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2023年度小学工会工作计划2范文.docx

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资源描述

1、2023年度小学工会工作方案工会组织成立的主要意图,可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。以下是小编为大家准备的2023年度小学工会工作方案,供您借鉴。2023年度小学工会工作方案一、指导思想:以科学开展观统领工会工作,深入学习贯彻党的“十x大精神和中国工会“十x大精神,以构建和谐校园为主线,推进学校民主政治建设,以大力开发教职工素质建设工程为核心,开拓创新,效劳大局,突出维护职责,全面履行工会的各项社会职能,为我校教育事业的开展做出奉献。二、工作目标:以“十x大报告的理论和“三个代表重要思想为指导,努力完成区教育工会提出的各项工作任务,全面提高教职工政治和业务素质,加强师德建设,落

2、实方针,切实加强学校民主管理,全面履行工会职能,突出维护职能,建设教职工信赖的教工之家,努力构建“活力新芝。三、主要工作:(一)组织广阔教职工深入学习理论,提高政治素质。1、配合学校支部、行政,组织广阔教职工学习党的xx大精神和全国工会的“xx大重要思想,组织学习新的工会规程,学习中小学教师职业道德标准。以政治理论指导工作实践,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,为教育事业作出更大的奉献。2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学校的民主管理,进一步完善教职工代表大会,充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重

3、要作用,抓好教代会提案收集,实行票决制,参与校务公开的监督,确保学校教师政治权利的落实。(二)开展多项活动,促进教师业务素质的提高。1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实施。2、继续开展岗位练兵、教学根本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动,促进广阔中青年教师参加岗位练兵。加强对“拜师结对活动的跟踪管理,帮助青年教师提高教学业务水平。3、积极开展“争做研究性教工活动,发挥教师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,集思广益,学以致用,切实提高学习效果的物化。(三)切实加强学校民主管理,全面落实“依靠方针。1、全

4、心全意依靠教职工办好学校,落实教代会的各项职权,拓宽教代会内容,健全教代会的有关组织和制度,探索和推广采用票决制方式通过教代会审议的方法,指导完善教代会月制度,抓好教代会的提案工作,加强对提案落实工作的督查。2、完善各项措施,不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施细那么办,积极实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用。进一步推进校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,及时更换校务公开栏。(四)进一步做好“维权工作,切实履行维护职能。1、维护教职工合法权益是新工会法强调突出的工会职能,是教育工会服从和效劳于教育改革和开展的根

5、本职能,工会要从根本意义上做好维权工作。2、继续实施“送温暖活动,并加大力度,关心退休(养)老同志,关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。3、切实关心教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活泼身心,激发集体荣誉感和进取精神。(五)加强工会自身建设,提高工会工作水平。1、进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调配合。2、培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组组建设。3、重

6、视女工委员会工作。关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性,通过开展“巾帼示范岗等活动,使广阔女教职工在自己的工作岗位上作出更大的奉献。4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,把争“创优秀教工之家活动落在实处。2023年度小学工会工作方案一、切实加强维护职工合法权益的工作,使维护工作声音更响一些,力度更大一些,措施更得力一些。维护是工会存在的前提,是工会的生命线。如果不为职工维权,不代表职工利益,那么工会就很难说有多大的意义。1、推动和谐校园,建立稳定的劳动关系。推动和谐校园就是要建立稳定协调的劳动关系为着力点,进一步实现好、维护好、开展好职工的切

7、身利益,保护好、引导好、发挥好职工的积极性。建立稳定的劳动关系就是要从解决突出问题入手,完善维护机制着眼,要建立人事争议调解组织,及时受理和调解人事争议事件,化解矛盾,协调好不同群体的利益关系,保持好学校正常教学秩序和学校的稳定。2、以教代会为主渠道,抓好教代会“维护、参与、教育、建设四项职能的落实,在提高教代会的数量、质量上下功夫。教代会要充分发挥民主决策、民主监督作用,学校的人事制度改革,必须通过教代会讨论审议和通过;涉及职工切身利益的事,必须组织职工代表提前预审,经教代会审议通过。今年召开三届七次职代会,要求召开的内容提前讨论。3、高举起维权旗帜,在提高维权能力,增强维权实效上狠下功夫。

8、参与学校立章建制,参加学校改革方案的研究制定,要如实反映职工的意见。搞好源头维护,严格监督执法;加强维权力度,把监督的重点放在职工的考核、竞争上岗及待岗等环节上。要严格按照法律程序保护好职工的合法权益,使涉及职工切身利益的制度条文真正落到实处。4、切实提高校务公开工作实效。开展校务公开自查自检工作及民主评议工作。要充分认识实行校务公开和民主监督的意义,在实际工作中不搞形式,不搞过场,让广阔职工真正感受到当家作主的权利。校务公开要作到阳光作业,坚决防止和纠正懒惰思想。继续开展一本一表一评议工作方式,稳固固定专栏,开辟党政联系、工会信箱制度,把校务公开作为学校开展的重要内容和建设的重要措施。要做到

9、两搞一建立一标准。(要搞好对外事物的公开,搞好学校内部管理事物的公开,建立和完善校务公开考核评估方案,通过制度标准解决各部门公开工作的不平衡不稳固问题。前半年解决校务公开制度的制订,后半年完成校务公开考核评估方案。)校务公开工作开展的好不好,民主监督的力度大不大,不仅表达的是学校政治文明和精神文明建设,同时表达的也是学校领导班子的政治素质和管理水平。5、继续征集合理化建议、献技献策及评比活动。6、推动劳动平安卫生,女职工特殊权利保护,定期开展检查工作。二、要进一步探索和研究群众性教育教学竞赛活动的新规律,新思路,新途径。1、以师德建设活动和技术技能学练比大赛为载体,加强对青年教师情况问题的调查

