1、管委领导在省级文明经营区授牌仪式上的讲话稿 第一篇： 各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们： 今天，我们在极顶隆重举行“省级文明经营区授牌仪式，并表彰了个“创立文明经营区先进单位，借此时机，我代表管委党工委，对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。对“管理区授予省级文明经营区称号以及表彰的“创立文明经营区先进单位表示热烈祝贺。 创立文明经营区活动，已经成为我们景区文明建设的一个重要组成局部、一项根底性工作，一个具有特色的精神文明建设品牌。管理区创立活动独具特色，效劳质量不断提高，游客满意率到达9以上。开展“笑迎天下客，满意在活动成效显著，在整个创立中，能够按照“有一个大主题，有一个新理念，有
2、一套严标准，有一个亮窗口，有一个好形象的要求，结合自已实际，大力开展“讲文明，树新风活动，在过去一年来，取得了一定的成效，顺利通过验收，并获得了“省级文明经营区称号。这与上级的正确领导和在座各位，以及各单位的大力支持和积极参与是分不开的，在此深表谢意。 下一步，我们要以党的xx大和“xx届四中全会精神为指导，以“效劳人民，奉献社会为宗旨，以“从群众关心的事情做起为主题，以提高优质效劳水平和使群众对依法行政、文明管理满意，对我们管理的旅游环境满意为出发点，解放思想，与时俱进，干事创业，加快开展，推动泰山保护管理、规划建设等各项事业再上新台阶。继续稳固和强化这个品牌，强化管理，突出特色，发挥优势，
3、打造亮点，展现形象，全面提升创立工作的水平和档次。要大胆探索，勇于实践，不断创新，在管理中追求创新、在创新中加强管理，在管理和创新中不断稳固提高。在已有的根底上，拓宽思路，提高标准，借鉴经验，创新方式，进一步推动文明经营区的创立活动，向更高、更广的领域开展。 为进一步加强文明经营区建设工作，早日实现“创国内一流景区，同国际接轨，实现遗产资源永续利用的奋斗目标。当前要在整个景区推广管理区的创立经验。积极开展有条件的管理区，开展“文明经营区的创立活动，并在驻山各企业、各经营业户中开展“文明企业、“文明经营户活动，促进执法机关、管理机关及相关单位人员和经营者素质的共同提高，为广阔游客提供一个以文明管
4、理、文明效劳、文明经营为主要特色的旅游胜地。 创立文明行业活动是今年我市精神文明建设的重要组成局部，参加创立活动的各单位要把创立文明经营区活动与开展保持共产党员先进性教育结合起来，与景区综合整治、景区保护管理等项工作结合起来，与其他群众性精神文明创立活动有机结合起来，做到互相促进，共同提高，推动我委物质文明、政治文明、精神文明建设协调开展。 同志们： 开展旅游事业，建设一流风景名胜区是我们的共同责任。我们将不断实践，不断创新、不断开展。在各级正确领导下，在各位鼎力支持下，积极加快省级文明经营区的创立步伐，在景区内把“省级文明经营区办出特色，办出成效。让文明之花在景区盛开，传遍祖国的大江南北。
5、最后，祝各位身体健康，工作顺利，事业进步。 第二篇： 是一篇关于活动致辞的范文，由中国编辑收集整理。免费提供，希望能够帮助您。各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们： 今天，我们在极顶隆重举行“省级文明经营区授牌仪式，并表彰了个“创立文明经营区先进单位，借此时机，我代表管委党工委，对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。对“管理区授予省级文明经营区称号以及表彰的“创立文明经营区先进单位表示热烈祝贺。 创立文明经营区活动，已经成为我们景区文明建设的一个重要组成局部、一项根底性工作，一个具有特色的精神文明建设品牌。管理区创立活动独具特色，效劳质量不断提高，游客满意率到达9以上。开展“笑迎天下客，满
