1、2023最新天津市劳动仲裁申请书范文 申请人:_,性别_,民族:_,_年_月_日出生,现住_市_区_路_号。联络:_。被申请人:_,住所地:_市_区_路_号。:_。法定代表人:_,职务:_风险提示: 劳动争议当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁,假设过了劳动争议仲裁时效申请,合法权利就无法得到保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人明白或者应当明白其权利被损害之日起计算。超过申请时效期间提出仲裁申请的,劳动仲裁委员会会驳回仲裁申请。恳求事项:一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金_元月平均工资_元_个月。二、裁决被诉人向申请人支付_年_月至_年_月加班
2、费共_元,其中:1、延时工作时间加班费_元及_%的经济补偿金_元;2、休息日加班费_元及_%的经济补偿金_元。以上二项合计:_元。事实与理由:申请人于_年_月进入被诉人单位工作,任_一职至今。_年_月_日,双方签订了无固定期限劳动合同,商定申请人为_,商定申请人正常工作时间月工资为_元,每日工作8小时、每周工作5天。但事实上,被申请人要求我除每周正常工作5天外,星期六、日还要求我加班,平均每月星期六、日x天以上公司均有打卡记录,由公司保管,请仲裁庭要求被申请人提供我的_年_月至_年_月间的考勤记录。另外,休息日也是随时加班,我早上_时_分上班,直到_时_分下班,除去中午吃饭和休息时间_个小时、
3、平均每日延长工作_个小时以上,同时,非星期一至五晚上随时候命加班,详细时间以公司保管的打卡记录为准。我为被申请人加班,但被申请人却没有按劳动法的规定给我安排补休,也没有按规定为我支付加班费。从被申请人发给我的工资条能够看出,我的加班时数、加班工资均为零,按照双方劳动合同商定的月工资_元_年_月_日双方协商将我的合同工资变更为_元为基数计算,_年_月至_年_月间,被申请人拖欠我延时工作时间加班费_元_元/21.75x1.5倍x_个小时x_周x_个月x_年未付、拖欠我休息日工作时间加班费_元_元/21.75x2倍x_个小时x_天x_个月x_年未付。为此,我屡次找被申请人领导协商要求支付,被申请人均
4、予以回绝。被申请人的行为严峻违犯了劳动法和劳动合同法的规定,按照中华人民共和国劳动合同法第38条第2项和46条第1项的规定,我于_年_月_日以被申请人“未及时足额支付劳动酬劳为由向被申请人提出理解除劳动合同关系,由于被申请人回绝支付我的加班费和经济补偿金,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,恳求仲裁委在查明事实的根底上支付我的仲裁恳求,依法裁决。此致_市劳动争议仲裁委员会申请人:_年_月_日风险提示: 递交劳动争议仲裁申请书的同时,向劳动仲裁委员会递交以下材料:1、申请人为劳动者的,应提交身份证复印件;2、劳动关系相关证明,其它证明材料。3、申请人系用人单位的,交企业法人营业执照复印件加盖公章、组织机构代码证复印件加盖公章、法定代表人身份证明加盖公章。4、有委托代理人的,提交受权委托书。