1、乡镇经信局党委年度党建工作总结 2023年局党委按照“围绕开展抓党建，抓好党建促开展的党建工作思路，以建立学习型机关、争做五好干部为目标，以深入开展“三严三实主题实践活动为契机，切实加强党的思想、组织、作风建设，现总结如下： 一、强化组织建设，全面夯实执政根底 （一）深化理论学习，提升党建气氛以“创立学习型党组织为目的，依托群众教育实践活动为载体，组织开展多层次、多渠道、多形式的学习教育活动，加强对职工队伍的政治理论、法纪政策、科技知识和业务知识的教育学习，大兴学习之风，采取领导讲、专家讲、职工自己讲和集中学习与个人自学相结合方式，不断改进学习教育活动的内容和形式，切实保障学习效果。一是及时制
2、定了加强领导班子思想政治建设实施方案，提出思想政治工作的总体目标，要与“三严三实、“守纪律、讲规矩、惠民生、促开展等主题活动相结合，根据新形势提出的新任务、新要求，采取切实有效措施，使领导班子和领导干部思想自觉性和坚决性进一步增强，领导能力和工作能力进一步增强，班子合力和活力进一步增强，群众观念进一步增强。二是深入系统学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，注重原原本本学习理论、扎扎实实提升境界，认认真真贯彻落实，从而确保了学习效果。特别注重在学习党的历史中汲取政治营养，深入挖掘红色文化资源，开展党的光辉历史和优良传统教育，从而打牢思想政治根底，统一了思想。对县委书记罗建在全县加强领导班子思想政
3、治建设工作会上的重要讲话精神进行了全面传达。三是认真开展中心组专题学习。坚持以科学开展观为指导，按照党的十八大提出的“建设学习型、效劳型、创新型的马克思主义执政党要求，拟定了全年学习方案，每月按时高质进行中心组学习，做到有主讲人、发言人，并要求主讲人不得照本宣科，必须做到讲得深刻、说得明白，做到了拓展学习领域，丰富学习内容，创新学习方式，不断增强领导班子和领导干部的政治素质和执政能力，形成以良好作风抓落实的工作局面。目前已组织学习了6次。四是扎实开展“送书荐书活动。为进一步加强学习型机关建设，全面提升干部职工的综合素质，教育和引导广阔干部职工爱读书、爱学习，形成多读书、善读书、读好书、勤读书的
4、良好风气，结合我局实际，制定了实施方案，通过活动到达树立良好的学习理念、建立完善的学习机制、建设高素质干部队伍和廉洁高效机关。五是开展先进典型教育、法纪教育和警示教育。开展了杨帮武、游从文等先进典型教育，组织观看了第一书记，重点对建立健全惩治和预防腐败体系2023-2023年工作规划、XX省建立健全惩治和预防腐败体系2023-2023实施方法、XX省行政审批违纪违规行为责任追究方法、中纪委通报的12023起违反八项规定典型案例、市纪委一案双查案例以及县委县政府关于落实“八项规定、正风肃纪等内容的学习，观看了“四风之害等警示教育片。上半年开展廉政专题学习3次、上廉政党课2次、开展案例警示教育2次
5、。制作并悬挂党风廉政建设标语2条；制作廉政图画、警示语等8张（条）；更换党报、党刊和廉政书报8种20230余份。通过学习教育活动，不断增强干部职工的事业心和责任感，不断提高政策理论水平和效劳经信的能力，切实树立团结合作和乐于奉献的工作精神。帮助职工理清工作思路，提出解决问题的措施方法，提高工作质量和工作效果，开创本局工作的新局面。 （二）创新工作方法，提高党建质量一是采取领导干部讲党课、普通党员谈体会、听辅导报告或专题讲座、参观学习、集中研讨、网上在线、业务竞赛等方式，进一步拓宽党员受教育渠道。严格按照一把手亲自抓，总支书记具体抓，党委成员合力抓的党建工作机制。除实行层层负责制以外，还实行会会
