1、职业中学述职报告 各位领导： 随着新年的临近，一学期紧张而有序的工作，已告一段落，我校各方面的工作取得了令人满意的成绩。本学期被省政府批准为“XX省重点职业中学，被确定为“XX省农村劳动力转移培训基地，并先后被评为“教育教学先进单位、“课堂评价活动先进单位、“文化工作先进单位等荣誉称号。现就我校一学期来的工作汇报如下： 一、建设情况 职教中心是我县2022年“根底教育年高中建设的重点工程，同时被列为建设教育大县的“三名工程之中。本学期，建成学生公寓楼一座，建筑面积4000平米；对多功能报告厅进行室内装潢配置；购置计算机20230台，建成2个高标准计算机教室；同时，完成对校园硬化、绿化、美化工作
2、。现在各工程已全部竣工，并投入使用。同时，已审批并开建教职工住宅楼，工程正在紧锣密鼓进行，楼层地基工程正在热建；为了明年春天顺利完成标准化体育场，投资200万元，建设400m田径运动场，对操场的地基平整工作已完成，十层看台已开工兴建，可望明年竣工。文秘写作网 县委、县政府急人民所急，努力办人民满意的教育，决定多方筹措资金，新建一所青少年学生校外活动中心，经县委、县政府决定，教育体育局局委会批准，由我校负责筹建。目前，我校已正式委托同济大学负责青少年校外活动中心的规划设计，分管县长已正式批复筹建，县计委已批准立项，土地局对工程用地进行了预审。同时，青少年学生校外活动中心已被列为XX县区2023年
3、“十大民心工程之一。一切筹备工作正在紧张有序地进行。 二、教育教学方面 一学期以来，我校立足职业教育的特点，调整办学方向，通过教育教学常规管理，围绕“课评、课改活动，促进教科研开展，努力办出特色，办出水平。具体做法如下： 1、加强常规管理。出台了一系列管理规章制度，对教师的德、勤、能、绩进行全面考核。针对教师日常备、讲、批、辅、研不定期抽查，坚持做到周总、月结，年终与教师奖金挂钩。 2、重视教研和教育教学创新。定期召开教研活动和高三教师研讨会，搭建教师业务交流平台。教研活动次次有专题，突出“新、实、深，即内容新，实用性强，有深度。开展新老教师“传帮带活动，让新教师尽快熟悉业务。 3、深入开展课
4、堂评价活动。结合教育体育局安排，在全校开展持久深入的合格课、优质课、创新课评选活动。坚持全员参与，以点带面。坚持每周组织一次公开课教学。 4、成立课外兴趣小组。为了全面贯彻素质教育，让学生全面开展，给学生提供开展特长、展示自我的舞台，我们成立了各种课外兴趣小组，同时利用五四、国庆、元旦、校园艺术节等节假日，组织了丰富多彩的文体活动。 三、德育和平安工作 校园平安工作重如山、大如天。依法治校是学校管理的重要举措，也是开展正常教育教学工作的有利保障。我校从以下几方面开展了工作： 1、聘请法制副校长定期开展法律知识讲座；设置法律课程，做到方案、课时、师资、教材“四落实；组织教师“四五普法考试等。 2
5、、定期召开平安工作会议，对学校平安隐患及时排查、处理；开展声势浩大的创立“平安校园活动；建立平安责任制度，签定平安目标责任书。 3、严格依照国家收费标准收费，坚决杜绝乱收费、乱罚款现象，做到收费公开、财务公开。 4、对违规违纪学生采取家庭、社会、学校联合教育和说服教育，用爱心感化学生，严禁体罚或变相体罚学生。 5、建立特困生助学基金。通过调查，向特困生发放助学金2500元，减免特困生学杂费12500元，让特困生能安心学习。 四、师训工作 围绕新课程实施这一主题，以新理念、新课程、新知识、新技术为重点，以提高教师素质，促进教师专业化为目的，积极开创了多层次、多方位的师训新局面。 1、校长培训。聘
6、请教育专家、学者，为全县150名中小学校长进行了一周的新课程理念专题讲座，提高了广阔中小学校长的思想业务素质和管理水平。 2、学历提高培训。组织了小学教师专科函授和初、高中教师本科自学教育，已毕业150人，现有未毕业学员700人。 3、继续教育培训。首先选派专职教师参加省级培训，然后组织了全县450名骨干教师参加二级培训，再让其承担校本培训。通过县、乡、校三级培训网络，保证了继续教育培训质量。 4、计算机培训。完成信息技术初级培训与考核的扫尾工作，同时启动了信息技术高级培训与考核工作，已有300名教师受训，150名教师取得了合格证。 5、送教下乡活动。与教育体育局师训股、教研室配合，开展了送教
7、下乡活动，全县共讲示范课169节，听评课教师5000人次。 此外，还开展了新课程培训、英特尔未来教育培训、普通话培训、骨干教师培训、校本培训等，为全县教师提高教育教学水平奠定了坚实根底。 五、农村劳动力转移培训方面 为深入贯彻中央一号文件精神，求真务实效劳三农，2022年6月XX县区全面启动“阳光工程。县职教中心被省农业厅确定为培训基地。我校通过市场调研，深入论证，开设了机电、计算机应用与维修、食品加工、家电维修、养殖、大棚蔬菜种植等专业。 我校以市场需求为导向，实行“短、平、快岗前培训与长期培训相结合，灵活开展“订单式培训，以把农村劳动力转移到非农领域为目标，积极组织生源，收到较好的效果，深受广阔农民欢迎。截至2023月底，已举办12期各类专业培训班，共培训学员720人，输出680人，输出就业率达94.4%，输出人员月工资平均600元以上。今后，我们还要努力把农村劳动力转移培训做大、做强，为我县农村开展、农业增效、农民增收做出奉献。 总而言之，我校在各方面都有了长足的开展，取得了可喜的成绩。在此根底上，我们会进一步解放思想，开拓创新，以效劳求支持，以奉献求开展，培养数量更多，质量更高的专业技术人才，为我县实现“经济强县、教育大县、文化名县做出更大奉献。 谢谢大家。 第5页 共5页
