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2023年特种作ۥ业及外协力量安全管理制度范文.docx

特种作业及外协力量平安治理制度 为加强特种作业及外协力量平安治理,按照经理部实际情况,订如下制度:1经理部要使用建制齐备,获得平安消费认可证的外协队伍。2劳资部门组织平安、机械和保卫部门协助对外协全体人员进展三级平安教育,经考虑合格取证上岗3外协队伍50人以上设有专职平安员,少于50人设兼职平安员,并签订平安消费责任状,严格奖罚。4对外协队伍中的(包括经理部)特种作业人员,如电工、架子工,电气焊工、机械工,起重信号工等必须通过培训,考核合格后持证上岗,5进展施工现场的外协队伍要保持人员的相对稳定,不得使用不在册人员,擅自使用不在册人员,对该队负责人进展100-500元的经济罚款,一旦发惹事故要追查该队负责人的责任。6外协队领导要经常对工人进展平安教育和尊章守纪的教育,坚持班前讲话,搞好周一平安活动,施工前对工长做的平安交底向工人传达,并杜绝三违“现象。7外协队人员发生了重伤事故时,按与经理部签订的合同、责任状的条款办理,做好事故调查及善后的处理工作。8经理部所用外协队伍,必须严格恪守和执行上级机关的一切平安消费法规、规章制度,信守劳动合同和责任状,认真落实本制度的要求。

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