1、2023护士竞聘护士长演讲稿护士竞聘护士长演讲稿汇编七篇演讲稿可以帮助发言者更好的表达。在充溢活力，日益开放的今日，演讲稿与我们的生活休戚相关，那么，怎么去写演讲稿呢？下面是我帮大家整理的护士竞聘护士长演讲稿7篇，希望能够帮助到大家。护士竞聘护士长演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位评委、各位同仁：大家上下午好！小时候，我常常做着一个梦。我梦见自己长了一双翅膀，变成一个活泼、可爱的天使。如今，我的梦圆了，真正成为一个白衣天使。此时，我正站在这里竞聘护士长的职位。现在，请允许我满怀着热忱，充溢着激情向大家介绍我自己。我叫某某，今年33岁，探讨生学历。xx年我从xx卫校毕业后就到阜阳市其次人民医院工作
2、，至今已在一线护理岗位上工作了13年。期间，我先后在蚌埠医学院、安徽医科高校进修学习。通过进修，我学到了先进的护理理念，驾驭了根本的护理技术，提高了自身素养，提升了业务水平，这些，为做好本职工作奠定了根底。 参与工作以来，我看到我们的医院发生了巨大的改变。为此，我感到骄傲和欣喜，更对医院美妙的明天充溢期盼和憧憬。多年的一线工作阅历，使我对护理事业产生了深厚的感情，也渐渐积累了一些护理工作的阅历，总结了一些护理管理的体会。这次参与护士长的竞聘，就是想把我的阅历和体会和大家共享，把我天使般的爱献给患者。假设我竞聘胜利，我将在院领导的领导和指导下，在以下几方面开展工作：一、履职尽责，团结协作。在院领
3、导的正确领导和护理部的指导下，主动协作各科室的管理工作，做到效劳不欠位，主动不越位，听从不偏位，使科室的工作有条不紊地进行。要团结全体护理人员，用真情和爱心去善待我的每一位姐妹，每一位患者，使他们的人格得到充分敬重。加强沟通，增进协调，充分发挥集体优势，共同打造优秀团队，创立一流的业绩。二、注意学习，强化责任。以打造学习型科室、学习型员工为目标，用自己勤思、敏学的行动带动护士姐妹学习新技术，拓宽学问面。并客观评价和充分发挥每一位护士的工作潜能，发挥他们各自的优势，是每一位护士都怀着愉悦的心情投入工作。要加强医护协作，主动主动地处理好医护关系、医患关系，让患者舒心、安心。让同志欢心、顺心，让领导
4、放心、省心。三、主开工作，主动创新。我将主动恳切地做深化细致的思想工作，作好沟通协调，解决病人的详细问题，理解护士因工作疲惫产生的怨气，不讲损害护士自尊心的话，为病人和护士创立和谐轻松的环境。主动探究以人为本的人性化管理效劳理念新思路，创立温馨病房，实行温馨礼仪效劳、 温馨护理效劳，建立温馨、和谐的医护关系，不断提高人民群众的满足度，塑造我们医院的整体形象。以上是我竞聘护士长后一些的工作设想，而详细的证明将在将来的每一天。假设我这次能够竞聘胜利，我肯定与医院领导和科室主任同心同德，与时俱进，为创立医院的辉煌奉献力气，我也会把护理事业的热忱、忠诚、爱心和耐性，倾注到工作的点点滴滴之中去，争做一名
5、合格的护士长。假设我没有竞聘到这个职位，我决不气馁，我将一如既往，脚踏实地的工作，在我院蓬勃开展的大好形势下，接着发挥自己的光和热，在本职岗位上做一名优秀的护士。请大家看我的行动吧！感谢大家！护士竞聘护士长演讲稿 篇2敬重的各位领导：大家好！首先，感谢院领导为我们创立了这次公允竞争的时机。今日我站在这儿，以一个平常的心态，参与护士长这个岗位的竞聘，我希望自己能为医院担当起更大的责任和义务，为医院的建设和开展做出更大的奉献。同时一展自己的志向和理想，在护理事业上实现自己的人生价值。本人田娟，32岁，本科毕业，主管护师。2023年9月从卫校毕业后来到我院，至今已在一线护理岗位上工作了12年。我身边
6、的每一个人都是我的老师，都有自己的特长，我只有不断的虚心学习，才能拓宽学问的广度。我仔细对待每一次学习的时机，通过业余时间学习我取得了护理专科、本科学历，利用业余时间参与了新生儿抚触培训班，并获得了新生儿抚触资格证书。2023年3月受医院委派，进修产科。先后在保定市妇幼，北京佑安医院，保定市第一中心医院的产科病房，产房，手术室进修学习。通过两年多的仔细学习，使我从起先对产科的一窍不通，到现在能娴熟驾驭产科各项护理常规、操作规程、助产技术、剖宫产手术的协作等。并主动向上级医院护士长们学习管理阅历，帮助她们干一些自己力所能及的事情。学一行，爱一行，专一行。既然选择了护理这个职业，就要尽职尽责，做到
