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2023年扶贫移民局不作为自查自纠报告范文.doc

上传人:g****t 文档编号:704667 上传时间:2023-04-14 格式:DOC 页数:5 大小:16KB
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资源描述

1、扶贫移民局不作为自查自纠报告根据中共县委办公室?关于在“三严三实专题教育中集中开展“不作为、慢作为、乱作为问题专项整治的实施意见?的通知精神,扶贫移民局高度重视,认真按照要求开展整治工作,取得了初步成效。现将自查自纠阶段情况报告如下: 一、加强领导,取得实效 7月23日,我局召开了“不作为、慢作为、乱作为整治发动会议,学习传达县委有关文件精神,成立了以局长任组长,各股室负责人为成员的专项整治小组,并迅速在全局上下开展自查自纠工作,认真查找干部职工“七类方面的突出问题,切实在加强行业自律、作风建设、提升效劳质量和工作效能上下功夫,坚持做到上下联动、整体推进,确保了整治工作顺利开展,取得了阶段性的

2、成效。 二、自查自纠情况 一查找情况 全局职工结合扶贫工作,坚持实事求是,即查即改,边查边纠,重点查找和整治七类突出问题。通过自己查找,别人帮找,征求意见汇总,主要存在以下问题: 1不敢担当、不敢负责方面。主要表现:扶贫工作中存在畏难情绪,执行力差,有甩手掌柜、大懒支小懒现象。 2廉而不勤、勤而无效方面。主要表现:不思进取、工作效率不高。 3“中梗阻、“踢皮球方面。主要表现:学习业务少,研究扶贫政策少,生搬硬套;原那么性和灵活性把握不好。 4漠视群众、冷硬横推方面。主要表现: 深入基层少,脱离群众,凭经验,相当然办事。 5律己不严、作风散漫方面。主要表现:有时工作不在状态,纪律有所松驰,有迟到

3、现象,有星期五现象,制度执行说在嘴上、停在纸上。 二整改情况 1.改良工作作风 一是加强调研工作。完善调研制度并抓好落实,做到每年有调研方案、保证调研时间、拓展调研方式、丰富调研内容、,确保调研成效。切实纠正调研流于形式、走过场、无成果问题。 二是落实“三项制度。完善?首问负责制?、?限时办结制?、?工作责任追究制度?并抓好落实,做到基层干部群众到机关办事有人处理、有人跟踪效劳;工作限时办结、保证质量;工作过错严格追究、限期整改。杜绝“门难进、脸难看、事难办、遇事推诿的现象,提高工作效率和效劳质量。 三是强化?工作分级负责制度?。完善?工作分级负责制度?强化班子成员及各股室负责人工作职责。按照

4、“一岗双责要求,落实管人、管事、管纪律责任。做到“一把手负总责,谁分管谁负责,一级抓一级,层层抓落实。 四是强化机关管理。完善并落实局机关考勤制度、车辆管理制度、公务接待制度、财务制度。 2做好效劳群众工作 一是认真实施“精准扶贫。大力宣传扶贫政策、移民政策,准确解读“精准扶贫实质内涵,切实落实“精准扶贫工作要求和工作部署,按方案有序推进扶贫解困工程,做到真扶贫、扶真贫,确保2023年根本解决我县10.21万贫困人口贫困问题。 二是加强扶贫项目资金管理。严格执行中央、省、市扶贫项目资金管理规定,完善我县扶贫项目资金管理方法,做到标准程序、严格管理,使扶贫项目建一个、成为一个、见效一个,资金使用

5、安全,贫困群众满意。 三是做好联系效劳基层工作。深入开展“双联和定点扶贫工作,积极开展党员义工日等活动,主动到社区、挂钩村开展志愿效劳,机关干部直接联系效劳群众。班子成员联系1-2户贫困群众,其他党员干部联系1户贫困群众,要切实关注贫困地区、关心贫困群众,帮助贫困群众解决生产生活中的实际困难和问题。 四是落实信访工作制度。按照上级信访工作要求,切实落实信访工作制度。认真排查矛盾纠纷,从源头上化解矛盾。实行来信、来访、 举报登记办理制度、公开投诉 、畅通诉求渠道,对来访群众反映的问题做到件件有登记,事事有答复,及时解答群众最关心、最直接的扶贫、移民热点难点问题。 五是重视解决群众切身利益问题。对群众反映强烈的切身利益问题,要高度关心重视,积极争取政策、努力帮助解决。对能立即解决的问题,要限时办结;对虽有政策,但受方案限制一时难以解决的问题,要做到规划、逐步解决;对没有现行政策支持解决的问题,一方面要做好宣传解释工作,另一方面要积极向上汇报反映,争取政策资金支持。 三、下一步工作方案 1集中整治。按照“三对照三查看,查干部职工工作状态、查工作作风、查工作效果。 2完善制度。一是制定机关单位办事标准;二是制定机关干部行为标准;三是加强机关财务、公务接待、公车管理制度标准。 3强化管理。严格贯彻八项规定,深入基层调查研究,密切联系群众,严格执行单位考勤制度,对违反规定的进行严肃处理。 5

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