1、怎样才能写好工作报告 在每年的一个时间，公司，企业或是单位都会开会做报告，总结一下过去一段时间的经验。总的来说，每一次开会领导都要做一次总结性的工作报告，一般领导的工作报告都是由秘书来完成，那么怎么样才能写好一份工作报告呢。 写好一份工作报告并不是很难，只要你知道的写报告的答题框架，然后再有一点自己的文笔，润色出一片好的工作报告并不难。 我们知道，更清晰、更快捷地让员工了解单位所取得的成绩，有效地贯彻落实下一步的工作方案，是我们写工作报告的主要目的。当前，工作报告已逐渐在程式化、格式化的风格上定位。而且，常常是文风朴实、惯用直笔。上面提到的这篇报告，其结构简单明了，根本框架如下： 各位代表、
2、同志们： 我代表做报告，请各位代表审议。 一、过去工作回忆 二、未来工作展望 通读全篇，我们可以发现工作报告有如下几个特征： 1、总结的客观性2、措施的可行性3、执行的约束力4、明确的目的性 这几点，在以下的探讨中我们会有更深的认识。 在过去工作回忆这局部，常常谈及主要业绩、主要体会、存在的主要问题这三点。我们知道，只有认真分析总结经验教训，才能更好地为下一步工作提供参考依据。业绩是肯定成绩，鼓舞人心的；体会是交流心得，再接再厉的；问题是发现缺乏，予以改进的。在未来工作展望这局部，常常是先分析形势，然后明确任务。分析形势是我国由来已久的、报告中不可或缺的一局部，它可以让员工知道当前的情况，增强
3、他们的归属感。明确任务时一定要具体：首先是根本情况。需要对前期方案执行情况进行概要说明，从而根据下阶段的特点，找出当前执行方案的有利条件和不利因素，以确保新的工作方案建立在切实可行的根底上。其次是经预测和论证，客观地把工作方案分解到各具体部门，使之成为各部门的具体任务，包括对工作数量、质量、效率、经济效益等的要求。最后是步骤和措施。它要求写明。样做。问题，包括指挥机构的建立、制度的形成、责任部门的分工协作、时间安排等。它要尽可能具体、详尽，便于检查，以确保工作方案在执行中环环相扣，衔接自如。 这就是写工作报告的大框架了，只要你按照这个框架来写，再套用你们公司的实际，领导发言的内容，就不难写出一份很好的工作报告了。 不过总的来说，工作报告写的越少越好，会开的越少越好，这样才不会浪费过多的时间在开会的过程中。效率的提高就要从报告中开始，工作报告要尽量写的简明一些，这样才会让领导读的舒服，员工听的舒服，对大家都有好处。 第3页 共3页
