1、水务局职责总结 一、强化了社会治安综合治理领导责任制，确保了全局社会稳定。 第一；维护稳定工作摆上了重要的议事日程。成立了以局长、局党委书记为首的社会治安综合治理工作领导小组，并屡次召开会议争辩和部署社会治安综合治理工作。 其次；加强了社会治安责任制的落实。局里与下属各基层单位，基层单位与班组分别签订了社会治安综合治理责任书，把社会治安综合治理的责任层层分解，层层落实，从而使综治工作形成了全局上下齐抓共管的局面。 第三；完善了治安防范工作的各项制度。主要是完善了门卫值班制度、纠纷排查调处制度、治安巡逻、防范工作制度、综治领导小组工作制度、法制宣扬教育制度和信访息诉制度。正由于完善了这些制度，使
2、我局的社会治安综合治理工作有章可循，切实把冲突解决在萌芽状态，有效地防止了群体上访大事。 第四；落实了平安生产督查机制。针对水务系统平安生产方面存在的薄弱环节，我们准时下发了两份平安生产限期整改通知单并予以跟踪督办，直至符合要求为止。如太山水库渡船有人货混装、超载及手续不全等问题，我们一是下发了限期整改和停航通知书；二是由纪委书记罗文水带队到太山和正在实施除险加固的山观、田、狮子石现场进行平安检查并催促落实防范措施；三是向有关人员交待责任。 二、落实了冲突纠纷排查调处工作机制，保持了水务系统治安秩序的平稳。 完善了综治状况信息反响机制。局里建立了干部轮番值班制度，为各基层单位随时随地将综治工作
3、的麻烦问题向局里汇报供给了便利，从而使水务系统的各类情报信息真正做到了早觉察、早预防、早化解。 坚持了定期排查和经常性排查相结合的工作机制。每月15日是水务系统冲突纠纷定期排查日，这一天我们水务局综治工作领导小组成员或到各基层单位，或 询问综合治理状况。除排查日外，局班子成员每到一个基层单位调研工作都要询问治安状况。从而使我们真正了解了全系统治安状况，牢牢把握了全系统综治工作的主动权。 落实了冲突纠纷调处工作机制。对于通过信息反响、排查了解到的三起纠纷冲突，我们通过归类排队、区分状况、分工负责的方法，分别予以调处。针对双山水库水面承包后，承包主与库区拦网养鱼群众的水面使用权纠纷。局领导带双山水
4、库负责人，局信访专职干部几次到现场了解状况，做好解释、劝阻和安静工作。针对白水水管站刘宝平要求计算临时工工龄，并按从做临时工之日起算参与工作年限进行工资套改的问题，我们反复进行了说服教育。防止了上访闹事现象的发生。 三、履行综治成员单位职责，支持全县的综合治理。 水务局作为全县的水务行政主管部门，在蓄水、管水、用水等方面能认真履行职责。 (一)在防汛工作中，我们准时依据上级要求通报了防汛形势，制订了防汛预案，确保了全县各类水库的平安渡汛，全县未发生一起汛期平安事故和生命财产损伤大事。 (二)水政监察工作与化解冲突相结合。原赣江河内处处进行多头采砂活动，给稳定社会治安工作带来了极大的不利，发生了
5、多起纠纷闹事大事。今年县委、县政府对赣江采砂进行了严格的管理，实行了划段拍卖采砂区，层层抓落实，责任到人。但是原来存在一些问题没有解决，如几十台抓砂机和几十条淘砂船和装运砂船只无法处理，沙、石堆放场地被原来占用等问题，有局部人的经济利益受损，他们屡次到有关部门上访闹事，为了搞好我县的社会稳定工作，我局杨局长带着局部干部每天到有关单位协调好工作，并登门上户解决实际问题，做好说服、劝阻工作，防止了再上访闹事大事。 (三)认真搞好水利工程建设和2023年水毁工程修复，水土保持生态环境工程建设、病险水库除险加固工作的开展为全县的平平稳定打下了坚实的根底。 (四)加强了法制和道德教育,提高了全局干部职工知法、遵法、守法的自觉性，造就了一支高素养的水务执法队伍。
