1、电力公司试验所上半年工作总结试验所现有职工54人，会员54人（女职工22人），其中党员19名、团员13名、高级工程师5人、工程师8人、技术员11人，平均年龄34岁，是一支知识型结构,比较年轻的队伍。2023年，在公司党、政班子的领导下，特别是得到了上级工会的关心、指导和大力支持，经过所党、政、工班子的共同努力，完成了上级各有关部门交给的各项工作任务，在实现公司总经理2023年工作会议中提出的，加深对国家电网公司“一强三优开展目标以及“三抓一创工作思路的理解，按照省公司党组的工作思路，全盘谋划我公司的工作思路，精心部署2023年工作，以改革统揽全局，以平安生产为根底，以经济效益为中心，以优质效劳
2、为宗旨，坚持改革创新、开展“爱心活动，实施“平安工程，促进公司三个文明建设协调开展的进程中，我们始终把抓好转变作风，提升效劳，固本创新，建设一流，为2023年工作的首要任务。充分表达了党政工齐抓共管，教育全所广阔职工，站在效劳地方经济和效劳社会的高度，密切联系实际，总揽全局改革、开展、稳定的大局，充分调动广阔职工乐于奉献企业的积极热情，使广阔职工逐步建立起艰苦奋斗，不怕困难，善打硬仗的意志和品格。积极努力运用有效载体强化企业文化建设，使其纳入三文明建设管理体系，在改革开展中展示企业强劲的文化力，确立表达时代特征与企业个性的企业理念。上半年的工作已近尾声，在工会工作方面我们重点做了以下工作：1、
3、于今年年初组织了2023年度三文明评比、“三八红旗集体、“三八红旗手、最正确文明女职工、最正确文明家庭评比活动；2、组织2023年元旦，春节联欢晚会，并举办了台球、乒乓球、扑克、跳棋友谊赛；3、按年初方案走访离退休职工50余人次；4、组织女职工参加庆祝“三八国际劳动妇女节96周年活动；5、配合试验所党支部组织职工参加开展“爱心活动、实施“平安工程签名活动；6、配合所党支部，开展各项活动，并积极向公司网页和长春电业报投稿；7、配合行政做好“五查、及迎接省公司平安检查等活动；8、配合党政在全所开展“百人百事百光点活动；9、配合公司工会做好全体职工体检工作；10、响应公司工会开展“慈善救助、扶贫挤困
4、送温暖活动，共捐赠衣物和棉被99件；11、按公司要求做好培树典型工作；12、配合所行政做好班组根底建设工作，所领导和管理人员定期到各班组检查班组建设根底资料，各班组资料齐全；13、继续做好工会主席联系困难户工作；14、做好退休、退养职工的包保工作，保证了本所在职职工及退休、退养职工无一人参与上访；15、组织退休职工积极参加公司组织的春游活动。16、配合所行政做好全年平安生产工作，催促每一名职工树立“平安第一的责任感；17、全过程参与了试验所平安生产承包工作方案的修改、讨论、实施；上半年，我们重点抓了以下几项工作：一、以平安生产为目标，抓好工会工作。试验所作为保障公司平安生产的重要生产单位，承担
5、着全公司变电设备高压绝缘、油务化验、电测仪表的技术监督工作。负责对全公司辖区内11座220千伏变电所、62座66千伏变电所变电设备的维护和定期试验，为保证平安生产，维护管辖设备的平安运行，实现2023年平安生产目标尽到了应尽的职责。工会还组织从抓平安，保平安入手积极配合所行政，发挥工会组织具有调动广阔职工强有力的作用，深层次的开展平安性评价及“五查活动，查领导，层层建立“平安第一责任者负责制；查思想，牢固树立“平安第一，预防为主的平安生产观念；查管理，全面落实上级有关部门在各个不同时期下发的平安生产文件；查制度，经常检查班组根底建设落实情况；查隐患，经常开展反“习惯性违章从思想上控制违章事故的发生，成功的进行了生产管理体制改革，在生产系统中顺利过度平安生产承包制，已层层落实了平安生产承包责任，各班组在实施中都收到了不同程度的效果，为做好2023年各项工作奠定了坚实的根底。所工会还在内部开展了工会委员身边无事故活动，充分发挥了工会委员在生产中的带头作用，起到了以点带面的效应。
