1、最新新护士长述职报告范文成为新的护士长了,那么要做述职报告要怎么做呢?下面是办公室小编为大家整理的最新新护士长述职报告范文,欢迎阅读。最新新护士长述职报告范文篇1一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,本着“一切以病人为中心,一切为病人的效劳宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作方案,完成了XX年护理方案90%以上,现将工作总结情况如下:一、认真落实各项规章制度 严格执行规章制度是提高护理质量,确保平安医疗的根本保证。1、 护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。2、 坚持了查对
2、制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理过失。3、 认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。4、 坚持床头交接-班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年方案、季安排、月方案重点进行催促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一
3、次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反响护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查,并及时反响,不断提高护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、 继续落实护士行为标准,在日常工作中落实护士文明用语50句。2、 分别于6月份、11月份组织全体护士参加xx宾馆、xx宾馆的礼仪培训。3、 继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结
4、果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最正确护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标准教育及护理根底知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。最新新护士长述职报告范文篇2一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,本着“一切 以病人为中心, 一切为病人的效劳宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理 工作方案,完成了 XX 年护理方案90%以上,现将工作总结情况如下:一、讣真落实各项觃章制度 严格执行觃章制度是提高护理质量,确保平安 医
5、疗的根本保证。1、 护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制 度, 如责任护士、 巡回护士各尽其职, 杜绝了病人自换吊瓶, 自拔针的丌良现象。2、 坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,幵有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理过失。3、 讣真落实骨科护理常觃及显微外科护理常觃,坚持填写了各种信息数据 登记本,配备五种操作处置盘。4、 坚持床头交接-班制度及晨间护理,预防了 幵发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录不考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进 行考核,幵根据护士长订
6、出的适合科室的年方案、季安排、月方案重点进行催促 实施,幵监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开 展工作。2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内 容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,幵提出相应的整改措 施,向各护士长反响护理质控检查情况,幵学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查,幵及时反响,丌断提高护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5 月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进 行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、 继续落实护士行为觃
7、范,在日常工作中落实护士文明用语50句。2、 分别于6月份、11月份组织全体护士参加xx宾馆、xx宾馆的礼仪培讦。3、 继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期戒丌定期测 评)满意度调查结果均在95%以上,幵对满意度调查中存在的问题提出了整改措 施,评选出了最正确护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求 给予最大程度的满足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、觃章制度、护士行为觃范教育 及护理根底知识、与科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培讦,幵组织理论考试。2、不医务科合作,聘请与家授课,讲
8、授骨科、内、外科知识,以提高与业 知识。3、各科室每周晨间提问1-2次,内容为根底理论知识和骨科知识。4、 “三八妇女节举行了护理技术操作比赛(无菌操作), 幵评选出了一等奖、 二等奖、三等奖分别给予了奖励。 5、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:静脉输液、无菌操作。6、 加强了危重病人的护理,坚持了床头交接-班制度和晨间护理。7、 坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护 理诊断、护理措施进行了探认,以到达提高业务素质的目的。8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培讦,内容为根底护 理不与科护理知识,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课
