收藏 分享(赏)

2023年客运总站站长党风廉政建设述职述廉报述职报告.docx

上传人:sc****y 文档编号:741029 上传时间:2023-04-14 格式:DOCX 页数:4 大小:17.96KB
下载 相关 举报
2023年客运总站站长党风廉政建设述职述廉报述职报告.docx_第1页
第1页 / 共4页
2023年客运总站站长党风廉政建设述职述廉报述职报告.docx_第2页
第2页 / 共4页
2023年客运总站站长党风廉政建设述职述廉报述职报告.docx_第3页
第3页 / 共4页
2023年客运总站站长党风廉政建设述职述廉报述职报告.docx_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、客运总站站长党风廉政建设述职述廉报述职报告 告 一年来,在局党组的正确领导下,认真学习党的十六届五中全会和省、市、局有关党风廉政建设的有关文件,在思想上、工作上始终坚持以“三个代表重要思想为指导,在自己的工作岗位上,自觉做到扎实工作,廉洁自律,立党为公,勤政为民,各方面都能够严格要求自己,保持了一名党员干部的应有本色,尽到了一名党员应尽的责任和义务。 一、认真学习,提高理论素质和拒腐防变的自觉性。 2023年月份以前,我是某办公室一名普通的党员,从200年月份开始我的工作岗位由运管处变更到客运总站,并担任总站党支部书记、站长职务,工作的岗位变了,职务变了,使自己更有了一种要认真抓好理论学习,不

2、断提高思想政治素质和理论修养水平的紧迫感,有了需要自己能够认清是非,增强辩别能力、自觉抵抗不正之风和拒腐防变的责任感。上半年,在运管处做为一名普通的共产党员自己能够认真地按照局、处党组织的安排,积极参加处党支部组织的各种培训、学习活动,并利用先进的电子网络传播媒体来学习有关党的政策理论知识,不断提高自身的理论水平。积极参加局处组织的警示教育活动,从年初“某案例的警示教育到观看郑培民、任长霞、汪洋湖、梁雨润先进事迹电教片,观看王怀忠两面人生的警示电教片,通过正反两方面大量现实的事例教育,使自己深有体会,认真写出了观后心得。通过对中国共产党党内监督条例和中国共产党纪律处分条例的认真学习,充分认识到

3、二个条例是开展党内民主,加强党内监督,严明党的纪律,有效防止权力失控、决策失误和公职人员行为失范的重要党内法规,是促进党员和领导干部廉洁自律的思想武器。通过这一系列的学习、警示、教育活动,使自己深刻地理解和体会到了党纪国法的严肃性和成为腐败分子的惨痛教训,提高了自已不敢腐败的警惕性和远离腐败的自觉性。加深了自己向先进人物学习,努力做一个廉洁从政的党员干部的自信性。 二、努力工作,找准切入点,开创新局面。 200年月根据根据局党组的安排自己调任客运总站工作,上任伊始,面对着各种亟需解决的问题,一时也感到茫然,无从下手。通过短暂的适应和了解,确定了以建立健全党支部组织,发挥党支部的战斗保垒作用为核

4、心,以抓好双评的再深入为工作切入点,以整改措施的落实为重点,落实各项便民效劳措施,加大双文明建设考核力度,建立和完善各项规章制度,强化各项根底管理工作,使车站的各项工作出现了良好的局面。 客运总站自运行三年来,由于领导班子不能确定,站里一直没有党的基层组织,总站领导班子上任后,建立党的基层组织,充分发挥党支部的战斗保垒和领导核心作用和发挥共产党员在工作中的先锋模范带头作用就显得迫切需要。200年8月2023日,我们召开车站全体党员大会,会议推举了党支部书记的候选人并上报局机关党委批复,8月26日又召开全体党员大会,选出了由我担任车站党支部书记职务,并召开了第一次党支部会议,具体对支部的各项工作

5、进行了分工并确定了党支部加强组织建设,建立各项根底档案,完善党支部和党风廉政建设的各项制度的初期工作重点。9月15日,我们又召开党支部会议,研究通过了党支部的各项制度和下半年客运总站党风廉政建设和反腐败工作安排,并就下半年的党风廉政建设责任制进行了分解落实。 “双评工作是客运总站新班子上任后所面对的一项重要工作,客运总站不但是市交通局的“窗口形象单位,也是全市的一个“窗口,“双评工作的效果关系到全局“双评工作的成败,为此站领导班子团结一致,统一思想,积极行动,制订措施,以抓好回头看为出发点,开展自查、互查和征求意见活动,与聘请的27名行风监督员召开专题座谈会3次,召开经营车户座谈会6次,与行风

6、监督员、经营车户进行面对面对话,共征得5个方面,26类68条意见和建议。我们从系统整理征求到的各方面意见入手,以落实制订的各项整改措施为重点,从根底管理,优质效劳、站务秩序、环境整治、平安管理等五个方面进行整改,推出了八项便民效劳措施和“六心“五勤“四要“十不准的效劳人员工作标准。通过整改总站的各项根底工作和职工人员的精神面貌发生很大的变化,在“双评过程中总站的各项根底管理得到了加强,员工受到了教育,环境得到了整治,站务设备设施得到了完善,规章制度得到了健全。管理上健全了35项管理制度,制订了44个岗位的工作职责,完善了5个管理方法,出台了2类效劳语言标准,标准了11类效劳岗位的工作程序、作业

7、内容及质量要求标准。平安上采取了严格的管理措施,落实了“三关一监督的平安管理制度,建立了进站车辆平安档案,进站车辆的平安运行情况随时能得到表达,确保了进站车辆运营的平安。在优质效劳上,旅客至上,效劳第一的宗旨得到了表达,少了与旅客吵嘴,解答问题不耐烦,旅客问事一问三不知的情况,处理经营违章违约简单粗暴的现象没有了,没有收到过一起站务人员吃、拿、卡、要,影响车站管理廉政形象的举报。文明效劳慰然成风,好人好事不断涌现,一年来,车站站务人员陆续捡拾到旅客丧失的现金1202365元;存款折2个、1147元,存有大额款项的银行卡4张,价值约1.5万余元的各种行李物品20余件,全部送到失主手中,车站收到感谢信2封,锦旗3面。 三、不断严格要求自己,遵守各项制度纪律,带头廉洁从政。 从新的领导班子上任到目前约四 第4页 共4页

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 政务民生 > 其它

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2