1、党员领导干部践行初心和使命方面问题清单 党员领导干部践行初心和使命方面问题清单 （一）信念不坚决问题 领导班子因忙于日常工作，理论学习有点放松，对中国特色社会主义理论体系理解不够深入，工作思维较为定势，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。理想信念不坚决主要表达在：一是局部党员领导干部功利主义思想较重，不讲奉献，只计个人得失；二是对马列主义理解不透，思想境界不高；三是领导干部降格为一般干部，放松要求，有自由主义思想。 （二）宗旨不牢固问题 1、作为行政管理部门，深入教学第一线不够勤，指导教学能力有待提高，存在官僚主义习气。 2、与广阔一线教职工联系较少，不能及时了解教职工在教学中思想动态和实际问
2、题，效劳意识有待提高。 3、处室召开会议，民主作风不浓，民主集中还不够。 （三）初心缺失问题 1、平常会议、工作部署较多，协调落实和督查还需较强，工作效率有待提高。 2、处室尽管有学习制度，但制度落实还没有完全到位，学习流于形式，学用有些脱节。 3、工作有些拖沓，方式方法亟待优化改进。 （四）使命感不强问题 班子执行力和组织纪律性有待加强。对学校会议精神、制度、文件存在落实不及时、不到位、不全面的现象，有的制度落实效果不好。 （五）担当不力问题 1、领导班子对持续推进学校转型开展工作有求稳怕乱思想，工作质量有待提高，不想做长期持续的艰苦努力，有急功近利的倾向。 2、主动意识和大局观有待加强，缺乏敢闯敢干勇气和担责精神，工作中有时发现问题不及时，处理问题不够坚决，整治措施还需加强。