10、研究,更多的了解他们的民主权利,物质利益,工作生活环境和精神文化方面的需求,精心组织筹划35岁以下教师技术技能学练比素质提升工程,培养一支师德高尚,业务精湛,教学成果响当当的年轻教师队伍。要密切配合学校党政有关部门,进一步研究制定深入开展群众性教育教学竞赛活动的组织领导体系、目标规划体系、实施推进体系、政策保障体系、考评评价体系和鼓励制约体系,实现活动型向长效型的转变,保证活动持续深入开展。今年前半年参加教育处音乐、美术大赛,后半年进行自然、社会、英语。2、继续弘扬劳模精神。以劳模精神引领广阔教职工在实现新阶段开展目标中建功立业,大力表彰、宣传劳模先进人物,大力颂扬教书育人、为人师表、师德高尚

11、的先进实事迹,影响和带动广阔教师敬业爱岗、无私奉献,为社会主义建设事业培育更多、更好地合格人才。要逐步研究制定出加强师德建设的考核评价体系和长效鼓励机制,真正使在新形势下发挥工会桥梁纽带的作用。3、配合学校积极开展“创立学习型学校,争当知识型员工活动。以先进文化陶冶广阔职工群体,营造浓厚的学习气氛,为职工提提供印发有关工会、法律方面的知识,增强职工终身学习理念和法律意识,大力推进职工素质工程。4、在职工中开展形势政策教育。工会要加强对职工的思想政治教育,积极开展形势政策教育,深入开展党的路线方针政策和国情、校情教育,用全面建设小康社会的美好前景鼓舞士气,凝聚力量,增强广阔教职工的认同感、自觉感

12、和自信性。要教育广阔教职工树立科学开展观,始终站在教育改革的前列,坚决支持、积极投身,立足本职,为促进教育教学创新工作奉献力量。要教育职工正确行使当家作主的民主权利,依法参与管理学校的民主决策、民主管理和民主监督。要教育职工正确对待工资改革过程中的利益关系的调整,既要看到眼前利益,又要看到长远利益,坚决做构建和谐校园的中流砥柱。5、围绕提高学校核心竞争力,开展职工校本创新活动。发动和组织广阔教师学理论、学技术,广泛开展合理化建议,技术协助,创造创造等多种形式的劳动竞赛。开展教师创新能手、创新示范岗活动。推动教职工技术技能创新活动朝着务实的方面开展。6、建立提高教师技术技能水平鼓励机制。职工的素

13、质不能停留在一般号召上,要紧密结合学校实际和各个教师本身的实际,明确目标取向,建立鼓励机制,激发教师的内在活动。整合工作重点,量化目标,定期考核,以次来提高教师队伍的整体素质的提高。三、开展丰富多彩的文化娱乐活动,活泼教职工课余生活,增强教职工的身心健康。1、大力营造“关心教师,科学开展的浓厚人文气氛。牢固树立切实强化“以人为本的思想,不但在政治上关心,权益上维护,生活上关心,更应该努力维护教职工的精神文化权益,把学校营造成教师的精神家园,为教师创造宽松和谐的人文环境,减轻教师的劳动空间。真正使教师心情舒畅,干好工作。2、加大对教师活动的引导,提高主动健康意识和加强身体锻炼直接关系教育的质量认

14、识,坚持每天锻炼一小时,不断创新文体活动的内容、形式,见缝插针地开展,为增强教师的体质,提供制度上和物质上的保证,使教师自由开展锻炼的时间、空间多一点。3、提高职工技能素质,思想道德素质,文化艺术素质和身体素质等于一体的职工中心。扩大活动场所,建立新的活动基地,拓展新的活开工程。舞蹈、书法、美术、篮球、排球、羽毛球、乒乓球、卡拉ok、健身操、跳绳、和棋类、扑克、上网等活动。根据不同年龄、不同爱好、不同兴趣开展不同的活动。4、定期为女职工进行健康体检,开展适合女职工特点的活动。四、抓好根底建设。1、进一步加强工会财务工作,会费收缴上解工作。合理使用经费,把经费用在刀刃上。搞好会员档案和资料建设工

15、作。2、要抓好工会领导班子和工会干部队伍。要站在政治和全局的高度,切实加强思想作风建设,不断提高领导班子的战斗力,牢固树立为职工效劳、维权的思想,真正为职工说话、办事。3、为职工办实事。效劳职工是工会职责所在,要按照王兆国要求,工会干部要有妈妈心、婆婆嘴、闲不住的两条腿的作风为职工群众办实事。4、开展创立优秀工会小组活动。站在讲实效的高度,把工作重点分解成具体任务,通过细化明确责任,定期检查,促进各项任务完成。2023年度小学工会工作方案1、深入贯彻落实工会法、工会章程、劳动法、劳动合同法、教师法和教育法等法律,以法治会。2、要进一步完善以教职工代表大会为根本形式的学校民主管理制度。认真贯彻落实浙江省中小学校教职工(代表)大会工作规程和xx市中小学校教职工代表大会实施方法,重点抓好教代会提案落实、审议通过票决制、民主评议监督权、代表的参与面以及校务公开工作向教代会报告,从制度上推动落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。3、开展以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程,结合岗位练兵活动和教学交流研讨活动,积极开展“创立学习型组织,争做知识型职工活动,引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工,提高教师素质,树立教师形象,提升学校声誉。4、积极开展“区级基层示范工会、“巾帼文明示范岗、“学习型、奉献型、技能型、自强型女职工、“工会工作创新奖等创立活动。5、增强两个意识,认

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