6、通报党建进程，月月实行总结分析，结合党建载体如何开展本职工作讨论，使每位职工大脑里紧绷党建弦，做到时时抓党建，事事讲党建，营造全局齐抓共管的局面。同时严格贯彻执行民主集中制，进一步发挥领导班子的整体作用，依靠领导集体做好各项工作。健全民主议事和决策机制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的要求，凡属领导班子职责范围内决定的重大问题，必须由集体讨论决定。在集体讨论决定问题时，各位领导要充分发表意见，集思广益，民主决策。落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，每位领导成员既要关心全局工作，积极参与集体领导，又要根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，确保党委决定事项落到实处。在决策之前
7、，要经过深入调查和充分论证，广泛征求各方面的意见和建议，提高决策的民主化、科学化和制度化水平。定期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评。通过积极健康的思想斗争，坚持真理，纠正错误，维护班子的团结统一。自觉接受组织和群众的监督，加强领导班子成员之间的相互监督，不断健全内部监督制约机制。 （三）发挥群策群力，高筑党建地位一是进一步对经信系统“两新组织目前存在的情况进行了分析并提出建议，认真剖析了全局党建工作目前存在的现状，严格按照分类方法进行分类定位升级，确定争创县级先进党组织目标，制定了争创措施。二是加大群团组织建设，全面推动党建工作。充实调整了机关工会，并加强工会群团工作，以多方位推动党建促
8、开展工作，组织开展了健康有益的各项党建工会活动，建立了机关太极健身队，使职工的凝聚力进一步增强。三是加强宣传，动态展现党建工作。更新党务公开栏4个，政务公开栏个，创先争优评比专栏1个，党组织、党员公开承诺专栏1个，动态宣传栏2个，做到重大事项及时公布。同时积极培养新鲜血液，目前培养引进一名硕博生为入党积极分子。 （四）深挖思想建设，推动作风转变通过集中学、自学、qq群讨论等多种方式，全方位加强思想建设工作，通过思想工作的融会贯穿，抓好四大作风建设：一是真抓实干的作风。切实按照职能分工，认真履行职责，局领导经常深入股室，了解工作情况，倾听职工心声，积极发挥传、帮、带作用，对老同志进行人文关心，对
9、年轻人进行指导帮助，及时解决工作中的问题。各股室人员精诚团结各施其责，认真完成各项任务，积极为基层和企业排忧解难。二是效劳基层、企业的作风。深入基层、深入农户、深入实际做好调研、技术指导效劳、工作督查和信访接待等各项工作，牢固树立效劳基层的作风，防止急躁的现象。三是勤政为民的作风。对上级交办和下级请求的事项，要认真处理、及时落实；对 咨询、来人来访，要热情接待，认真倾听，耐心解答，及时办理，防止推诿扯皮和拖拉现象。四是勤俭朴实的作风。要严格按照党风廉政建设要求，认真贯彻执行勤政廉洁和廉政准那么各项规定和要求，防止腐败奢侈现象。 （五）强化队伍建设，确保党建成效把加强机关内部管理和严格执行纪律规
10、定作为重要议事日程，在加强法纪学习教育的根底上，以督查为手段，以预防为目的，激发出干部职工热情工作的积极性，从严管理监督干部。一是进一定制定和修订机关各项管理制度，进一步完善管理机制，以制度管理监督干部。二是梳理、公示教育实践活动、巡视整改、专题民主生活会提出的问题，特别在抓整改落实上下功夫，促进成果转化。整改工作做到了“四明确一公开：明确整改工程、明确整改目标和时限、明确整改具体措施、明确责任领导和责任人，公开整改事项和结果。在整改正程中，坚持了“开门搞整改，整改情况时向干部职工公布，主动请他们监督，自觉接受群众评判。同时认真总结其中的好经验、好做法，以制度的形式固化下来，逐步建立、完善落实
11、工作机制，增强活动成果，把活动中激发出来的工作热情和进取精神，转化为迎难而上加快开展的强大动力，从而不断推进各项工作的有序开展，提升工作水平。三是继续围绕“万名干部直接联系效劳群众、“五四入户工作法、“走基层、解难题、办实事、惠民生等活动开展，公开向社会亮标准、亮身份、亮承诺，组织职工深入基层、深入农户、深入企业做好调研帮扶、技术指导效劳。强化“双向互动平台使用管理，落实专人负责平台信息的及时更新，全面推进联系效劳群众工作常态化长效化。 分页阅读第1页：乡镇经信局党委年度党建工作总结第2页：狠抓主题活动，党建工作有效开展 二、狠抓主题活动，党建工作有效开展 （一）全力开展“三严三实活动。结合工
