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2023年公务员年终考核总结与计划某年.docx

上传人:g****t 文档编号:939635 上传时间:2023-04-16 格式:DOCX 页数:1 大小:15.23KB
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公务员年终考核总结与方案2023年 (1)改进措施,增强考核的经常性 主要实行了三个紧密结合。一是年终考核同平时考核紧密结合。我们要求在制定年度工作目标考核制度的根底上,采取月方案、月小结、季评估、半年督查测评、全年总评制度,二是将年度考核同在抗震救灾、灾后重建中的表现考核紧密结合。三是将年度考核同深化标准化效劳型政府建设、提升机关行政效能工作紧密结合。我们把公务员思想作风建设融入考核之中,使大家在思想上认识到考核的经常性,事事处处注意自己的效劳态度与言行、工作表现和工作成绩,使考核成为了检查、催促公务员履行职能、勤政廉政的有效手段。 (2)细化内容,增强考核的操作性 为全面准确掌握每位公务员及工勤人员的工作表现,特别是对其工作实绩的客观评定,我们力求制定出科学合理、操作性比较强的考核内容和指标,在平时考核和年终考核的根底上,重点考核德、能、勤、绩、廉五个方面,同时将在抗震救灾、灾后重建中的表现、深化标准化效劳型政府建设、提升机关行政效能工作考核结果,作为年度考核的重要内容和依据。 第1页 共1页

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