1、县邮政局文明单位建设汇报材料 一、根本概况：将乐邮政局现有职工141人，其中在岗a类用工32人，b类用工26人，劳务工83人。全局设一部一室、六个专业公司、XX县区设二个邮政营业效劳网点、三个邮储网点，全县设九个区乡邮政支局和两个区乡代办所，邮政效劳网点遍布全县，担负着xx县17万城乡人民群众的邮政通信任务和金融效劳。今年邮政业务收入的目标为1800万元，邮储余额5个多亿，收支差500万。截止8月份共完成业务收入1233万元，占年方案的69.2%，增幅为21.3%，收支差完成344万元，完成年方案的68.8%。近年来我局在省、市邮政局xx县委、政府的领导下，坚持科学开展观，注重企业效益，在企业
2、经营开展和精神文明建设上都取得了一定的成绩，得到了市局、地方政府和有关部门的肯定。近年来主要荣誉有：202223年获省邮政公司经营二等奖；202223年获省级“厂务公开先进单位；202223年获市局经营一等奖；202223年获市局工会表杨单位；202223年获市局“平安邮政建设单位一等奖，202223年被县经贸系统党委评为“先进基层党支部称号，202223年被县总工会推荐为全市“和谐企业创立参评单位。 分页阅读第1页： 一、根本概况第2页： 二、近年来精神文明建设主要工作情况 二、近年来精神文明建设主要工作情况： 1、创立工作从人抓起在创立工作中，我们一直坚持人是企业精神文明的创立者，只有解决
3、好人的问题，创立文明企业才有坚实根底的理念，才能充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范带头作用。为此，我局加大了管理人员、党员干部学习力度，将学习频次提高到每周一次，活动层面也扩大到班组长以上人员。每周学习内容与当前邮政各项工作紧密结合，有重点工作安排、经营形势分析、邮政业务学习、思想政治工作宣传教育等，增强了企业中层管理者的素质。在给职工提供优越的工作和生活环境的同时，我们更重视为职工搭建实现自我价值的事业平台。我局将职工个人的成长融入企业的开展之中，为那些“肯干事、能干事的员工提供锻炼成长的平台。除职工表现出色可以升职、转为b类或a类用工外，其他方面也有不同的鼓励机制。如营业员实
4、行业绩制考核、职工设积分制，b、c类班组长享受a类用工待遇，这些鼓励机制激发了职工忠诚爱岗、勤奋敬业的精神。 2、展示形象从事做起邮政企业精神文明建设的一个重要内容就是展示企业良好形象。好的形象必将产生好的舆论气氛。为塑造良好的社会形象，我局发动广阔干部职工积极参与各种社会公益活动。如参加县委开展的“送温暖、献爱心活动，向对口扶贫点黄潭谢地村捐助、向地震灾区人民捐款和献“爱心包裹活动、开展帮扶困难职工活动、捐助贫困职工、党员自觉缴纳特殊党费，弘扬了扶危济困良好的社会主义道德风气。在农村，积极为农民配送农资及生活用品，受到了广阔农民的欢迎。为了扎实推进邮政效劳“三农工作，构建农村现代流通体系，举
5、办了“邮政效劳三农送电影下乡活动。活动内容有农业科技咨询、电影展演等文化活动。科技咨询采取邀请农技人员现场授课，讲解水稻病虫害的防治。活动的举办提高了邮政农资的知名度，帮助农民树立了质量意识，还为他们送上了文化食粮，深受当地群众欢迎。我局把强化效劳能力与创立文明单位活动结合起来。围绕邮件妥投、报刊短缺补偿、邮政根底建设等用户关心的热点问题，在资金十分困难情况下，每年仍挤出2万元左右的资金，用于农村邮路设置和更换城市信报箱，以保证公民通信平安和通信秘密，使报刊、邮件妥投率得到大大提高，用上信报箱的用户感到非常满意和便利。 3、推进建设从学抓起加强职业道德建设，构建职业道德体系既是开展先进文化的具
6、体要求，也是推进精神文明建设的一项重要内容。近年来，我局给每位职工下发了将乐邮政员工手册，给班组长以上人员发了赢在执行力、没有任何借口和我为公司、公司为我等书籍，组织干部职工开展读书活动，激发干部职工对经营、管理、改革、开展和效劳等工作的思考。两年来，由职工提出的合理化建议共18条，其中11条已应用到经营生产中。近年来主动融入学习科学开展观活动，在抓好经营工作的同时，加强对职工的思想教育，积极开展创立学习型企业，今年六月份组织职工开展励志、创新、和谐为主题的全局性读书活动，八月份开展公司为我、我为公司为主题的演讲比赛活动，努力在企业营造良好的读书学习活动气氛。在开展保持共产党员先进性教育活动中
