1、学海无涯教学工作参考总结-部门家访工作参考总结部门家访工作总结一依照省联社文件精神，为更好地履行地点金融企业的社会职责，我社在全辖开展了“走千家、访万户、送效劳、助开展劳动竞赛活动，现将活动情况汇报如下：一、高度注重，精心组织1、宣传发动接省联社通知后，我社领导班子先行学习文件精神，认真讨论，明确了目的，并以市郊联发(2023)120号文件下发各部室、基层单位学习施行，在不同场合、会议上予以强调，作为当前各项工作的重点来抓，全辖迅速掀起了“比、学、赶、帮、超的劳动竞赛气氛。2、分片包干，组织落实为加强竞赛活动的组织领导，我社成立了由陈尊祥主任为组长，各业务部室负责人为成员的活动领导小组，领导小
2、组下设办公室，办公室设在业务开展部。联社领导班子成员分片包干，带头落实，同时要求各基层单位要成立相应的活动领导小组，加强对竞赛活动的组织领导和效劳，将任务层层分解、逐级落实，确保按进度、保质保量完成劳动竞赛任务。3、明确奖惩措施针对本次劳动竞赛活动，我社要求相关部室实在做好各项指标的序时考核工作，及时通报基层单位目的完成情况。依照各单位活动开展及相关指标完成情况，将评选出竞赛活动优胜单位6名，并给予物质奖励，其中一等奖1名，奖励10000元;二等奖2名，各奖励7000元;三等奖3名，各奖励5000元。对本次劳动竞赛活动得分处于后几名的单位，将给予物质处分并通报。二、结合我社实际，注重活动实效值
3、我社组建银行之际，全辖上下以本次竞赛活动为出发点，自加压力，主动营销，提出存款超百亿的目的，通过深化企业、农户，调研客户的真实情况、资金需求，讨论进一步深层次合作的方法、途径，为客户量身定做处理方案，确保活动实际效果，以到达银企双赢的目的。我社充分利用各种宣传阵地，扩大竞赛宣传效果，通过报纸、播送、内部简报、电子显示屏、折页等各种方式结合我社的“轻松贷、“创业贷、“兴业贷、“岁月流金、电子银行等产品大力宣传，营建浓重的竞赛气氛，获得了较好效果。三、竞赛业绩(详细情况见附表)1、全辖实际走访农户10739户，企业1241户，已完成省联社目的数的124%。2、各项存款增长166519.37万元(以
4、四月末余额为基数)，已超额完成省联社竞赛余额指标104019.37万元。3、较4月末，新增借记卡16800张，较省联社目的数增12300张;新增借记活卡16104张，较省联社目的数增5604张;新增个人网银2306户，较省联社目的数增1931户;新增企业网银341户，较省联社目的数减159户;银行激活831个，较省联社目的数增331个。四、存在咨询题1、全辖开展竞赛活动业绩不平衡。以各项存款为例，全辖大局部单位已完成或超额完成竞赛目的，但局部单位尚比四月末倒挂。2、涉农贷款投放增速不快。由于我社网点全部在城区、郊区，与农户联络较少，涉农贷款投放增速不明显。五、下一步工作1、进一步宣传。活动尽管
5、完毕，仍应接着大力宣传，通过深化社区、村镇、银企座谈等各种方式，结合我社新业务、新产品，针对目的客户群体，采取差异化宣传策略，着力营建浓重的竞赛活动气氛。2、加强指导，帮扶后进。对前期竞赛活动认真分析、研究，觉察、推行好的做法，对业绩不理想的要找差距、补缺乏，确保以后各项活动，全辖平衡开展。3、争取政策支持。接着大力加强与政府部门的沟通、联络，主动向其汇报竞赛活动施行方案、开展情况等，争取政府部门的更大支持。4、开辟创新，努力增加涉农贷款投放。深化城乡结合部，加大农户走访力度，倾听他们的需求，力求设计出适宜当地农户的新产品，争取涉农贷款贷款投放有所打破。部门家访工作总结二2023年是“十五规划
