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2023年煤矿班组学习培训制度.docx

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1、学海无涯煤矿班组学习培训制度 1、方式及内容(1)周一平安会由队长或副队长组织并做好记录会议时间:下午4:00-6:00内容:贯彻周五例会精神,分析总结本队平安消费情况,剖析典型事例,通报本队一周违章及事故平安的分析结果,安排今后平安消费重点。(2)周三学习会由队长或副队长组织并记录,技术员主讲。会议时间:下午4:00-6:00内容:学习作业规程、操作规程、平安规程及治理知识,月末周三组织考试。(3)两天一题每月一考由职教科负责出题,由班前会主持人带头学习,并抽考,每天抽考二人。每月月底组织统一考试,成绩与工资、奖金挂钩。(4)作业规程及平安措施学习每项工程开工前,要组织全员学习作业规程,并进

2、展全员考试,考试不及格者,不能上岗,平安措施由队长或副队长负责在三个班前会重点贯彻。(5)特别岗位强化培训机电维护工、采煤机司机、掘进机司机、皮带机司机、溜子司机、泵站司机操作人员、上岗前必须强化培训,本人利用业余时间学习,然后考试合格前方可上岗,使用半月由组长调查,合格前方可正式上岗。(6)新调入职工的培训学习新调入本队的职工,必须脱产培训一周,考试合格后,方可上岗作业。2、有关规定(1)培训学习内容粗浅易明白。(2)参加开会或学习的人员,严格恪守纪律,不得迟到、早退,否那么按旷会论处。(3)学习笔记本由公司装备,职工认真做好记录,不做笔记或笔记不认真者,视同旷会处分。(4)按时参加考试,凡不考试或不及格的职工一次扣50元,补考不及格的待岗培训,直至考核合格。

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