1、街道城管办副主任竞聘稿 篇一：街道城管科长竞聘演讲稿 街道城管科长竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、同事们。大家好。 我竞聘的工作职位是城管科科长。 我叫xxx，非常感谢街工委和街办事处给了我这次展示自我、参与竞争的时机。实行中层干部竞聘上岗，是我街办事处贯彻落实区委用人导向、完善干部聘任、深化干部人员制度改革的重要内容，是街办事处加强干部队伍建设的重要举措，对此，我表示衷心拥护、坚决支持，并十分珍惜这样一个难得时机，积极踊跃参与。下面，我将客观地说明我自己所具备的应聘能力，阐述我对做好城市管理工作的总体思路和措施，并且心悦诚服地接受各位领导和同志的评测。 （一）我有较丰富的基层工作经验。工作多年来
2、，我始终坚持在实践中成长，在实践中成熟，在实践中提高，不断丰富和自我完善，通过向实践学习、向领导诚心求教、同志虚心学习，在工作中，我积累了较为丰富的工作经验，能够认真学习城市管理方面的法律和法规、熟练掌握了许多工作技巧和方式方法，具备了处理各种复杂和突发事件的能力，具备了和谐解决各种工作矛盾的根本素质。 （二）我有较强的组织协调能力。在工作中，能够主动与管理相对人进行有效沟通，及时向领导汇报工作情况，与各有关部门的工作衔接运转良好。在各项工作中都能较好地把握工作原那么，多想方法，想好方法，灵活审慎地克服工作中遇到的各种困难，取得了一定成绩。 （三）工作态度端正，能够认真履行工作职责。自2022
3、23年4月担任城管科科长以来，能主持城市管理全面工作，制 定科室阶段性及年度工作方案并组织落实；负责贯彻落实上级有关法律、法规、方针、政策；拟定科室的规章制度并贯彻落实；维护辖区内的城市环境和城市秩序，整治占道经营和出店经营，控制和查处辖区内的违法建设，逐月考核，完成了市城管局和区政府下达的目标任务。 如果能聘任，我将从以下几个方面着手做好城管工作： 1、认真加强学习业务方面的知识和上级文件指示精神，城管工作紧紧围绕市、区政府的总体部署和实施“治庸问责的要求，深入实施“城管革命，大力实施环境综合整治，积极推行城市精细化管理。 2、坚持长效管理机制，加强催促检查，定期到道路和社区观察，列入平时的
4、考核成绩。加强街道城管执法中队的管理，在日常工作中做到“两勤一查：勤转、勤看、查找问题。 3、充分发挥科室团队精神，加强沟通协调工作，在工作中摆正位置，在主管领导的带着下开展好业务职能工作。灵活处理工作中出现的各种情况和问题，积极主动完成好上级交办的各项工作任务，并落实到实处。完成好上级交给的每一项工作，让领导放心。并积极做好科室的其它工作，主动向主管领导汇报工作中的进展情况，有决心和信心做好城管工作。 非常感谢领导和同志们给我一次自我推荐的时机。谢谢大家。 篇二：街道城市管理综合执法中队副队长竞争上岗演讲稿 街道城市管理综合执法中队副队长竞争上岗演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好。首
5、先，非常感谢各位领导和同志们给了我这次参与竞争上岗的时机。今天，我竞争的第一志愿是城市管理综合执法中队副队长，第二志愿是社区效劳中心副主任。在参加竞争上岗之前，面对一个崭新的职位，我也曾度德量才，思虑再三，之所以勇敢地站在这个讲台，是因为：一方面说明我对竞争上岗机制的拥护和信任；另一方面，也通过这个讲台，展示自己的才华，检验自己的能力，到达锻炼、提高的目的。 今天，我演讲的内容主要分四个局部。一是本人的主要经历；二是对城管执法工作的认识；三是我竞争的理由；四是今后的努力方向。 一、主 。 具有一定的组织领导和协调沟通能力。参加工作十余年来，从部队到地方、基层到机关的工作经历使我具有了较为丰富的