6、意在活动成效显著，在整个创立中，能够按照“有一个大主题，有一个新理念，有一套严标准，有一个亮窗口，有一个好形象的要求，结合自已实际，大力开展“讲文明，树新风活动，在过去一年来，取得了一定的成效，顺利通过验收，并获得了“省级文明经营区称号。这与上级的正确领导和在座各位，以及各单位的大力支持和积极参与是分不开的，在此深表谢意。 下一步，我们要以党的十六大和“十六届四中全会精神为指导，以“效劳人民，奉献社会为宗旨，以“从群众关心的事情做起为主题，以提高优质效劳水平和使群众对依法行政、文明管理满意，对我们管理的旅游环境满意为出发点，解放思想，与时俱进，干事创业，加快开展，推动泰山保护管理、规划建设等各
7、项事业再上新台阶。继续稳固和强化这个品牌，强化管理，突出特色，发挥优势，打造亮点，展现形象，全面提升创立工作的水平和档次。要大胆探索，勇于实践，不断创新，在管理中追求创新、在创新中加强管理，在管理和创新中不断稳固提高。在已有的根底上，拓宽思路，提高标准，借鉴经验，创新方式，进一步推动文明经营区的创立活动，向更高、更广的领域开展。 为进一步加强文明经营区建设工作，早日实现“创国内一流景区，同国际接轨，实现遗产资源永续利用的奋斗目标。当前要在整个景区推广管理区的创立经验。积极开展有条件的管理区，开展“文明经营区的创立活动，并在驻山各企业、各经营业户中开展“文明企业、“文明经营户活动，促进执法机关、
8、管理机关及相关单位人员和经营者素质的共同提高，为广阔游客提供一个以文明管理、文明效劳、文明经营为主要特色的旅游胜地。 创立文明行业活动是今年我市精神文明建设的重要组成局部，参加创立活动的各单位要把创立文明经营区活动与开展保持共产党员先进性教育结合起来，与景区综合整治、景区保护管理等项工作结合起来，与其他群众性精神文明创立活动有机结合起来，做到互相促进，共同提高，推动我委物质文明、政治文明、精神文明建设协调开展。 同志们： 开展旅游事业，建设一流风景名胜区是我们的共同责任。我们将不断实践，不断创新、不断开展。在各级正确领导下，在各位鼎力支持下，积极加快省级文明经营区的创立步伐，在景区内把“省级文
9、明经营区办出特色，办出成效。让文明之花在景区盛开，传遍祖国的大江南北。 最后，祝各位身体健康，工作顺利，事业进步。 公文素材库 第三篇：在省级文明单位授牌仪式上的讲话 在省级文明单位授牌仪式上的讲话各位领导、 同志们： 今天，xx市委宣传部和集团公司党委共同在我矿举行“省级文明单位授牌仪式。这是我们xx煤矿8000名职工家属的荣耀和自豪，是我矿政治生活中的一件大喜事。在此，我代表矿党委、矿行政向前来参加授牌仪式的市委宣传部、文明办的领导，向集团公司领导和集团公司宣传部领导，表示热烈的欢迎和衷心的感 谢；向多年来关心、支持我矿文明创立工作的各级领导表示诚挚的敬意和感谢。多年来，我们一直致力于文明
10、矿创立不放松，始终作为贯彻“两手抓、两手硬方针的重要途径和有效措施，坚持与时俱进的精神，不断创新思路，加大力度，推动了文明创立工作的深入开展。积极构建了组织领导机制、目标责任机制、检查考核奖惩机制，并以创立学习型企业为着力点，努力提高职工队伍整体文明素质，做到了强化教育武装人、选树典型启迪人、严明纪律标准人，大力营造了与时俱进的开展环境、寓教于乐的文化环境、优美舒适的生活环境、团结和谐的人际环境、平安稳定的工作环境。同时，按照“培育一种企业精神、升华一个管理理念、确定一个同向目标、标准一套运行体系、塑造一个良好形象的“五个一格局，积极探索了企业文化建设活动，使文明创立的内容和手段不断丰富，取得
