1、盐务局领导班子专题民主生活会对照检查材料 根据关于在全省党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知（豫组通202322号）部署，省盐务局党委领导班子紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，以为民务实清廉为主题，以“反对四风、效劳群众为重点，贯穿表达“一学三促四抓和学习弘扬焦裕禄精神、开展“六问六带头的内容，认真开展对照检查，切实解决“四风方面存在的突出问题，促使党员领导干部进一步坚决理想信念，树牢群众观点，转变工作作风，提高做好群众工作的本领。现将我局领导班子对照检查情况汇报如下： 一、专题民主生活会前期准备工作 一是组织召开了中心组（扩大）集中学
2、习会议。认真学习了关于在全省党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知（豫组通202322号），领会精神实质，认真安排部署专题民主生活会工作流程，为开好专题民主生活会做好准备。 二是在前期征求意见根底上，按照省委活动办和督导组的要求，进一步向党员、群众和基层征求对我局机关、领导班子和领导干部在作风方面存在突出问题的意见建议。先后共征集6个方面的问题，共计95条。梳理出“四风方面的意见建议64条。局党委对征求到的64条意见建议进行认真的归纳梳理，最终确定“四风方面问题28条。局党委召开专题会议，集中讨论查摆出的问题，逐条进行对照检查，认真制定整改措施。 三是为了高质量地撰写对照检查材料，
3、局党委召开专题会议，专题讨论党委班子存在的突出问题、根源和改进措施，共凝练出7方面突出问题，提出3方面整改思路。主要领导和班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间广泛开展了谈心交流活动，充分地交换意见。完成了党委和成员的对照检查材料的撰写和修改，做好思想准备。 四是在遵守党的政治纪律方面，局党委班子能够认真学习贯彻落实党的“十八大精神，坚持党的根本理论和根本路线不动摇，政治原那么、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，保证中央的政令畅通。决不发表同中央的决定相反的言论，决不制造、传播政治谣言。坚决维护中央的权威，有令就行、有禁就止，强化组织观念，顾全党和国家大局，维护
4、安定团结的政治局面，在大是大非面前，政治信念坚决。 五是在执行中央八项规定、省委省政府20条意见方面，局党委严格按照中央八项规定、省委省政府20条意见的要求，结合我局工作实际，带头执行规章制度，不自制特权，带头抓好廉洁自律，不以权谋私，带头倡导节俭之风，不奢侈浪费。通过逐一对照检查，我局不存在超标准配备使用公务用车、多占办公室和干预工程招标等现象。针对公务接待、文风会风、下基层调研等方面，先后制定完善了xx省盐务管理局接待就餐管理方法、xx省盐务管理局关于进一步精简会议有关事项的通知、关于加强调查研究工作的指导意见、机关人员下基层十不准和xx省盐务管理局车辆管理规定等有关规章制度，用制度管人按
5、规章办事。 六是在转变作风方面，局党委发扬盐业人刻苦勤奋，自强拼搏的精神，以公平、公正、公开为准那么，开展政务和党务活动，牢固树立党的群众观点，自觉贯彻党的群众路线，对干部职工反映的问题，真心实意地解决，坚持“有问必答的工作作风，讨论和决策以大局、长远、整体利益出发，积极推动xx盐业事业健康稳步的开展。 上述工作，为召开领导班子民主生活会做好了充分准备，党委及班子成员的群众观点和群众路线认识进一步深化，执行中央八项规定、省委省政府20条意见和转变作风的自觉性进一步强化；通过深入查找班子建设和队伍建设中存在的“四风问题，形成了整改根本思路，为建立有效制度和长效机制奠定了扎实根底。 二、“四风方面
6、存在的突出问题。 局党委在前期广泛征求意见建议的根底上，经过深刻反思和认真对照，尽管始终能够坚持正确的政治方向，但在实际工作中仍存在“四风方面的问题。主要内容如下： （一）形式主义方面： 1、局里发文多。应采用oa（办公自动化）辅助无纸化办公，改善办公环境，提高工作效率； 2、机关的工作作风、工作纪律需进一步加强。要切实加强机关干部管理工作，少听汇报多检查落实； 3、局党委要加强调查研究。结合行业热点、难点、疑点进行调研，真正解决问题； 4、领导要带好头，做表率，大力营造干事创业气氛，创立我省盐行业特色文化； 5、对班子和干部存在重用轻管或只用不管的情况，要加大干部的教育力度，拓宽视野，改善知
7、识结构，提升工作能力； 6、食盐专营业务工作学习、宣传不够； 7、重大决策部署应广泛征求职工意见； 8、建议班子成员要多与干部职工交流，广泛开展谈心活动； 9、机关人员存在责任心不强，工作懒散、人浮于事现象； 2023、存在工作考评指标体系不够科学，与客观实际联系不紧现象。 （二）官僚主义方面： 1、尽快理顺行业的管理体制。xx盐业体制不合理，管理不顺畅，从上到下管理脱节，产供销管理难度大，盐业资源浪费，群众利益受损失； 2、省局在制定行业开展规划上要注重实践性、操作性、连续性和科学性； 3、建立干部鼓励选拔机制，建议开展干部轮岗工作，提升干部工作热情和积极性； 4、局党委应多关心干部职工生活
8、，为干部职工解决实际困难。每年应制定具体可行的措施，办几件实事，多开展活动，丰富群众文化生活，激发机关活力； 5、有的领导存在好人主义； 6、存在专营意识淡化，使命感不强现象； 7、积极探索新形势下工业盐管理的新方法，用新的手段解决新问题，要加强省级盐政稽查机构建设； 8、要充分发挥行使省局对行业双重管理职能，加强对省辖市盐业部门的管理。重点加强对省辖市班子管理力度，增强行业凝聚力和一盘棋思想； 9、在机构、人员和业务工作上存在重叠现象。建议及时调整机构，整合人力，标准业务流程，切实加强内部管理，理顺运营关系。 （三）享乐主义方面： 1、在如何调动年轻人积极性上制定相应的措施，解决干好干坏一个
9、样的问题，激发员工干劲，让大家有作为，有奔头； 2、存在上班迟到早退现象。应在加强劳动纪律上下功夫； 3、机关存在士气低落、工作没热情、没动力现象； 4、应积极倡导艰苦奋斗、无私奉献精神； 5、存在下基层只到地市，不到一线，怕吃苦受累现象； 6、有些同志存在心思不在工作上，精神懈怠、胸无大志，工作拈轻怕重现象。 （四）奢靡之风方面： 1、提倡厉行节约，机关在用纸、用水、用电方面有浪费现象发生。一楼洗手间，大量商户在使用过程中，不讲卫生，大量浪费，应加强管理； 2、行业内部、局属单位在迎来送往方面还有“讲面子现象； 3、节约荣耀、浪费可耻的思想观念没有形成自觉和习惯。 123对照检查材料国土资源所对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料工商局党组成员个人对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料县司法局个人对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料扶贫开发办公室对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料市委老干部局领导班子对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料县住建局领导班子对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料县商务局支部班子组织生活会对照检查材料（2023-9-12）对照检查材料县人社局领导班子对照检查材料（2023-9-12） 第6页 共6页
