1、全员平安教育培训总结 平安教育培训工作总结 京沈客专辽宁段tj-13标一工区 为切实贯彻落实公司及局工程部的平安规章制度，工区扎实推进平安生产宣传教育行动，积极开展各项平安教育培训工作，现将工程平安教育培训工作总结如下： 一、主要工作情况 工区把握平安第一责任理念，在思想上更加重视平安培训，在行动上更加自觉地抓好平安培训，把平安教育培训工作作为一项重大事项来对待，明确工作任务、明确工作责任、明确推进时间，切实抓落实。 （一）落实平安生产培训责任，建立健全培训工作机制 一是加强组织领导。工区成立以工区经理为第一责任人、工程书记为牵头人，安质、工程、物资、综合办公室等有关部门组成的工作小组，对平安
2、培训工作领导机构进行了调整，明确了责任部门、职责分工和工作措施，做到“四个到位：即领导到位、人员到位、责任到位、宣传教育到位，努力形成组长统一领导、部门依法监督、培训机构全面负责、工区职工广泛参与的平安培训工作格局。 二是强化制度保障。工区制订了平安教育培训工作培训方案，完善了各项培训考核制度，推动平安教育培训管理走上制度化、标准化的轨道。 （二）推动全员教育培训，提高职工平安意识 一是加强平安监管人员教育培训。工区管理人员30余人，定期组织平安培训教育培训，并认真学习其它工程良好的培训经验，目前正积极筹备关于平安教育培训的考试内容。 二是有效开展平安教育知识普及工作。工区以“平安生产月活动为
3、契机，通过qq、网络等媒体的新闻报道、开设专栏、专题讲座等形式，紧紧围绕“平安责任、重在落实的主题，开展了形式多样、内容新颖、贴近群众、富有成效的活动，进一步普及了平安常识和根本技能，到达了提高平安教育的意识，强化平安生产根底工作的目的。 二、存在的主要问题 一是员工参与平安培训的积极性不够。人员平安生产意识淡薄，对平安培训不重视、平安投入缺乏、存在侥幸心理现象。 二是教育教学资源有限。目前，工区平安教育培训的教学方法总体还是比较单一。关于平安教育行业教师缺乏，师资力量薄弱，局部平安教学照本宣科，创新不够。 三是平安教育培训标准化程度不高。平安培训的资金、人力、精力上的投入缺乏，考核人员监考不
4、够严格，培训标准程度有所欠缺。 三、今后努力的方向及建议： 2023年，我们将牢固树立科学开展、平安开展的理念，深入贯彻“平安第 一、预防为主、综合治理方针，以全面落实工程部的各项规章制度，围绕落实工程平安教育主要目标任务，完善培训机制，改进培训考核方式，创新工作思路，进一步提升工区平安培训教育的水平和质量。突出抓好以下工作： 一是进一步学习平安教育培训相关文件。组织工程主要领导、平安管理人员，采取会议传达、集中学习、专题培训、分散自学等多种方式，深入开展平安教育宣传学习，紧紧抓住坚持科学开展、平安开展这个主题，加深对平安的理解，为进一步加强和改进平安生产工作创造有利的舆论气氛。 二是进一步抓
5、好对工程职工的平安培训。采取因人、因工种施教的方法，根据不同工种、文化程度和工作经历，采取不同的教学方法，满足不同层次学习人员的学习需求。 三是进一步加强培训队伍建设。严格按照“教考别离原那么，切实把好培训考核关。抓好师资队伍建设，完善制度加强管理。高标准、高质量的完成培训任务。 四是进一步提高培训质量。根据集团公司、公司及局工程部关于平安教育培训工作的规定和要求，进一步加强对工程平安教育培训工作的组织领导、监督管理、检查考核。同时，要进一步丰富教育培训的形式和手段，增强教育培训的科学性、针对性和时效性，严把培训考核质量关。 五是创立平安培训示范职工。着重培育重视职工平安培训、平安意识强、创新能力高的员工。推广这些职工的好经验、好做法，指导和催促工程其他员工向他们学习，全面落实平安培训工作，切实从源头上杜绝平安生产隐患。 第4页 共4页
