质量认证、检验标签等。5.4.3 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗采购特种劳动防护用品时，应选用具备相应资质企业的产品。其资质主要包括：特种劳动防护用品安全标志证书、营
12、业执照、组织机构代码证、税务登记证、生产许可资质证明等。检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责在采购流程中应监督并审核特种劳动防护用品厂家的资质，审核无误后，EHS 专责对资质材料进行复印留存。5.4.4 特种劳动防护用品应带有安全标志标识，该标志标识由图形和特种劳动防护用品安全标志编号构成（如下图所示）。5.4.5 严禁采购、发放、使用无证和超过使用期限、化纤材质或假冒伪劣劳动防护用品。5.5 验收 5.5.1 劳动防护用品入库前，由检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗组织 EHS 专责、物资档案管理岗进行产品资格确认及产品检验。验收人员应结合生产企业资质证明材料（或其复印件）进行
13、检验，核对劳动防护用品的规格、质量和数量，验收完毕，检修基地、独立风电场及光伏电站物资档案管理岗按仓库管理标准的要求办理入库手续。对不合格的产品由综合管理岗负责退、换货。5.5.2 劳动防护用品的入库工作由物资档案管理岗统一管理，购进的劳动防护用品应有严格的入库手续。物资档案管理岗应对购进的各种劳动防护用品做好分类存放、妥善保管工作，做到账物相符，做到防潮、防霉、防蛀、防变质。物品保管与存放参照仓库管理标准。Q/CRPHDYW 2208.08.02-2017 4 5.5.3 验收无误后，由物资档案管理岗对采购的一般劳动防护用品建立一般劳动防护用品台帐（见附录表 A.10）。台帐中应包括：物品名
14、称、型号、存放位置、厂家生产许可证、合格证、说明书等。5.5.4 验收无误后，由物资档案管理岗对采购的特种劳动防护用品建立特种劳动防护用品台帐（见附录表 A.3）。台帐中应包括：物品名称、型号、参数、厂家、生产日期、检验周期等。5.6 发放 5.6.1 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗根据员工的工作性质和发放标准发放劳动防护用品。劳动防护用品必须按时按定额标准发放，不得以货币替代。5.6.2 检修基地、独立风电场及光伏电站综合管理岗在发放一般劳动防护用品时，应建立一般劳动防护用品发放台帐（见附录表 A.4），员工签字领用。5.6.3 员工领取劳动防护用品时，按仓库管理标准的要求领用。5
15、.6.4 员工在领用时如发现用品有质量差、超过保质期(或临近保质期)的，员工有权拒绝领用及要求更换合格品。5.6.5 检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责对临时外来人员发放劳动防护用品，登记入到访人员劳动防护用品发放回收记录表（附录表 A.9）。5.7 存放 5.7.1 各种劳动防护用品一经发放，领用者必须妥善保管，正确使用（不得超过使用期限）。严禁变卖或转换他物，防止遗弃不用或损坏现象的发生。5.7.2 除发至个人的一般劳动防护用品外，其他公用劳动防护用品、特种劳动防护用品由物资档案管理岗集中保管使用。5.7.3 集中存放在工具间的劳动防护用品，要放置在货架上（或货位、货柜内），货架
16、应有标签或标牌，注明劳动防护用品名称、型号、数量。货架、货位、货柜应保持清洁，物资档案管理岗在定期检查时，应对货架、货位、货柜上的劳动防护用品进行清洁。5.8 培训 5.8.1 检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责每年 1 月组织员工安全教育，要增强员工自我保护意识，教育和督导员工应正确使用、维护保养劳动防护用品，务必使职工做到“三会”，即会检查护品的可靠性，会正确使用护品，会正确维护保养护品。培训内容应包括但不限于：劳动防护用品原理及性能、操作方法、注意事项、报废管理要求等。5.8.2 检修基地、独立风电场及光伏电站 EHS 专责在新员工入职 6 个月内完成劳动防护用品培训。劳动防护用品培训内容应包括但不限于：劳动防护用品原理及性能、操作方法、注意事项、报废管理要求等。新员工劳动防护用品培训结果应记录入转正考评中。5.9 使用与维护 5.9.1 劳动防护用品使用前后，使用者必须进行检查，检查项目参见劳动防护用品管理要求（附录表 B）5.9.2 劳动防护用品必须在生产工作时间内使用，不得作其他用途，不许穿戴（或使用）不合格的劳动防护用品，不许滥用劳动防护用品。5.9.3 检修基
