1、XX街道机构改革情况汇报 XXX街道机构改革工作汇报材料 区委、区政府关于全面推进乡镇机构改革的实施意见和区委办公室、区政府办公室乡镇机构改革人员定岗分流和社会保障工作的实施方案下发后，XXX街道结合街道实际，精心组织，科学安排，机构改革已初见成效，并到达了预期目的。现将有关工作汇报如下： 一、机构改革的根本情况 区委、区政府关于街道机构改革的文件下发后，XXX街道立即成立机构改革领导小组，严格按照精简、统 一、效能的原那么，进行街道机构改革，并根据上级的要求，屡次召开街道领导班子成员会议，进行认真反复的研究，争取上下合力，多方征求意见，反复协商后，结合我街实际，制定了机构改革方案，召开了全街
2、机构改革发动大会，向干部职工传达了办事处机构改革方案和上级有关文件精神。在区委、区政府的指导下，在街道党工委、办事处的统一领导和机构改革小组的具体组织下，经过精心准备、宣传发动、方案制定、人员竞争上岗考核和人员定岗五个阶段，机构改革已经完成，到达了预期目的。 二、机构改革的主要做法 街道机构改革内容多、涉及面广、任务重、时间紧、为使机构改革与各项日常工作有条不紊地进行，街道党工委、办事处统一部署，改革领导小组精心安排、认真组织、有方案、有步骤地实施各项改革工作，主要有四个方面的特点。 1、切实加强领导，制定改革方案，是搞好改革的关键。机构改革是关系到全街开展和稳定的一件大事，政策性强，时间紧、
3、任务重、难度大、要求高。因此在改革过程中，街道党工委、办事处自始至终把改革当作头等大事来抓，成立了由党工委书记任组长，行政主任任副组长，班子成员、各部门负责人为成员的领导小组，确保机关稳定和改革中各项工作顺利推进。领导小组成立后，就对改革的有关政策和方法及街道机关人员的实际情况认真研究，反复斟酌，按照上级规定，结合机关的实际情况，制定成熟的改革方案，对机构设置、人员编制调整、定岗方法作出了详细的规定，为改革取得成功奠定了根底。 2、充分宣传发动，做好思想工作，是搞好改革的根底。机构变化，岗位挪动，都牵涉到干部职工切身利益。我们以稳定人心，保证机构改革顺利推行为出发点，及时开展了疏通思想，释疑解
4、惑的思想政治工作。首先认真组织召开了机构改革发动大会，就机构改革的重大意义，遵循的方针原那么，实施方案步骤等给大家交了底，引导大家认真对待改革，使大家提高了认识，端正了态度，统一了思想。其次，对全体机关工作人员按类别进行深入调查了解，特别是对干部职工思想动态进行了摸底分析，对机关工作人员能否适应转岗后新岗位的需要，等问题进行了认真研究，要大家正确处理个人利益与全局利益的关系，以平和的心态对待改革。第三，对机构改革过程中存在的问题进行了认真研究，严谨认真的思想工作和积极稳妥地组织实施，防止了大的思想波动，绝大多数干部职工表现出了讲政治、讲大局、讲团结、讲风格的高尚情操。 3、引入竞争机制，充分表
5、达民意，是搞好改革的保证。人员定岗和分流是机构改革的难点和重点，也是改革成败的关键。改革领导小组按照上级文件要求，对全街非领导职务人员引入竞争机制，实行全员竞争上岗，通过统一竞职演说、民主测评、组织考核等程序，一批素质高、能力强的干部脱颖而出，这种凭党性用干部、以竞争任干部、靠群众选干部的做法，得到了广阔群众的认可，产生了积极效果。一是为组织上选人用人提供了可靠的依据。二是为许多靠能力做事的人提供了时机。三是使机关人员产生了危机感和紧迫感，并激发了其提高自身素质的自觉性和信心。四是提高了选人用人的透明度。五是增强了机关干部的民主意识，营造了民主气氛，增强了机关活力。 4、优化结构组合，转变政府
6、职能，是搞好改革的目的。按照上级文件规定，我办机构改革核定行政编制11名，领导职数7名；核定事业编制9名，其中社区效劳站编制3名，文化广电站编制2名，计生效劳所2名，城管建设环保站2名。通过改革，进一步理顺了机关各部门之间的职责关系，职责范围和权限。街道机构改革具体设置如下： 1、党政综合办公室（食品药品平安监管办公室）； 2、民政和社会保障办公室（社区效劳站）； 3、综治维稳和平安生产监督管理办公室（司法所）； 4、人口和方案生育办公室（计生效劳所）； 5、财政所； 6、文化广电体育站（武装部）； 7、城管建设环保站。 这次机构改革的主要目的是为了适应经济社会开展的新形势，我街将借这次机构改革的东风，进一步深化行政管理体制改革，加快民主化、标准化、制度化建设进程，不断为建立和完善现代行政管理体制打下根底。 第4页 共4页