7、尽善尽美，那样才有职业的满足感，才有职业价值的尊严和自信。自尊自爱自强就像杯子的水，自己有实力注满自己的杯子，才有能量爱别人，那才是真正的爱。能者安邦治国，无能者独善其行。我们的院领导，抓住了机遇，与时俱进，在你们卓越的领导下，我们医院呈现出蓬勃开展的强势，住院病人大幅增加，社会效益经济效益在持续增长，医院规模也在不断扩大，正在筹备中的产科又是我院开展的一大亮点，这鼓励着平凡的我，情愿为医院的开展全力以赴。我深知护士长工作非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为医院领导当好参谋，二是为护理姐妹们当好主管，三是为一线护士当好后盾。下面是我的初步管理目标。当然，在各位领导面前，我说管理，是有些班
8、门弄斧了，我希望各位领导给我指出缺乏，促使我管理心智的成熟。在院领导、护理部主任的领导下，严格要求自己，依据护理质量标准，制定工作安排，并组织实施详细工作，仔细履行护士长职责和义务。一、抓好护士业务学习，增加科研意识抓好护士业务学习，通过组织护理查房，进行操作演练等方式进行根底护理学问、护理理论、根底护理技能的学习和训练。定期组织护士学新业务、新学问、新技术，努力提高每位护士的业务水平和科研参加意识，从而提高护理质量。二、加强沟通，增进协调，处理好人际关系护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中，扮演着举足轻重的角色。因此，我将利用自己的特别地位做好各方面、各层次的沟通和协调
9、工作，尽力化解科室、医护、护护及护患间的冲突；以虚心、谨慎和主动完成工作的看法对待领导；以和谐相处、取长补短的看法处理与兄弟科室间的关系；以高度的怜悯心和责任感对待病人及家属；以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道，只有关切、保护、理解护士，才能最大限度的发挥她们的潜能和创立性。也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最须要的地方，为提高护理质量和管理水平供给有力的契机。护士竞聘护士长演讲稿 篇3敬重的各位领导，各位评委，同事：大家上午好!我叫陈晓侠，2023年诞生，本科学历。现有职称主管护理师，从事护理工作17年整。今日，能幸运地站在这
10、里竞职演讲，首先感谢院领导为我们供给了这次检验、学习、提高自己的时机。同时也感谢各位同事多年来的支持和鼓励，正是在大家的帮助下，使我在各方面有所进步，个人素养不断提高，能够胜任当前的各项工作。自2023年起先从事护理工作以来。先后在妇产科、儿科、新城社区等一线科室从事护理工作，工作过程中，我注意学习，追求进步，努力将理论学问和实践阅历相结合，不断提升和完善自己，经过17年护理工作的锤炼，我积累了丰富的临床阅历，收获了大量的医疗学问，极大提高了业务素养，目前是新城社区门诊的主要业务骨干，工作的辛勤与付出得到了科室领导和患者的认可与确定。(此处排列一下自己工作中所获得的成果及荣誉。)今日我之所以有
11、志气、有信念参与此次新城社区门诊副护士长职位竞聘上岗，主要考虑到以下几点：一、十七年的工作时间，不同科室的工作历练，让我积累了丰富的人生阅历和一线工作阅历，促使我养成了乐于学习、适应性强、擅长接受新生事物的好习惯，培育了我良好的临床实力和灵敏的反响实力，从事护理工作数年，每天都要接待不同的患者，针对不同的患者，我能发挥个人专长，以细心、刚好、周到的效劳看法向每一位患者供给的治疗与护理效劳。二、本人具有很强的团队协作意识和协作实力，在工作中，我和我的同事们紧紧协作科室主任与护士长，紧紧围绕不同患者的不同病情和效劳需求，充分发挥个人力气和团队精神，责任清楚，共同协作，变被动护理为主动护理，向患者供
