2023酒店人力资源主管个人年终工作总结围绕中心工作，提高效劳水平。俗话说，火车跑的快，全靠车头带。高层领导决策和指示精神事关酒店全局的健康开展，是酒店的中心工作。上半年，在酒店总经理的正确领导下，人力资源部紧紧围绕领导决策，不断提高效劳质量与效劳水平，上传下达，有力地促进了各项决策的的贯彻执行。为了促进经营管理的科学化，提高酒店的营销与效劳水平，按照领导思路和指示精神，人力资源部深入酒店各个部门，深入客户群体，开展细致的调查研究，认真征求各部门的意见与建议，进一步完善了酒店的各项管理措施与效劳制度。酒店人力资源部工作总结由提供!半年内，起草了#、#、#等32个文件，为建立健全各项制度奠定了坚实根底。经领导研究、批准后，我部人员又将各类文件发放，细致沟通，解释文件精神，为坚决贯彻各项决策奠定了良好根底。会议是研究问题、解决问题的重要形式，也是下情上达、上情下达的重要工作方法。我部充分发挥办文、办事、办会的优势，认真组织各类会议。根据每次会议的主题，事前细致准备，确保通知到位;事中，积极参与，做好会议记录;事后，跟踪效劳，整理会议内容，形成书面文件，传达发放各个部门。半年总计组织大小会议#场，制作会议条幅#个。有效地将各部门的思想统一到酒店领导决策上来，有力地推进了各项工作的健康开展。
