1、平西梁村控烟工作措施 为提高辖区办公场所文明程度，努力创造一个良好的工作环境，平西梁村委会积极采取四项措施，不断强化控烟工作。 在具体工作中，大力做好宣传工作，努力创造无烟办公、禁烟场所的文明办公环境。按照属地管理的原那么，深入驻辖单位开展控烟工作的指导催促，推介好的典型经验，及时发现问题并催促整改；利用座谈会、黑板报、讲座、宣传栏等形式对辖区驻地单位及商场进行控烟宣传，提高广阔农民和牧民的思想认识。 落实公共场所禁烟措施。把公共场所控烟工作列入日常工作方案，制定控制吸烟的规章制度，做到有考核、有奖惩。社区办公室、活动室等工作场所在不设烟具的同时，设立醒目、足量、固定、统一的禁烟标志，保证工作
2、场所环境整洁，地面无烟蒂、烟灰。 广泛学习宣传，加大控烟与健康知识的宣传力度。结合世界无烟日主题，组织开展控烟主题宣传活动，提高全社会对吸烟危害的认识；利用村卫生室，组织病人开展“拒吸第一支烟、做不吸烟的新一代签名活动，倡导健康的生活方式，提高辖区居民健康水平。 平西梁村控烟小组领导 2023年1月21日 第二篇：控烟措施XX县区人民医院控烟工作措施 为了医务工作者的自身健康，也为了患者和周边人身体的健康，我院为了到达无烟、清洁的环境，开展我院控烟工作，根据我院实际制定此工作措施。 1、我院组织开展“创无烟医院，从我做起的活动，医院通过宣传、健教、警示三个环节，发动全院职工参与到控烟工作中来，
3、在做好医疗工作的同时积极普及、宣传戒烟知识，搞好健康宣教工作。 2、根据我院实际成立“控烟监督小组，组长陈飚，监督员：王和平、闫伟、王利义、常数东、邢开。 3、监督员的职责。在完成自己本职工作同时，对自己管辖的无烟区域进行监督管理。监督员有权对在无烟区吸烟的人员进行劝阻。警告、制止，并有义务告知吸烟的危害以及去往院内吸烟区的路线。对经警告无效的吸烟人员可采取适当强制措施。 4、在医院的一楼大厅、二楼门诊输液厅、住院部、会议室、办公区设置为无烟区，有明显清晰的标志。 5、对违反医院禁止吸烟规定的职工，发现一次对其本人处以5元罚款。 6、医生和护士在对吸烟患者进行诊治和护理时进行戒烟的劝导，同时对
4、他们进行吸烟有害于健康的健教知识宣传。 7、利用健康教育板报，宣传吸烟的危害性 XX县区人民医院控烟制度 吸烟危害健康已是全世界公认的事实，被动吸烟有人可能会遭到与吸烟者同样的病症，为了保障您和他人的健康，减少吸烟的危害，特制订如下控烟制度，望大家共同遵守。 1、一楼大厅、二楼门诊输液厅、住院部、会议室、办公区禁止吸烟。 2、职工要发扬自觉、自律的精神，积极戒烟，做到不在公共场所吸烟。 3、病房、诊室、侯诊厅禁止吸烟。 4、办公室、会议室、接待室和餐厅内不摆放烟具，禁止吸烟。 5、医院职工、患者和家属及任何来访者等在室内工作场所一律不吸烟。 6、控烟工作与精神文明建设以及综合目标管理相结合，在
5、精神文明班组创立中创立“无烟科室作为硬性指标，如未创立“无烟科室前实行一票否决制，并相应扣除该科室的考核分和单项奖。 6、医院内不出售香烟等。 XX县区人民医院控烟奖惩制度 一、医院设立控烟单项奖，用于创立“全市无烟医院的奖励，年度人均500元。 二、在科室申报创立“无烟科室后，每月发放人均50元。 三、如在医院吸烟的，每发现一次当事人扣奖金50元外，还扣除其所在科室所有人员当月的控烟单项奖50元，扣科室考核分1分，依次类推；在每次督察中，所辖区域发现有烟蒂的，每发现1枚，扣考核分0.1分，依次类推；如发现吸烟的应进行批评、劝阻和教育；如年内发现职工3次以上者，扣除全部单项奖。 四、每个职工都
6、有劝阻吸烟的责任。 无烟科室考核内容及方法 一、考核内容 。 1.科内成员人人知晓创立无烟医院工作； 2.科内医务人员根本掌握控烟知识、方法和戒烟技巧； 3.包干区域内无人吸烟； 4.包干区域内无烟具（包括自制简易烟缸等）； 5.告之并劝说病员及家属在院内不吸烟有成效，包干区域内无烟蒂。 二、考核方法。 监督小组每月对各科室巡视不少于二次，在巡视过程中发现以下情况予以处理： 1.提问科室人员控烟知识，答复正确率未达60%，每人扣1分； 2.包干区域内工作人员吸烟，发现一次扣2023分，发现三次以上，该科室不能评为无烟科室； 3.包干区域内有烟具的，除没收烟具外，扣3分； 4.包干区域内每发现1
