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2023年小学后勤个人工作计划2范文.docx

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资源描述

1、小学后勤个人工作方案【篇一】为认真贯彻落实林教发【2023】8号文件精神,围绕学校后勤工作“设施标准化、管理精细化、效劳人性化的工作目标,进一步加强学校后勤管理,并结合我校实际情况,制定我校本年度后勤工作方案:一、学生概况我校共有寄宿生缺乏百人。这些名寄宿制学生分布在不同的自然村落。高年级学生已养成良好的行为习惯,中、低年级学生在纪律、个人卫生、行为、学习及自理能力等方面的习惯需要逐步培养。二、成立后勤工作领导小组,明确责任分工学校加强领导,成立学校后勤工作管理领导小组,明确职责,责任细化,层层抓落实。不断健全管理制度,形成有效的管理体制,切实加强学校对寄宿制工作的管理。组长:李洪武成员:赵相

2、廷(副校长)刘金艳(总务主任)、孙建军(安监办主任)、王东辉(政教主任)、付少杰(会计)三、加强制度建设,力求后勤管理制度化完善后勤各项管理制度,落实岗位责任制,坚持一岗双责,用制度管理每一名学生和每位教师,管理上做到有章可循,有据可依。每位从业人员明确自己的职责,做到职、责、权明确。四、加强后勤管理,力求后勤管理标准化(一)学生宿舍管理学校为了加强住宿生管理,丰富寄宿生课余文化生活,稳固学生宿舍宿舍评比制度、宿舍管理考核细那么等一系列制度,对宿舍管理人员、舍长进行定期培训,充分调动宿舍管理人员、值周教师和舍长的工作积极性,加强寄宿生内务管理,提高寄宿生生活自理能力。1、一律按作息时间表作息、

3、锁门。熄灯后,学生一律进寝室就寝,不得在走廊逗留及在其他地方闲逛。2、实行舍长负责制。舍长负责本宿舍的纪律、卫生、公物保管等工作;安排好值日轮流表;每晚就寝前清点人数,并如实向值周教师报告,认真填写住宿生夜查记录表;及时、如实向值周教师或宿舍管理人员报告违纪情况;以身作那么,起好带头作用。3、宿舍内保持整洁,摆设整齐大方;所用扫把、拖把、撮箕一律整齐有序的放入寝室内;值日生做好宿舍及宿舍内外的卫生、锁门、关灯、开窗透气等工作。4、宿舍里不得使用任何电器,不准点蜡烛,不准带管制x进入校园。5、离开宿舍时关锁门窗,不得擅自进入其他宿舍,不得将非住校人员带入宿舍。6、不得在走廊上或从走廊和窗户往外刷

4、牙、倒水、扔垃圾;7、带班领导加强对宿舍管理人员的监督。每晚熄灯前由代班领导认真排查,入睡后由舍管人员做好夜间巡查。(二)学生食堂管理1、依照国家食品卫生法、学校卫生工作条例和学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定、学校食堂管理方法,严格标准管理,努力提高效劳质量,确保食品清洁卫生,杜绝食物中毒事件发生。2、加强后勤管理人员个人工作习惯养成,严格做到“四勤。每天能坚持穿戴工作服、工作帽。同时加强食堂卫生、平安管理人员对后勤管理人员工作的指导和督查。3、学生坚持食用无污染、无腐烂变质、无过期的食物。食品坚持48小时留样,以便查验。4、严格财务管理,采购食品进行验收,索证登记,自觉接受师生监督。5、学

5、生用餐时加强纪律管理。学生在指定的餐位用餐,专人管理平安纪律。教育学生爱惜粮食,保护环境卫生。6、为确保饮水平安,平时对住校生提供开水。(三)高度重视食品卫生平安管理1、通过正常渠道采购食品,索取合同摊位的合法证件,认真做好留样工作。洗菜要干净,炒菜要把正火候,贮菜要生熟分开,各类用具要分类摆放和使用。2、一丝不苟地做好消毒工作,餐具做到每餐一消毒,消毒工作有专人负责,并做好消毒记录。3、做好防蝇管理。食堂窗子配有纱窗,要求纱窗要关好,操作期间禁止无关人员随意进入。4、食堂工作人员须持健康证和卫生知识培训合格证上岗,工作期间一律要穿戴好工作服装,保持好个人卫生,卫生不符要求的不得上岗。5、学校

