1、节能降耗管理实施方案 宿舍用水用电限额更改的通知 目的： 为降低生活用电及生活用水本钱，让员工养成一个节约的良好习惯。提高员工以厂为家的意识。针对7月1日份开始对宿舍的用电及用水进行定额配置的调查与统计。充分考虑员工的福利待遇，实实在在地展现公司“以人为本有管理方针； 具体配额方式更改为： 原： 一、每月度用电计算方式： 每间宿舍每月照明按：50w4h30天=6000w/h（注：每月定额6度电） 公司考虑每间宿舍电视、风扇等电器，公司配送：4度电；每月每间宿舍限额：2023度 现更改为：每间宿舍用电为：15度/月 原： 二、每月度用水计算方式： 每间宿舍每人每月：1人67斤30天=2022斤（
2、1吨、冷热水总和） 每间宿舍用水总量除以宿舍人员总数； 现更改为：冷热水的总和为：2吨/月/人 实施方法： 一、行政部人员将月底进行核查与统计； 二、每间宿舍的用电及用水量超过上述额定标准的，超出局部由该宿舍员工自行承担费用。宿舍有与无的同事，可自行协商费用支付协议；（用电超额局部：电：以1元/度，水以2元/吨；核算）；连续2月，水、电未超过定额规定的房间，公司将给予适当奖励（奖品：洗发水、牙膏、沐浴露等等）； 三、如果有人举报相关人员进行人为破坏水、电设施的，将安公司制度罚款200元500元。行政部电工和公司领导不定期进行检查. 四、公司在实行员工用水定额配置时，倡导员工洗衣服时到一楼去洗。 加强节能降耗管理力度，共创美好辉煌明天。 审批： 抄送：销售部财务部生产部技术部采购部品管部仓库行政部 第2页 共2页
