1、素拓部工作方案 西南科技大学 计科学生会素拓部12年工作方案 由于素拓为新部门，各种经验不多，所以尝试性做出以下工作方案：一：提升部长能力。现部门有3名部长，由于以前都是部长带着做事，自己自主工作的能力有欠缺，所以开学初先向前任部长进行部门工作方式的学习，活动举办的方式的学习等。 二。部门的建设。因为部门为新部门，缺乏一个有部门特色的活动，所以要多进行一些尝试建立一个特色活动。 三。部门内部培养与活动。（1）一学期举行两次部门内活动，例如聚餐等，增进部门内感情，方便工作时相互合作。（2）多给干事锻炼时机，特别是多部门间的活动，重点培养几个干事，为部门以后打根底。 四。本职工作与活动开展。（1）
2、本学期部门将“心理辅导作为部门本职工作，另外，一学期进行两次关于心理辅导的总结与活动，并随时与各班心理委员保持联系，将心理老师的建议意见传达各班。 （2）同时于不同时期开展“爱心之家“爱心屋“素拓月 三个活动。 五：具体部门工作安排如下： 9月：（1）配合各部门做好迎新工作，积极效劳新生。（2）招新时着重招一些能力突出的干事，为后续部门牵头组织活动提供条件。2023月：（1）配合体育部做好运动会准备工作，在运发动训练时让干事提供帮助。（2）在适当时候组织一次部门干训课，顺便具体的介绍部门职能。（3）分出一名副部长主管心理辅导工作，并在这学期重视心理辅导，让其成为部门工作重点。 每月有一次和心理
3、辅导有关的活动，可以和心理沙龙挂钩，由部门来提出，各个班来负责筹划与执行，保证活动覆盖面能很广。 2023月。对学院心理委员进行一次培训，并且让心理辅导的活动多样化，作为部门主抓的一个方面。 1112月。配合体育部做好体育联赛准备工作及4.6级准备活动，积极引导干事参加园游会的辅助工作。 23月：积极准备“爱心之家活动，多联系一些学院，争取做个有影响力的活动。（到时根据情况看是否能让“爱心之家活动丰富化）4月：着重点为“素拓月活动，希望能继续上学期的方案，和土建经管等大学院一起搞这个活动，积极准备，地点初步定在12023广场，后面在做调整。认真搞好。 56月。联系勤工助学中心，筹划好“爱心屋活动，争取做的比上学期更有实质性，更有效果。 另外，会在早起开会事，争取干事意见，有什么好的活动建议提出，适宜就部门争取搞好，做出一些针对素拓这个部门的鲜明的活动出来，形成自己部门的特色。 还会尝试性的和其他学院多联系，做一些以前我们学院没做过，但是其他学院做的比较好的活动，从而学习一些经验，也可以提升部门价值。 计科素拓 计算机科学与技术学院 素拓部 12 年工作方案 第3页 共3页