6、严禁学生带零食、咸菜、水果到学校吃;禁止学生自带咸菜、干粮等食品。6、每周严格坚持住宿生离校、到校签到制度,对没到校的学生进行严格排查,认真做好记录。五、加强校园文化建设,力求后勤管理人文化1、在学生餐厅和宿舍开展“文明餐桌、“文明宿舍、“寝室等评选活动,加强文明礼貌教育和行为习惯教育。2、美化学生餐厅和宿舍,为学生创造良好的就餐环境。3、开展丰富多彩的竞赛活动,锻炼学生的动手操作能力。4、学校严格按规定,组织寄宿生看电视,开展丰富多彩的课余文化活动,让学生在校过得快乐,并从活动中使自己的综合素质得到全面提高。加强锻炼,提高住宿生身体素质。冬季组织住校学生坚持晨跑、做操,加强身体锻炼,并为他们

7、提供热水洗漱,预防感冒。5、每学期两次组织住校生进行整理内务等工程比赛,看谁做得又快又整齐,逐步提高住校生的自律能力。6、加强学生浴室的使用和管理。7、认真做好学生营养餐工作。8、进一步完善学校各类设施设备。六、努力做好后勤管理达标工作和“两个基地建设1、稳固我校学生宿舍达标成果,力求再上新台阶。2、准备申请学生食堂达标工程,争取下一年度通过达标验收。七、做好校园环境和校园文化建设1、打造学生浴室及周边文化。2、加强校园美化亮化工程建设。3、进一步完善学生餐厅和宿舍的室内文化。八、加大后勤工作检查评比力度,开展评比创优活动,努力做好后勤管理工作,争取年末进入县级后勤管理示范校行列。【篇二】一、

8、指导思想:以党的xx大精神为指针,以学校工作方案为指导,深化后勤管理改革,健全学校后勤管理考核机制,提升后勤管理水平,牢固树立为教学效劳、为师生效劳的观念,提高效劳质量,努力调动职工工作的积极性,强化工作标准,明确岗位职责,以实际行动做好后勤工作。二、工作目标:1、继续推行学校“财务公开制度,使学校自觉接受主管部门和群众的监督。2、加强职工的业务培训,提高政治思想素质,和无私奉献精神,努力使每位职工成为一专多能性人才。3、切实加强学校固定资产投资、采购、保管、报废、转让的管理,积极推行公开、公正、公平的管理制度。4、严格收费管理,切实标准收费行为。5、切实加强学校平安工作,确保师生生命财产平安

9、。认真落实平安工作一票否决制和责任追究制。6、认真做好校园文化建设。7、做好学校住读生的生活管理和后勤保障工作。三、具体工作:(一)继续加强职工管理,全面提高职工素质1、利用职工双周业务学习时间,着重对职工进行职业道德教育,主要包括热爱岗位,乐于奉献的教育;团结协作,顾全大局的教育;勤俭节约、爱校如家的教育;廉洁奉公、遵纪守法的教育。与此同时,既分工又协调配合,还要根据学校职工岗位的不同,通过不同渠道,采用多种形式,提高职工的文化素质和专业知识,组织职工自学和参加专业短训班等形式的培训,使他们了解和掌握国内、本工种的新技术、新设备、新信息、新趋势,努力提高他们的业务水平。2、深化学校后勤管理改

10、革,健全学校后勤管理考核机制。调整局部职工的工作分工,对后勤人员实行定编定岗、优化组合,发挥每位职工的主观能动性与技术特长。(二)全员参与校园管理,净化美化育人环境1、认真做好校园文化建设,确保校园优美而雅致的环境。2、加强校园管理,化大力气抓好校园保洁工作。本学期,新调整保洁方案,要全天候做好学校公共场所的保洁工作,卫生包干区责任到人,学校将加大检查和管理的力度。本学期,评出3个卫生工作优胜班级并进行鼓励。3、美化校园环境。(三)探讨财物管理流程,提高后勤管理效益1、继续贯彻行政事业单位新会计制度,抓好学校的财务管理,坚持帐目及时记,现金天天清,收入进专户,开支按标准,审批一支笔,重大开支办