7、枚烟蒂扣0.1分； 5.累计扣分到达25分，该科室不能评为无烟科室。 第三篇：控烟措施控烟措施 2023年，我院大力开展控烟工作，积极宣传吸烟的危害，在有关公共场所开展干预工作，有效提高了广阔干部群众对烟草危害健康知识的知晓率和对控烟工作的认同度。一是结合“行动的有关会议，要求“行动各成员部门在各自线条内通过会议、宣传栏等方式加强宣传。我站按照部署，积极响应，并在各科室及会议室张贴禁烟标志，开展禁烟工作。二是加强与宣传部门的沟通和联系，通过印发控烟手册等手段加强群众传媒的宣传，使我站职工及家属院居民对吸烟危害健康有了一定认识。三是由单位控烟小组领导牵头组织“5.31无烟日宣传咨询活动，无烟日主
8、题，向过往群众分发控烟宣传资料。四是控烟小组领导认真落实单位及家属院控烟健康教育，开展“创无烟单位活动，成立有关机构，结合健康教育课向全体职工讲授有关知识，并明令在我院所管辖区内全面禁烟。今年，我院要深入开展控烟工作，大力宣传吸烟的危害，努力提高职工对烟草危害健康的认识和健康知识的知晓率和对控烟工作的认同度，在有关公共场所开展干预工作，保障群众健康水平。 1、通过会议、宣传栏等方式加强宣传，并在会议室及办公室内设禁烟标志，要求会议室及办公室禁烟。 2、由我院控烟领导小组牵头组织“5.31无烟日宣传咨询活动，通过加强与宣传部门的沟通和联系，发放宣传资料加强群众传媒的宣传。 3、由我院领导小组下发
9、上级提供的各种控烟宣传资料，并积极协助各控烟部门，开展控烟宣传活动。 4、要求各科室落实控烟健康教育，并积极开展“创无烟单位活动。 控烟工作方案为了创造良好的控烟环境，全院职工养成不吸烟习惯，促进职工身心健康开展，响应政府号召，争创无烟单位，现制定2023年控烟工作方案。1。单位成立控烟领导小组，由控烟工作领导小组牵头，各部门分头实施。2。各科室及会议室等公共场所禁止吸烟，并设有醒目的禁烟标志。 3、发动全体干部职工共同参与控烟活动。 4、 积极开展控烟教育，充分利用宣传栏、建议书等各种形式，加强控烟教育，提高控烟知识。 202223控烟工作总结 为了提高全体职工的戒烟意识，营造良好的生活环境
10、，到达健康的生活目的，我院在控烟小组的领导下，遵照“一切为全民健康这个宗旨，狠抓控烟宣传。1。狠抓宣传，提高职工戒烟意识和水平。2。在戒烟知识宣传方面，主要围绕戒烟方法，吸烟对自己和他人造成的身体危害，进行全面的宣传教育工作。定期的利用散发戒烟建议书等各种形式，对全院职工开展吸烟有害健康的宣传教育工作，提高职工的控烟知识。在抓控烟教育工作中，我们仅抓了以上工作，也取得了一些成绩，但距控烟工作的要求还有一段距离，202223尽 力把工作做的更详细，更扎实。 202223年控烟方案 进一步稳固创卫成果，不断改善环境卫生水平，全面提高职工的生活和环境质量，推进健康教育工作扎实开展，结合我院实际情况制
11、定“控烟工作方案。 一、目标通过开展各种形式的“控烟活动，到达营造健康的环境，培育健康的理念，优化健康的设施、完善健康的效劳，拥有健康的人群的目的。使职工掌握有关的控烟知识和卫生保健常识，增强卫生意识、创立意识和自我保健意识，形成一定的健康行为标准，介导良好的生活习惯和健康的生活方式。二。方案安排 1、广泛开展宣传活动紧紧围绕今年爱国卫生月“控烟、“禁烟的工作活动和世界卫生日为主题积极开展宣传活动。定期在宣传栏中进行健康知识宣传，利用宣传形成一个强烈的工作气氛。 2、加强职工的卫生意识，严格操作规程，防治疾病传播；加强职工的保健教育，注意保护职工身体健康。 3、加强对公共场所控烟宣传，稳固控烟
12、成果。 4、定期组织健康教育档案培训，随时检查。 第四篇：控烟措施控烟措施 2023年，我院大力开展控烟工作，积极宣传吸烟的危害，在有关公共场所开展干预工作， 有效提高了广阔干部群众对烟草危害健康知识的知晓率和对控烟工作的认同度。 第五篇：村控烟工作制度村控烟工作制度 为搞好全村控烟工作，现制定村控烟工作制度如下： 1、成立控烟工作领导小组，明确责任，专人负责； 2、定期不定去召开控烟工作领导小组会议； 3、控烟工作要做到有方案、有制度、有措施、有总结； 4、工作场所、公共场所禁止吸烟； 5、开展多种形式的控烟宣传； 6、搞好村民控烟知识培训； 7、倡导不吸烟、不敬烟、积极劝阻他人吸烟的好习惯； 8、辖区内商店、超市不销售烟草。 第9页 共9页