7、，今年七月组织全局党员赴建宁参观革命纪念馆，对党员进行革命传统再教育。今年六月我局组队参加全市邮政举办的“建党九十周年红歌比赛中荣获二等奖。我局坚持工会与行政联席会议制度，关心职工生活，结合企业实际认真处理职工关心的“热、难、点问题，在发动职工为企业开展多做奉献的同时，加强对职工合法权益的维护，充分调动了职工积极性。 4、优质效劳从我做起我局紧紧围绕邮政通信效劳的热点和难点，坚持将社会效益和客户利益放在重要位置，深入有序地开展行风建设活动，对外效劳有了明显的改善。主要表达在几个方面：一是客户满意率有了明显的提高，根据我局效劳质量部门的调查，客户满意率一直保持在95%以上，客户投诉办结率到达20
8、230%；二是营业窗口工作效率有了提高，邮储营业网点经装修改造后实行叫号效劳，邮政营业在报刊大收订期间增加营业台席，方便广阔客户订阅，客户在营业前台办理业务等候时间普遍比以往缩短，三是硬件投入和软件管理做到两手抓。近年来对邮政营业窗口、七星支行、水南支局和所有区乡营业网点进行装修改造，对外效劳面貌焕然一新，效劳态度、效劳用语、效劳流程、效劳环境等都有了一个明显的改进；四是加强投递队伍建设，提高投递人员的效劳意识，对工作责任心差、客户反映较差的投递员进行处分并调离投递队伍，报刊投递方面的投诉大大减少。开展“树行业新风、创优质效劳活动和实施邮政效劳形象工程。一是整治营业环境，合理调整生产场地，配齐
9、了各种设施。二是加强示范窗口建设，以点带面，共同提高。三是优化内部管理，增强职工的主人翁意识和工作责任感。四是提倡礼议效劳，统一着装，统一佩戴工号牌，标准效劳用语。五是充分发挥社会监督员的作用，通过设立“意见簿，公布监督 号码，推行“首问负责制和“承诺负责制，召开社会监督员座谈会等方式，拓宽广阔客户反映问题、提出建议的渠道。定期走访客户，并适时召开大客户座谈会。做到对用户提出的意见和反映的问题，及时整改，及时回访。 5、大力开展经营提高经济效益开展才是硬道理，效益才是真追求。三年来，将乐邮政始终坚持把创立工作融入、渗透到开展中去，把职工的积极性、创造性引导到开展上来。坚持以开展为主线，以创新为
10、动力，全面贯彻落实“经营客户、经营工程、经营渠道、经营资产的经营理念，实施工程带动战略和落实经营客户的理念，开展职工劳动竞赛活动，使经营工作取得了持续、稳步、健康开展，全局业务开展呈现出良性开展势头。近年来，每年都较好地完成市局下达的经营指标任务，得到省、市局的肯定和表彰。 6、主动效劳地方经济，推进“便民效劳站建设。近年来，我局主动融入地方经济，促进地方经济开展，实现企业自身开展。将乐邮政以“效劳三农为宗旨，紧紧围绕党中央建设社会主义新农村的战略目标，围绕县委、县府开展的新农村建设，把邮政支农效劳放到全网的大格局中，加强渠道建设，不断提高效劳能力和水平，丰富效劳内容。开展了“打造绿色通道，真
11、情效劳三农活动，派出农技员到行政村，以组织座谈会和培训会的形式指导农民科学种田。针对效劳“三农的实际要求，我局充分发挥邮政效劳网络的优势，大力开展农资分销配送业务，将优质的农资产品源源不断地送到田间地头。“邮政便民效劳站是设置在老百姓家门口的，集缴费、票务、邮件转接、邮政根底业务等效劳于一体的综合性便民效劳平台，该工程是邮政秉承胡锦涛总书记“要更好地开展邮政事业，为人民群众提供优质的邮政效劳的思想，结合创立和谐海西的实际需要。目前，我局已建成便民效劳站、村邮效劳站26个。此举，为构建和谐社区和效劳三农尽了一份力量，社区居民在家门口即可随时方便地享受邮政提供的便捷效劳。近年来，我局在精神文明建设工作中做了一些工作，但距省、市邮政部门xx县有关部门的要求还有差距，“重经营、轻管理的思想时有发生，个别营业人员效劳水平还有待于提高，我们将虚心听取社会各界的批评意见，认真加以整改，努力提升效劳质量，切实把精神文明建设的各项工作落到实处，树立良好的将乐邮政企业形象。 分页阅读第1页： 一、根本概况第2页： 二、近年来精神文明建设主要工作情况 第7页 共7页