11、公室会议讨论并报市局审批,年终向职代会报告财务收支情况等制度。2、切实加强对学校固定资产投资、采购、保管、报废、转让的管理,积极推行公开、公正、公平的财务管理制度。所有固定资产及材料采购后必须首先入库登记,然后再领用。学校经审小组正常财务内审制度,健全民主理财,增强财务透明度。3、完善配套设施。根据新课程重视实践与实验教学的要求,大力加强图书馆、劳技室、阅览室、计算机教室等专用教室及体育、艺术、劳动技术等教育教学设施的装备,要重视内部器材的添置,更要重视提高其使用率,坚决防止有限教育资源的浪费现象。4、加强监督力度,同时提倡勤俭办教育,反对大手大脚,对各部门需要的办公用品将继续采取申报审批制度

12、、经手人签字、仓库保管员证明,再到校长室审批的x交接制度。(四)切实加强学校平安工作,确保师生生命财产平安。1、增强平安防范措施。活动器具、体育器材、教学玩具要经常检查、检修。2、食堂人员要合理安排伙食,防止食物中毒。3、学校门卫要认真做好来客来访人员的登记,关心好全校的平安工作。【篇三】一、指导思想始终遵循学校总体工作思路,围绕“一个中心:平安、稳定这个中心;做好“两个效劳:做好教育教学效劳工作,做好师生生活效劳工作;落实“三个到位:认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,确保后勤效劳工作更上一层楼。二、工作要

13、点(一)做好方案1、根据学校教育事业的开展,研究制定并组织实施全校后勤的开展及效劳需求规划、有关政策措施及规章制度。2、负责制定学校各类维修方案,受理校内各种维修工程的申请经费预算和任务。3、根据学校下达的年度预算,及时采购各类办公用品和其他所需物品,保管、配发,努力做到勤俭节约。4、负责学校环境、绿化、卫生保洁等工作的监督与规划管理。5、负责水、电及其他物品的检查维修上报,及时解决存在的问题。(二)加强建设1、加强队伍建设。(1)加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规,学习教育教学理论,提高后勤人员自身素质;通过学习现代技术和先进管理经验,掌握一定技能,提高效劳水平;通过加强思想政治

14、教育,创优质效劳,树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参加学校安排的各项学习,了解社会动态,了解学校工作中心和工作要求,为广阔师生提供更优质的效劳。(2)进一步健全后勤人员的岗位责任制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有记录,事事有落实。(3)树立后勤为教学第一线效劳的思想,进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的,随时处理,不拖拉,不当甩手先生。坚持多上门、多效劳、服好务。(4)完善“每日巡视制度,总务处对学校环境、绿化、卫生、平安、校舍维修、设备使用等进行每日巡视,并做好相关记录。

15、对发现的问题及时做好处理和反响。学校各部门、班级等提出的报修,要求在最短的时间内做好维修,并作好记录。2、加强制度建设。(1)本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善,使之真正起到鼓励约束和标准个人行为的作用,真正能用制度去管理人、教育人、评价人。(2)对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实,及时总结经验,吸取教训,纠正偏差,不断提升后勤效劳工作的档次和水平。(3)进一步完善校产管理制度,做到制度健全,职责明确,如有损耗及时维修,或予以添置。(4)完善物品采购制度,根据采购物品的价值大小,做好采购审批制度及物品的验收归库工作。3、加强校园建设。(1)切实加大对校园环境的管理力度,教育学生保护校园的一草一木,积极开展美化校园的活动,重视花草树木的管理,确保校园净化、美化、绿化。(2)切实加强各功能教室、活动室的管理,充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原那么。(3)创造条件,加强医务室工作,使卫生、防疫、师生健康检查等工作得到真的落实。三、抓好重点工作1、重点抓好学校平安工作

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