6、的最后一年，我所在市民政局的正确领导下，经全所工休人员的共同努力，克服人员少，工作难度大等困难，较好地完成了本年度的各项工作任务。一、注重加强思想教育，提高整体素养。建立正常的学习制度，工作人员每周学习一次，疗养人员每半月学习一次。重点学习了保持共-产-党员先进性教育读本，公民道德施行纲要，军休系统工作人员业务培训讲义，军休工作交流材料等，通过各种学习、交流、座谈，全所工休人员思想稳定、关系融洽。对全所的建立及开展充满了决心。在上半年开展的先进性教育活动过程中，我所老干部参学率到达99%，学习热情特别高，较好地完成了学习任务。先后有七人次的学习笔记和心得体会文章被局和所里评为优秀笔记和优秀心得
7、体会。一人在全局开展的先进性教育演讲活动中荣获第二名。我所开展的先进性教育活动情况，遭到了局党组和局领导的充分确信。4月份，为建立学习型单位，加快信息化建立，所里添置了3台，分批对老干部进展培训。先后有21名老同志主动报名参加学习。全所掀起了学习的热潮。学习气氛浓重。积极开展献爱心活动。向印度洋海啸灾民捐款3620元，向帮扶对象雨山区佳山乡特困伤残老复员军人秦福康捐款1600元。并组织全所人员分批到他家中开展谈心、送暖和活动。为做好关心下一代工作，开展了“心连心慈善助学活动，37人捐款1120元，并坚持每年开展一次如此的活动，赞助一名小学生、一名高中生完成三年学业。二、实在关心老同志生活，认真
8、落实好“两个待遇。1、每逢严重节日，认真组织工作人员探望全体老同志，对住院和长期卧病在床的老同志给以适当生活补贴。2、及时发放老干部工资和粮价差补贴，细心做好老同志的医疗保健工作，请专家讲授有关保健知识。3、屡次协调有关部门，研究处理局部休干住房维修遗留咨询题。圆满地完成了马28栋两住户危房维修，及时对遗属张秀玲老太房屋渗雨进展维修。4、认真落实退休、及离休干部无经济收入家属医疗咨询题。5、全年为7名老同志庆祝了生日，妥善处理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感谢，老同志们也特别满意。6、扎实做好老干部阅读文件工作，按时组织他们进展相关咨询题的大讨论。7、对家中有特别困难的老同志及时组
9、织针对性家访，协助其处理详细困难。全年共组织家访60屡次。三、积极组织各种活动，丰富老同志的精神文化生活。1、春节、“五一、“八一、“十一期间，所里组织全所工休人员开展了摸奖、猜迷、麻将、扑克、象棋、飞镖、台球、门球等活动。2、组织所台球队赴滁州，门球队赴芜湖进展交流竞赛，增进了友谊，提高了竞技水平。3、组织全所大局部老同志开展了春秋两季四次钓鱼活动。转自：4、“八一期间，所里组织召开了座谈会，开展了专项活动，慰咨询了全所军休干部，工休人员精神相貌也为之一振。专门召开离休、退休干部座谈会，分别听取他们对所里各项工作的意见和建议。四、建章立制、标准治理。为强化内部治理，建立健全各项规章制度。年初
10、，又制定了市军干一所标准化、制度化效劳治理措施等。并狠抓落实。坚持所长负责制，党支部保证监视，军队离退休干部参与民-主治理和领导体制。坚持正常的所办公会制度，由所长、支部书记、副书记、管委会主任、副主任参加的所办公会，是协调所领导、党支部、管委会三者关系，实行民-主治理，民-主决策，民-主监视的重要方式。办公会每月召开一次会议，由所长主持，通报当月工作情况，研究安排下月工作方案。严重咨询题召开行政会研究，再提交支委会讨论决定。日常事务性开支超过1000元由支部集体研究决定。建立工作人员例会制度，每周召开一次所务会，通报本周工作情况，布署下周工作安排。工作明确分工，工作人员各司其职，认真做好本职
11、工作。本着一切从老干部出发，把老干部满意不满意，快乐不快乐作为衡量工作的标准。今年是我所成立二十周年。从节约经费角度出发，简单地举行了庆祝活动，深得老同志的好评。在平安治理方面，严格按章办事，全所一年没有发生一例平安事故。治理工作齐抓共管，场面良好。五、所务公开、优质效劳。制定了严重事务公开制度暂行规定，设立事务公开专栏及意见箱。做到“政策公开，经济公开，治理公开。坚持每月在工休人员大会上公布一次所务，充分尊重老同志的知情权。所领导每季度向管委会通报一次有关干休所的经费使用情况，年终向全体工休人员报告干休所的经费收支情况。并张榜公布帐目、消费运营收支情况，医疗费支出情况等。效劳上门，为老干部生