6、工作经验，能识大体、顾大局，正确对待大是大非。分析问题能够做到思路清晰、头绪清楚，解决问题能够做到抓住要害、行止有度。同时，注重团结同志，能真诚待人，正确处理好与领导、与同志的关系，协调理顺上下左右关系。 三是具有较强的业务能力和专业水平。俗话说。热爱是最好的老师。本着干一行、爱一行的精神，在城管所工作期间，我的业务能力有了很大提高，对本系统的各项业务都比较熟悉，能够比较轻松的应对工作上的各种问题。 四是我曾经在部队工作了十三年，部队不仅培养了我雷厉风行、令行禁止的良好工作作风和纪律观念，更培养了我求真务实的工作态度和一颗忠诚于党的事业、效劳于人民群众的责任心。我在生活、工作中始终坚持以人为本
7、、人格至上的行为理念，处事公正正派，待人热情诚恳，并能努力做到让领导放心、让群众满意。 四、今后工作的努力方向 在城市化建设日趋推进的进程中，城市管理执法工作也日趋纷繁复杂、任务艰巨。如果大家能给我这次时机，让我中选，我将在完成城管执法中队日常工作的根底上，采取以下施政措施： 一、协助队长搞好中队的内部队伍建设。工作中一定多请示、勤汇报，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位。充分发挥三个作用：一是发挥好参谋助手作用；二是发挥好协调综合作用；三是发挥好催促检查作用。既充分尊重领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议；对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落。加强中队成员之间沟通，同时
8、协调好与各科室之间工作关系，努力营造一个相互信任、相互理解的工作气氛。家和万事兴，只有团结，才能形成合力，才能确保政令畅通。 二、加强执法建设，提高执法水平。城管工作是一项专业性比较强的工作，关系到城建规划、环境保护、工商户外广告、交通占道等方方面面，接触的对象也包罗万象，这就要求执法人员必须具备较强的综合素质，因此加强队员的政治学习和业务培训，提高队员的自身素质和执法水平，是搞好城管工作的前提和根底。我主张首先在中队中建立学习培训制度。在本单位内营造一个良好的学习气氛，通过对党和国家的方针、政策学习和业务知识及案例实务的培训，着力提高本单位成员的思想政治素质和业务知识能力，使每一个成员都具备
9、较高的执法水平。 篇三：街道城管科科长竞争上岗演讲稿 街道城管科科长竞争上岗演讲稿 尊敬的各位领导，各位评委： 大家好。很荣幸参加这次竞聘，首先感谢街道党委、政府为我们提供了一个学习和锻炼的时机。我叫，现年岁，中共党员，大学学历，年参加工作，先后从事过工作，现为街道党政办副主任。多年来，在领导和同志的帮助下，我勤勤恳恳，扎实工作，不断进取，在思想上和工作上都有了较大的进步，因此我今天充满信心走上这竞聘讲台，我将客观地说明我自己所具备的应聘能力，全面地论述我对于做好城管科工作的总体思路和具体措施，并且，将心悦诚服地接受各位领导和评委的评判。 我之所以选择竞争这个岗位，是因为这个岗位具有巨大的挑战
10、性。当前，我市建设处于“大开发、大开展的关键时期，城市的面貌日新月异，城市的开展令人鼓舞，随之而来的是对城市管理和城市形象的新定位、新目标、新要求。城市管理工作是一项综合性、系统性、社会性的工作，事关百姓安居乐业，事关经济社会开展，牵动千家万户，不是中心，影响中心，需要上下联动，各方协作，不断创新，具有很强的挑战性。我是一个愿意也敢于挑战何任困难的人，我希望倾注自己的智慧和力量投身于城市管理工作，为经济社会开展做出自己的奉献。 我之所以选择竞争这个岗位，是因为这个岗位更能表达我的人生价值。城市的开展应该是科学开展，城市的管理必 然是科学管理。在传统体制下，那种纯粹依靠行政命令、主观意志的管理模