11、了明显的成效，从而为企业开展提供了动力，激发了活力。全矿生产经营任务年年超额完成，经济效益大幅提高，平安生产持续稳定，职工生活水平不断提高，企业呈现出了政通人和、干事创业、加快开展的生动局面，继续在全集团公司保持了领先地位，受到了上级的屡次嘉奖。近年来，先后荣获“XX省先进基层党组织、“XX市文明单位示范点、“XX市思想政治工作最正确企业和“全省煤炭工业十佳煤矿、“全省煤炭系统职业道德建设十佳单位等荣誉称号。这些成绩的取得，是上级正确领导的结果，是全矿广阔干部职工精诚团结、追求卓越、实干创新的结果。今天，上级领导为我矿荣获“省级文明单位授牌，既是对我矿过去成绩的充分肯定，更是对我们今后工作的鼓
12、舞和鞭策，我们将倍加珍视荣誉，倍加勤奋工作，继续开拓创新，把这一综合性文明创立成果保持好、开展好。当前和今后一个时期，具体要做到“五个不放松。一是狠抓平安生产不放松。平安是稳定煤矿局势的关键一环，也是文明创立的重要根底工作。不管改革改制如何变，坚持平安第一的方针不变，平安为天的地位不变，抓平安也是抓效益的思想不变，要突出抓好平安责任制的落实，质量标准化建设，“双基建设，现场监督检查，党政工团齐抓共管和干部作风转变。着重发挥好安检部门的主管作用，工长班组长的关键作用，制度考核的鼓励作用，平安教育的治本作用，不断提升平安管理水平，促进全矿平安生产形势的持续稳定开展。二是狠抓企业开展不放松。要以贯彻
13、省委工作会议精神为动力，立加快开展之志，谋加快开展之策，求加快开展之效，树立“用开展的眼光看形势、用开展的思维干事业、用开展的方法解难题的新观念，坚持用开展统一思想，用开展凝聚力量，用开展选人用人，全面推进“稳定主业、壮大非煤、煤电一体、加快开展、富民兴矿的工作方略，积极构建以人为本的平安管理长效机制、责权利相结合的经营鼓励机制、“能者上，平者让、相形见绌者下的用人机制和党风廉政建设的保障机制，进一步夯实企业根基，筑牢企业开展平台。全面实施管理创新战略、产权多元化战略、煤与非煤并重战略、科技兴矿战略、人才战略，使我们的企业更加充满生机，更加充满活力。今年确保全矿实现产量130万吨，进尺2400
14、0米，利润7001万元跨越式开展目标，继续在全公司保持领先地位。三是狠抓班子建设不放松。要以深入学习邓小平理论和兴起“三个代表重要思想学习新高潮为契机，始终把领导班子建设成为一个具有蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气的坚强领导集体，做到加强理论学习，始终保持政治上的清醒和坚决；搞好内部团结，始终保持旺盛的战斗力；坚持民主集中制，始终保持决策科学性；抓好廉洁自律，始终保持良好的公仆形象；抓好作风建设，始终保持求真务实的精神风貌。要进一步落实好“三五五三的工作总体要求，明确“权是谁给的，为谁所用的根本问题，牢记“情为民所系、利为民所谋、权为民所用的工作宗旨，千方百计为职工办实事办好事，团结带着干部职工干
15、事创业，加快开展，为使职工群众尽快过上殷实的小康生活做出不懈努力。四是狠抓企业文化建设不放松。企业文化是先进文化建设的重要载体，是物质文明、政治文明、精神文明建设不可或缺的重要组成局部。我们将从落实“三个代表重要思想，全面建设小康社会的高度，从提升企业创新力和竞争力来认识加强企业文化建设的极端重要性。着重在构筑具有我矿特色的文化体系上，按照观念文化、制度文化和物质文化三个层次，有方案、有重点、分步骤的向前推进，使企业文化渗透到改革开展的全过程，与生产经营、企业管理、队伍建设等各项工作融为一体，真正发挥出应有的作用，从而以企业文化建设 带动文明创立上档次，上水平，为企业持续跨越式开展提供强大的动力。五是狠抓机制运行不放松。继续深入扎实地开展好以“六好区队、党支部“创先争优为龙头的“四位一体竞赛活动；抓好井下单位以质量标准化建设为重点的文明工作头面、文明巷道、文明峒室的创立活动；地面单位以转变作风、优质效劳为重点的文明科室、文明窗口、文明岗点创立活动；职工家 属宿舍区以家庭美德、社会公德为重点的文明楼、文明户、文明小区创立活动。同时，进一步开展丰富多彩的文体娱乐活动，抓好XX县区的绿化、美化、亮化，高起点、高品位的增上文化设施；不断加大职工队伍的教育培训管理力度，以高素质