12、活提供方便。建立分片家访责任制，要求工作人员经常到休干家走一走、看一看、认真听取老干部的意见和要求。效劳上我们坚持做到“细、勤、送，即细致周到，勤登门理解情况，送物品上门。对住院和常年卧病在床的老干部，所领导经常探望，掌握病情，理解情况。坚持夜间、双休日、节假日值班制度。老干部突发疾病，病危和去世，不管是节假日，依然深夜，所领导、值班工作人员和驾驶员都随叫随到。协助处理紧急情况。六、积极开展文明创立活动全所上下同心协力，克服了重重困难，面对实际，困难，知难而上，积极主动争取局里的支持和指导。在市局的支持和全所工休人员的共同努力下，我所在七月份顺利通过了省民政系统文明窗口单位验收工作，得到省民政
13、厅通报表彰。2023年在紧张与繁忙中特别快就将成为过去，回首全年的工作，在市局的正确领导下，尽管获得了一定的成绩，但同时也存在着缺乏之处，相信在明年的工作中，我们一定可以克服本身存在的缺乏，经全所工休人员的共同努力，各项工作将会有新的起色。部门家访工作总结三十年来，东城社区居民委员会遵照“自我治理，自我教育、自我效劳的原那么，在各级党委政府的正确领导和倾情关心下，在辖区单位的鼎立支持配合，在社区全体居民和社区工作者的共同努力下，社区党建、社区文化、社区环境、社区效劳及社区综治等方面都有了长足的开展。先后获得了全县先进基层党组织、全县平安社区、残疾人先进单位、民政工作先进社区等荣誉称号。2023
14、年，东城社区认真贯彻落实科学开展观，深化学习全国关于在城市街道社区工作者中开展“走千户、访千人活动的通知文件，要求加强社区干部队伍建立，整合本身治理和效劳资源，强化了社区自治和效劳功能，实在在社区开展深化群众，效劳居民活动。创新了社区效劳方式与内容，完善社区效劳与治理，推进社区效劳向社会化、产业化、网格化方向开展，努力创始社区各项工作新场面。以下为开展“走千户、访千人的情况。一、社区根本情况东城社区位于通渭县城政治、经济、文化中心，东邻碧玉乡，西至南街，南至屏山，北达北山，总面积2.94平方公里。现有住户2085户，人口7076人，辖区内有医院、城建、电力、水务等28家单位，商业网点100多家
15、，设有社区办公室、警务室、综治站、党员活动中心等。二、调查方式在访民情阶段，工作组采取召开访民情座谈会、发放调查咨询卷、入户走访等多种方式，深化开展社情民意调查，真诚倾听群众呼声，真实理解居民所喜、所忧、所盼。先后召开访民情座谈会1场次，发放调查咨询卷448份，入户走访居民600户。在抽样调查阶段中，我们按照方案要求，精确抽取调查对象，认真记录居民的家庭实际情况。同时，走访“五必访户，即特困户、军烈属户、离退休老党员户、特别群体户、空巢老人户。通过各种方式的调查理解，掌握了大量第一手材料，为下一步工作的开展奠定了坚实的根底。三、群众反映的主要咨询题从调查情况看，社区居民当前主要有六盼，即：一盼道路通，二盼水道畅(指下水道)，三盼路灯亮，四盼有住房，五盼收入增，六盼有保障。我们通过对座谈会、调查咨询卷和走访等方式征集的意见、建议和咨询题进展分析、统计、归纳，认为当前社区开展中最突出的咨询题有以下几个方面：1、居民致富手段相对单一。本地居民往常大局部属下岗失业家庭，随着社会竞争日益强烈，人口多、加之缺乏资金，缺乏路径，缺乏技能，在市内务工和外出打工成为居民获取酬劳或收入的主要路径，致富手段单一，收入水平偏低，生活质量难以提升。2、根底设备建立咨询题突出。主要是水、路、电咨询题严峻
