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2023年9月优秀职工个人述职报告.docx

上传人:la****1 文档编号:518448 上传时间:2023-04-08 格式:DOCX 页数:4 大小:17.44KB
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1、XX年9月优秀职工个人述职报告范文 优秀职工述职报告。转眼2023年又开始了还记得去年今时,时光飞逝。刚刚入行的甚至都没有时机来写这份述职报告,而现在都算是行里的老员工了虽然只是这短短的一年,却感觉我人生经历了巨大的变化,无论是工作上,学习上,还是思想上都逐渐成熟起来。 在修水支行,我从事着一份最平凡也是最基层的工作柜员。作为一名一线的员工,有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款,账务录入,收收放放,营销维护,迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。而在银行员工中,柜员又是直接面对客户的群体,柜台是展示银行形象的窗口。柜员的日常工作也许是繁忙而单调的,然而面对各类客户,柜员要熟练操作、热忱

2、效劳,日复一日,用点点滴滴的周到效劳让客户真正体会到九银人的真诚,感受到在银行办业务的温馨,这样的工作就是不平凡的。我深切感受到自己肩负的重任,所以我要求自己每天都以饱满的热情,用心效劳,真诚效劳,以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。 在为客户效劳的过程中,我始终坚持想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧做到操作标准、效劳标准、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了不少客户的赞赏。在做好柜面效劳的根底上,我们想方设法为客户提供更加周到的效劳。因为,没有挑剔的客户,只有不完美的效劳。所以在日常工作中,主管带着我们积极刻苦钻研新知识,新业务,理论结合实践,熟练掌握各项效劳技能。同时

3、,我还能不断学习银行各项业务知识,积极利用工余时间加强对金融理论及业务知识的学习,不断充实自己,对总行及支行下发的各种学习资料能够融会贯穿,学以致用,业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了一定的提高。 在取得一点成绩的同时,我也还存在着以下几点的缺乏之处:一是,业务能力方面提高不快,还需要努力学习;二是本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强,工作开拓不够大胆。面对新的一年,在今后的工作中,我将发扬成绩,克服缺乏,朝着以下几个方向努力: 1、学无止镜,时代的开展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识,并用于指导实践,以更好的

4、适应行业开展的需要。 2、我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。 3、学精于勤而荒于嬉实践是不断取得进步的根底。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。 今天,我们正把如火的青春献给银行,银行也正是在这青春的交替中,一步一步向前开展。在她清晰的年轮上,也将深深的烙下我们青春的印记。作为一名成长中的青年,只有把个人理想与事业的开展有机结合起来,才能充分发挥自己的工作积极性、主动性和创造性,在开创银行美好明天的过程中实现自身的人生价值。 延伸阅读: 述职报告种类简介 述职报告的分类,可以从几

5、个不同的角度进行划分,因而存在着交叉现象。 从内容上划分 1.综合性述职报告。是指报告内容是一个时期所做工作的全面、综合的反映。 2.专题性述职报告。是指报告内容是对某一方面的工作的专题反映。 3.单项工作述职报告。是指报告内容是对某项具体工作的汇报。这往往临时性的工作,又是专项性的工作。 从时间上划分 1.任期述职报告。这是指从任现职以来的总体工作进行报告。一般来说,时间较长,涉及面较广,要写出一届任期的情况。 2.年度述职报告。这是一年一度的述职报告,写本年度的履职情况。 3.临时性述职报告。是指担任某一项临时性的职务,写出其任职情况。比方,负责了一期的招生工作,或主持一项科学实验,或组织了一项体育竞赛,写出其履职情况。 从表达形式上分 1.口头述职报告。这是指需要向选区选民述职,或向本单位职工群众述职的,用口语化的语言写成的述职报告。 2.书面述职报告。是指向上级领导机关或人事部门报告的书面述职报告。 要注意将工作总结同述职报告区别开来。工作总结,可以是单位的、集体的、也可以是个人的,其写作角度是全方位的,即凡属重大的工作业绩,出现的问题,经验教训,今后工作设想等都可以写,而述职报告却不同,它要求侧重写个人执行职守方面的有关情况,往往不与本部门、本单位的总体业绩、问题相掺杂。 第4页 共4页

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