12、作实际，科学谋划、扎实推进活动的开展，既注重聚焦“三严三实，把握重点，又强调突出特色，创新实践，以解决好制约经济开展的突出问题，企业、群众反映的实际问题为突破口，强化制度保障、措施具体，保证了教育实践活动任务的顺利完成。一是加强统筹，营造气氛，突出抓好活动方案制定。屡次召开专题会议，学习传达有关会议和各级领导重要讲话精神，研究部署教育实践活动。及时成立了工作领导小组，并设置活动办公室，负责具体日常事务工作，认真研究制订了切实可行的实施方案，确定了具体工作方案。班子成员以身作那么，做到“六个带头率先垂范（带头作专题辅导、带头讲党课、带头谈认识体会、带头开展讨论、带头改进作风、带头听取意见）。二是
13、催促学习，强化教育。坚持集中学习和自学相结合的原那么，做到边学习边思考边梳理，深入对照找差距，切实增强党性提升。三是广泛征求意见和建议，梳理突出问题和矛盾。为了提高征求意见的广泛性和针对性，做到了“三注重、三结合（注重点面结合听意见、注重调研与听取意见相结合、注重听取意见与解决问题相结合）。四是集中力量，聚焦矛盾，着实抓紧查改落实。针对查找出来的突出问题，对短时间能够解决的问题进行立行立改，对整改治理的重点、难点问题，认真制定和完善专项治理方案，分时间、分阶段进行整改落实，定期进行验收通报。五是组织广阔党员干部围绕重点产业和重点工作，建立直接联系企业的工作制度和责任区，深入企业帮助解决企业生产
14、经营中存在的问题。今年，全局共下派20名机关干部，对48户重点企业、重点工程进行了深入一线的直接效劳。 （二）组织开展“五讲五比大讨论工作。及时制定了详细的实施方案，建立了领导小组，并下设办公室，具体负责。结合“七一活动，认真开展“讲党性比忠诚、讲学习比素质、讲实干比业绩、讲精细比完美、讲规矩比形象五讲五比大讨论，引导党员干部进一步加强党性修养、提升能力素质、改进工作作风，进一步把思想和行动统一到中央的决策部署上来，进一步把教育活动的作风建设成果转换为建设美丽开江的强大动力。同时还发放了“五讲五比自查整改表，要求进行自我剖析，自我比较，查找存在的问题，提出整改措施，从而不断提高。 （三）认真开
15、展创先争优工作。结合“三分类三升级的进一步推进，全面开展创先争优，实行“三亮三评三比活动，通过召开党员会、群众会，公开测评选优，并建立党员示范股室个，党员示范岗2个，树立了先进典型6名，张榜公示，从而激发职工的荣誉感和使命感。“七一表彰了3名优秀共产党员、2名优秀工作者，推荐到县上表彰2名。同时组织开展了“工作在单位，效劳在基层，奉献双岗位活动，进一步深化党的群众路线教育实践活动成果。 （四）结合精准扶贫工作，持续深化“走基层活动和开展入户“五四工作。全局认真结合“五四入户工作法、“企业定点帮扶活动，继续实行民情台账动态管理，组织干部职工到帮扶村、困难户、重点企业进行调研解困，全面推行领导干部
16、直接挂包的帮扶制度，建立完善“一旬一调研，一月一通报工作机制，统筹推进帮扶工作。认真开展了“工作在单位、效劳在基层、奉献双岗位活动。全局在岗党员树立了“我在你身边，我为你效劳的意识，结合社区、帮扶村、企业需要、居民需求和自身特长，主动认领社区、企业效劳岗位或效劳工程，积极参与各项效劳活动或自发开展形式多样的志愿效劳活动，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。及时处理群众诉求和定期通报群众诉求办结情况，做到热情接访，及时回访。 （五）认真开展形式多样的党组织活动。一是结合“三分类三升级，全面开展创先争优，实行“三亮三评三比活动，公开测评选优秀，并建立党员示范股室2个，党员示范岗2个，树立了先进典型6名，张榜公示，从而激发职工的荣誉感和使命感。二是全面保障党建工作经费，丰富党建活动载体。“七一期间，认真开展了“五个一活动（党委书记上一次党课