11、式已经渐行渐远，取而代之的是准确把握政策的宏观管理，严格执行法律的依法管理，心系人民群众的效劳式管理。人生的价值在于创造，城管科科长正是一个富于创造性的岗位，我希望通过这一全新的平台，创造出顺应社会开展、契合法律标准、独具个性特色的管理的方式，在创造中实现自己的理想。人生的价值还在于奉献，城市管理工作是一项非常辛苦的工作，压力大、难度大、强度高，需要一大批默默工作，不计付出的奉献者，我相信，将青春和智慧奉献给社会、奉献给群众的人，才是真正快乐和幸福的人。 我之所以选择竞争这个岗位，是因为我具备良好的素质。作为城管科科长，必须具有较高的政治素质。我是一名党员，也是一名国家公职人员，我深深地知道，
12、鲜明的政治立场、强烈的大局意识、高度的责任观念是做好工作的前提。我曾先后担任过街道党政办秘书、副主任，也曾在政务大厅从事过城市管理业务工作，不管处在什么岗位，从事什么工作，我都能以强烈的事业心和高度的责任感，围绕中心，立足本职，兢兢业业，争先创优。同时，通过多岗位的锻炼，开阔了我的眼界，积累了我的经验，使我具备了较强的组织领导和沟通协调能力，使我具有较强的社会适应性，我相信自己能够胜任不同岗位和职位的工作，我希望在更广阔的舞台上展示自己、锻炼自己、提高自己。如果组织和同志们能给我一次时机，我一定会给大家带来许多的惊喜。 如果我能有幸能竞选上城管科科长的岗位，我将在街道党委、政府的领导下，在其他
13、同志的配合下，担负起使命，恪尽职守，勤奋工作，竭尽全力完成组织交给我的任务。主要从几下几个方面做起。 第一、坚持效劳一个中心。随着经济社会的快速开展，为城市管理带来了难得的机遇，注入了不竭的动力，同时也提出了崭新的课题，城管执法工作的难度将会越来越大，任务将会越来越重，要求将会越来越高。在此形势下，我会紧贴街道党委、政府的工作中心，坚持“抓城管、促开展的理念，依靠领导的大力支持，把城管工作打造成为经济开展的“助推器，把城管队伍建设成为促进开发区经济开展的先行军，在自己的职责范围内，实现城市管理与经济建设的良性互动。 第二，强化两个意识。强化法制意识。把依法行政作为城市管理工作的生命线，强化个人
14、的法制意识，加强对城市管理的法律法规学习，熟悉城市管理的制度政策，做到依法办事、依法行政、依法管理。强化队伍的法制意识，着力塑造懂法、守法、文明执法的优秀群体，形成人人维护法律、个个尊重法律的联动效应。强化群众的法制意识，从普法着手，采用多种形式，加大法律法规的宣传力度，提高群众守法的自觉性，进一步优化执法环境。强化群众意识，心系群众，执法为民是我们工作的出发点和落脚点，在工作中，对市民反响强烈的热点、难点问题，我们都要以高度的主人翁精神正确对待，注重调查研究，具体分析，统筹兼顾，以“群 众想的是什么，群众盼望的是什么，群众需要的是什么为出发点和落脚点，及时研究解决问题的对策和方法，积极为群众
15、排忧解难。 第三，实现三个目标。一是实现人性化效劳，贯彻“以人为本思想，以人性化的效劳赢得社会的认同；二是实施长效化管理，克服短期行为，用制度来标准城管执法工作的每一个环节；三是努力推动城管工作上新台阶，结合街道实际，运用现代管理科学、现代人文思想、现代科技手段，开辟城管执法的个性化空间，探索独具特色、富有魅力的城管模式，让群众满意、让领导放心、让社会认可。 尊敬的领导、各位评委，诚恳待人，为人正派是我为人态度。勤奋务实，开拓创新是我的工作态度。如果组织上委以我城管科科长的重任，我将不辜负大家的期望，充分发挥我的聪明才智，以昂扬的工作热情和高度的工作责任心，加倍努力地工作，使城管科的工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一个新的台阶。如果竞争失败，我以将“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。 谢谢大家。 第9页 共9页