9、能力。9、 全院有5名护士参加护理大与自学考试,有3名护士参加护理大与函授。五、加强了院内感染管理1、 严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、 每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏 季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养,确保了无菌切口无一例感染 的好成绩。3、 科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,幵记录,每周对紫 外线灯管用无水酒精进行除尘处理,幵记录,每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中 处理, 幵定期检查催促, 对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中 一湿扫。5、 各
10、病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次, 病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床 头柜,幵用消毒液擦拭)。6、手术室严格执行了院染管理要求,无菌包内用了化学指示剂。7、 供应室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进行了定期定点监 测。六、护理人员较出色的完成护理工作 1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质效劳的宗旨,深 入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言 传身教, 讥病人熟悉掌握疾病防治, 康复及相关的医疗, 护理及自我保健等知识。2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区
11、护士除了向病人讲授疾 病的防治及康复知识外,还深入病房不病人谈心。3 、全年共收治了住院病人 2357个,留观125个,手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人提供了全 程效劳,包括护送病人去拍片,做 B 超、心电图,陪病人办入院手续,送病人 到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的效劳。4、 全院护理人员撰写护理论文30篇,其中一篇参加了全国第三届骨科护理 学术交流,有3篇参加台州地区学术交流,有2篇参加当代护士第二十一次 全国护理学术交流。七、存在问题:1、 个别护士素质丌高,无菌观念丌强。2、 整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠觃范。3、 由于护理人员较少,根底
12、护理丌到位,如一级护理病人未能得到一级护 士的效劳,仅次于日常工作。4、 病房管理尚丌尽人意。最新新护士长述职报告范文篇3忙忙碌碌中 2023年又飞速的过去了, 在疲惫中回忆这 365 天还是倍感欣慰一年来在各位领导的正确指引和各部 门的密切配合和大力支持下,护理部圆满完成年初方案的各项护理工作任务,借此时机表示感谢!随着医院全面创立三级医 院工作的全力推进,医院在开展中迈出了坚实的步伐,我为能成为医院建设中的一份子感到非常的荣幸和骄傲。现就本年度 所做工作述职如下:一、强化护士长管理意识。继续实行护士长夜查房及“一周查房一重点,做到重点突出,催促有力。加大对护士长目 标管理的考核,悉心指导新
13、上任护士长工作,帮助她们在较短的时间内承担起科室的护理管理工作。二、强化法律意识,严格制度落实,保障护理平安。1、增强护理人员的法律意识、证据意识、防范风险意识,及时组织全院护士学习护士条例,进一步了解自己的权力 和义务,做到知法守法,更好地应用法律武器维护自身及他人利益,坚持依法执证上岗。对于无证人员一律不得排班,单独 倒班。以确保护理平安,减少隐患。2、 护理部重新修订了护理管理工作制度护士岗位职责并以此为核心,要求护理人员熟练掌握查对制度、执行 医嘱制度、 交接班制度、 护理质量缺陷登记报告制度、 分级护理制度等, 要求护士长每日夜查房现场抽查提问制度落实情况, 使护理人员真正理解核心制
14、度的内涵,懂得如何用制度指导实际工作。3、加强护理缺陷管理,对工作流程、紧急事件处理程序、各种环节及存在缺陷等不断完善,不定期检查,标准操作,杜 绝隐患。严格执行分级护理制度。三、加强护理质量监控力度,提高护理优质高效效劳。从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医院工作的重要组成局部,是保证医疗平安优 质效劳的另一个车轮,因而护理质量的优劣,与医疗纠纷的升、降息息相关,加强护理质量管理,提高护理质量特别重要。(一)、继续按时执行护理质量检查制度,护理部每周不定期检查、督导各科工作质量,每月按标准进行一次护理质量 重点检查,并及时反响信息,每季度组织全院护士长按标准进行
15、一次护理质量全面检查,及时发现临床护理工作中的缺乏, 及时提出,及时改进,及时标准环节管理,为病人提供及时、平安、准确、有效的护理措施,切实提高护理质量。护理部每 季度以书面形式通报护理质量检查情况,内容包括检查结果、存在缺乏、考核方法及改进措施。(二)、加强了医院感染控制管理,积极配合院感部门做好院内感染工作。四、重视人才培养,优化护理队伍。1、护理部今年选送两名护理人员,分别参加血液透析、糖尿病专科专科护士考试、均顺利取得专科护士培训资格,填 补了我院相关专科护士的空缺。2、加强业务学习,护理部每月组织业务讲座共计 14 场,科室坚持每月一次业务学习,每周进行晨会提问,坚持危重 病人护理查房,加强护理人员三基训练,组织 2 次技术操作考试,均取得优异的成绩,合格率达 100%. 3、选派护理人员外出参观学习共 9 人次,护士长外出参观学习共计 19 人次。4、继续实行多渠道的学历培养。鼓励护理人员自考大专学历和本科学历。目前我院本科学历护士 士 ,中专学历护士 , ,大专学历护 5、完成了新入院护士的轮转工作,重点提高新入院护士的根底理论及根本操作技术能力,根据临床实际情况及时定科, 缓解了个别科室人员紧缺的状况。6、鼓励护理人员发表科研论文,2023 年共撰写