1、人社局人口和方案生育工作方案 根据中共县委宁发20236号关于2023年度全县人口和方案生育工作的意见精神，为了进一步强化人保系统人口和方案生育的管理，全面落实方案生育工作的各项硬性指标任务，确保人保系统内环孕检对象到位率、环孕检率、节育措施落实率、信访案件查处率分别到达百分之百，全面杜绝方案外生育现象的发生，特提出以下工作意见： 一、指导思想 以党的十八精神为指导，全面贯彻落实科学开展观，以国家支持苏区振兴开展为契机，按照“围绕主线、突出重点、优质效劳、保先争优的工作思想，进一步强化管理，综合治理，稳定低生育水平，提高群众满意度，为建设人文、开放、创业、幸福创造良好的人口环境。 二、目标任务
2、 1、重点管理对象管理到位率到达20230%。 2、环孕检率到达20230%。 3、长效避孕节育措施落实率到达20230%。及时率到达20230%。 4、信访案件查处率到达20230%。 5、在干部职工中集中开展“四清理六落实专项活动。 6、加强帐卡表册管理，完善例会制度，做好宣传工作，全面完成独生子女保健费发放工作。 三、工作责任 1、加强领导。全系统实行严格的目标管理责任制，坚持方案生育“一票否决制度。真正做好方案生育工作一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓、直接负责，局班子成员结合工作分工、联系单位分别把关共同抓，并相应落实考核奖惩制度。现重新调整人力资源和社会保障局方案生育工作领导小组
3、。 2、确保方案生育工作人员待遇、场所及根本设施全面到位，保证开展方案生育工作所需的各项经费。 3、确保本部门干部、职工及家属无方案外生育，无大月份引产，无早婚早育现象，对违反方案生育的人和事按政策处理到位。 4、全面落实综合治理人口方案生育问题的各种职责，相关部门职责落实率到达95%以上。 5、建立严格的方案生育审查制度，在公务员录用、调配、任用、奖惩，事业干部的招聘、考试、录用，专业技术人员职称评聘、招工、招干时，严格进行方案生育情况审核，必须出具由人口方案生育部门出具的方案生育情况证明，对符合方案生育政策规定的，方可办理有关手续。 6、在评先评优、干部任用等方面认真执行人口和方案生育“一
4、票否决制度，对违反人口和方案生育政策的干部，依照纪律严格惩罚；对在人口计生工作中作出显著成绩的单位和个人，按照县委、县政府表彰奖励有关规定，适时表彰奖励。 7、认真做好人口与方案生育法和条例的经常性宣传教育工作，认真落实流动人口方案生育管理，在开展劳务输出、就业效劳中协助方案生育部门做好管理效劳工作，优先介绍和扶持实行方案生育的家庭安排就业和劳务输出。 四、工作要求 1、层层落实“责任制工程。 各单位对本部门的方案生育工作包干负责，各单位负责人为方案生育工作第一责任人。按照今年责任制的规定：谁包干的部门出了问题，谁承担责任，各包干负责人要进一步转变工作作风，认真扎实地抓好各包干责任区的人口和方
5、案生育工作，要真正使“责任制工程不流于形式，各项工作有条不紊落到实处。 2、坚持计生工作督查和例会制度。 对本系统方案生育工作，局领导小组对下属二级单位进行定期或不定期的督查，实行每季度督查一次，遇特殊情况随时督，二级单位对本局股室及下属企业的方案生育工作要进行经常性自查，发现问题及时解决。继续坚持计生工作每季度一次例会制度，通过召开计生例会，一是组织计生专干学习计生工作有关政策法规，了解和掌握当前计生工作的新形势和新要求；二是及时调整和核对帐表卡册，不出现漏管对象，不出现盲区；三是及时总结、分析方案生育工作中出现的新问题和有关教训；四是继续开展“四清理六落实专项活，对于清理出来的问题，不管牵
6、连到谁，都要全力秉公落实处理到位。 3、加强对离婚人员的管理。 干部职工离婚前必须到县计生效劳站做一次环孕检，凭环孕检证明，单位出具方案生育情况证明，再办理离婚相关手续；同时将其离婚协议等材料复印存档。育龄妇女离婚后在一年内仍接受本单位的方案生育管理，以后单位要通过走访效劳等措施，与离婚育龄妇女本人见面，实行动态监控。 4、加强对方案生育信访案件的查处力度。 对于群众举报的方案生育信访案件，要XX县区计生委直属办有关人员认真进行调查落实，该征收的社会抚养费要征收到位，确保人保系统信访查处率到达百分之百。 5、全面完成环孕检和“四术任务。 按照县人口和方案生育委员的工作要求。在职在岗女职工一年环
7、孕检两次（即3月、2023月各检一次），下岗、请长假、外出打工及男单职工家属一年环孕检三次（即3月、7月、2023月各检一次），外出打工人员每年参加三次环孕检，并要求每间隔6个月回县计生效劳站面检。要求百分之百按时到位，违者每例按2023元/天累计处分。局计生办每次提前三天通知各单位，各单位在三天内，通知各计生对象。计生对象接通知后，按时到县方案生育效劳站参加环孕检或落实相应的避孕节育措施，如确因身体不适，无法落实相应的避孕节育措施的，必须经方案生育效劳站出具相关证明交局计生办备案。对连续三个季度未参加环孕检或未送交有效环孕检证明的计生对象，视为方案外生育一胎，呈报县人口和方案生育委员会按规定进行行政、经济处分。对造成方案外生育事实的干部职工一律给予开除公职，并按标准足额征收社会抚养费。 6、加强与有关单位的协调和沟通。 加强与县直办方案生育工作的联系和沟通，加强与县属有关单位的协调和信息互享，按照完成每年四次季报上报工作，顺利推进人口和方案生育工作全员信息化管理轨道，使我局人口和方案生育工作在新的一年有新进步，新变化。 第5页 共5页