12、给的治疗环境和医疗效劳。另外除做好自己的本职工作外，还主动担当起新同事的带开工作，充分觉察新同事的护理优点，利用其优点，指导其工作，让新同事高效率、高质量进入工作状态。三、本人具备良好的心态、遇事冷静。这些年来，在效劳患者的过程中，会时常的遇到和面对一些心情剧烈和处理为难的患者，此时，我都能保持良好的心态，冷静的头脑，不畏惧、不退缩，以理服人，以情动人，耐性而娴熟的与患者沟通，细致的做好患者的安抚工作。四、我对副护士长这一职位有深该的相识，它是科室管理工作中协同护士长的组织者和指挥者，在科室管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场剧烈竞争的今日，副护士长管理水平的凹凸，同护士长一样，干脆影
13、响着科室乃至全院整体工作的全方位开展，私底里大家都戏称“护士长、“副护士长为“内当家，这个称谓一点也不假，假设副护士长不能协作护士长担当好一个管家婆的角色，那她至少不是一个让人信服的副护士长。副护士长应当是一个好助手，也是一只优秀的领头羊，有实力协调好方方面面的关系，能与大家沟通沟通，关切保护同事，刚好了解大家的思想顾虑，适时疏导，让同事们感受集体的暖和，从而提高工作效率，保持一种良好的工作气氛。另外，作为副护士长还要具备吃苦耐劳的实力，节假日和周休是医院工作的顶峰期，副护士长必需要牺牲大量的休息时间，具备无私的奉献精神和严谨的工作看法才能胜任。护理专业的开展为我们护理工作人员拓宽了施展才华的
14、天地，其困难性和繁重的工作重任也给我们的护理工作带来了极大的挑战。我已经做好打算接受挑战，迎接考验。假设通过这次竞争上岗，各位领导和同事能赐予我这个时机，让我有幸担当副护士长一职，我将摆正位臵，当好配角;听从领导，当好助手。以高要求、高质量、快速、优质、主动、精确的工作看法和工作思想为院领导当好参谋、为护理姐妹们当好主管、为一线员工当好后盾。假设竞聘胜利，以后的工作中，我将在医院及护理部领导的大力支持下，和科主任紧密合作，带着科室护理工作人员争创全院模范护理科室。详细工作如下：一、我将协同护士长以及科室全体护理工作人员共同打造一支现代化护理队伍，在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬
15、尽瘁地效劳，逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化，从而更有效地提高护理质量。二、实施以病人为中心的人性化护理、科学化护理、文明化护理，使科室的护理工作走上良性开展的状态，把软指标变为数据化的硬指标，使护理程序贯穿在根底护理和护理技术操作中，并严格要求护士将实施状况刚好精确地用文字形式记录在护理病历上，使其成为数据化的量化依据之一，协作护士长刚好进行严格的效劳质量监控，刚好作出评价和找出存在的问题，制定病人满足度调查制度，将患者对护理工作人员的整体护理状况进行评重量化，并作为护士绩效工资、奖金的发放供给牢靠依据。三、加强沟通，增进协调，处理好人际关系，做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化
16、解科室、医护、护士及护患间的冲突，以高度的怜悯心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位工作人员。四、创立温馨病房和爱心护理，供给优质高效的护理效劳，营造群众满足医院，要求护士每天都坚持从仪表美、语言美、行为美做起，给患者温馨礼仪效劳，例如给病人以甜蜜的微笑、悦耳的问候和礼貌的自我介绍;给患者温馨护理效劳，例如对病人进行完善的护理记录单，刚好耐性的指导，给患者人性化温馨护理效劳，例如营造温馨舒适的病房，温馨的起居效劳，温馨的心理护理，温馨的睡眠环境，温馨的特性化效劳，关切病人的身心健康状况和病情改变，了解病人护理措施，关注危重和自理困难的病人根底护理等，给患者护理关心效劳，例如为患者送去入院温馨的祝愿卡，供给出院具体的指导，随时的
