1、讲党性重品行活动方案 讲党性重品行活动方案一根据县委组织部关于深化拓展全县组工干部中讲党性、重品行、做表率活动的实施意见的精神要求，经乡党委研究决定，制定如下实施方案。 一、指导思想 工作原那么和目标任务 开展讲党性、重品行、做表率活动是贯彻落实十七大精神和胡锦涛等中央领导对组织部门的自身建设新要求的重要举措，是建设政治强、业务精、作风正、形象好的高素质组工干部队伍的有效载体。乡党委充分认识到开展讲党性、重品行、做表率活动的重要意义，落实勤学习、勤思考、勤工作，严教育、严管理、严要求，讲实话、办实事、求实效，高标准、高质量、高效率的要求，争做认真贯彻党的路线方针政策的模范，全面正确地执行党的组
2、织路线和干部路线的模范，坚持清正廉洁的模范、坚持民主集中的模范，使这项活动取得实效。 指导思想。以十七大精神为指导，按照胡锦涛等中央领导同志对组织部门自身建设提出的新要求，坚持从严律己、从严带队伍，突出讲党性、重品行、做表率这个主题，教育引导组工干部加强理论武装，强化党性锻炼，坚持公正正派，提高道德修养，着力解决在政治坚决性、品德纯洁性、行为先进性等方面存在的突出问题，真正把乡党委建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻科学开展观的模范单位，把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍，使组织工作更好地为全乡工作大局效劳，为党员、干部和各类人才效劳，为人民群众效劳，为推动科学开
3、展、构建和谐社会提供坚强的组织保证。 活动主题。讲党性，就是要坚持政治立场的坚决性，效劳大局的自觉性，组织工作的原那么性，改革创新的敏感性，抵抗歪风邪气的战斗性，始终做到忠于党、忠于人民，自觉同党中央保持高度一致;重品行，既要重政治品行，又要重生活品行，带头实践社会主义核心价值体系，始终做到高度负责、公正正派、求真务实、廉洁守纪，始终做到守法遵规、不贪钱色、家庭和睦、情趣健康、谨慎交友，保持健康向上的精神追求;作表率，就是要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不做的自己先不做，时时处处以身作那么，率先垂范。 工作原那么。
4、一是正面教育为主，激发内生动力;二是突出实践特色，着力解决问题;三是坚持群众路线，自觉接受监督;四是整合各类载体，丰富活动形式;五是继承创新结合，增强活动效果;六是党员领导干部带头，发挥示范作用。 目标任务。深入学习贯彻党的是十七大和全国、省、市、县组织工作会议精神，学习中央和区、市、县委的重大决策部署，带头开展深入学习实践科学开展观活动，集中解决一些干部群众反映的突出问题，使全乡干部群众在选人用人公信度和组织工作满意度明显提升，广阔党员干部在思想观念、素质能力、工作作风和工作方法上有新转变、新进步、新提高，公正正派、知人善任的可信形象，清正廉洁、忠诚正直的可靠形象，创新求实、锐意改革的可敬形
5、象，团结和谐、真诚待人的可亲形象更加鲜明，推动党组织自身建设取得新成效。 二、活动范围 参加本次活动的范围是乡领导班子全体成员，各党支部书记。 三、总体安排 x202x年为深化拓展年。重点是根据新形势任务的开展变化和中央及区市县委的新部署、新要求，深化和拓展学习实践活动，进一步查找和解决存在的问题，完善和落实整改措施，使人民群众对组织工作的满意度有明显提升。 从4月中旬开始，到202223年初，分为学习培训和征求意见、分析评议、整改提高、总结回忆四个阶段进行。具体方法步骤是： （一）发动学习阶段（4月中旬至5月中旬） 1、发动部署。乡党委4月19日召开专题会议，研究部署讲党性、重品行、做表率活
6、动，制定实施方案，并于4月22日召开专题会议，进行发动。 2、集中学习。通过中心组学习、集中轮训、交流研讨、开展读书活动和个人自学、撰写学习心得等方式，组织组工干部深入学习领会党的十七大精神，特别是学习科学开展观，增强以科学开展观统领组织工作的自觉性和坚决性;深入学习中央和区、市、县委的重要会议精神，提高把握大局、效劳大局的积极性和主动性;深入学习党的三代领导核心和胡锦涛同志关于加强党性修养和品德修养等方面的论述，不断提高思想政治素质;深入学习了解改革开放30年来的历史进程和珍贵经验，强化坚持改革和科学开展的正确理念。 3、开展解放思想大讨论。按照县委、县政府关于开展解放思想大讨论活动的总体部
7、署，结合组织工作实际和组工干部个人实际，开展解放思想大讨论，破解不适应、不符合科学开展观要求的思想观念，进一步增强创新意识，激发创新热情，提高创新能力。围绕组织工作中的重点难点问题，深入开展调查研究，明确创新主题，积极推进组织工作创新。 （二）查找分析阶段（5月下旬至7月上旬） 4、开展征求意见大调查。采取召开座谈会、对领导班子进行民主评议、发放征求意见表、开展问卷调查以及设立电子邮箱、公开 等形式，广泛征求各方面的意见建议，进一步找准组织工作和组织部门自身建设方面存在的突出问题，增强活动的针对性。 5、进行梳理分析。对征求到的各方面意见建议进行梳理分析和归纳整理，明确需要着力整改的重点问题。
8、 6、开展查找评议。组织组工干部对自身在党性、品行、作风等方面存在的问题进行自查。围绕带头讲党性、重品行、做表率的要求，召开专题组织生活会、党员领导干部专题民主生活会，组织大家从思想、学习、工作、作风、廉洁自律等方面进行评议，开展批评与自我批评，剖析思想根源。 （三）集中整改阶段（7月中旬至11月底） 7、明确整改任务。制定整改方案，明确整改措施、整改时间和责任人。按照盘点销号的方式抓好整改措施的落实，对具备整改条件的问题，要集中进行整改;对通过努力能够解决的问题，要限期整改;对暂不具备整改条件的问题，要列入今后整改方案。组工干部要结合自身实际，制定具体整改措施，自觉进行整改。 8、建立健全制
9、度。把建章立制作为整改的重要手段，对照讲党性、重品行、做表率的要求，进一步建立和完善各项组织工作制度和组织部门自身建设制度。围绕如何保持和践行政治上的坚决性、品德上的纯洁性、行为上的先进性，联系本单位和工作岗位、个人实际，提出讲党性、重品行、做表率的具体要求。 （四）回忆小结阶段（12月初至202223年1月） 9、开展回头看。对前一阶段活动开展情况进行回头看，针对薄弱环节进行补缺补差。 2023、进行活动小结。自上而下分层次催活动开展情况进行小结。把活动开展情况作为评先评优的重要内容。 五、具体要求 1、加强领导，精心组织。乡党委成立讲党性、重品行、做表率活动领导组（附名单），领导组下设办公
10、室，负责党委和各支部活动的指导、督查。乡领导班子成员要求发挥模范带头作用，各党组织负责人要按照要求积极投入到活动中来。 2、合理安排，统筹兼顾。要把讲党性、重品行、作表率与解放思想大讨论活动的开展有机结合起来。要把讲党性、重品行、作表率活动作为深入学习实践科学开展观活动的一项重要内容和载体有机统一起来。要正确处理开展活动与做好日常工作的关系，把带头落实讲党性、重品行、作表率的要求融入到完成各项工作任务之中，做到两不误、两促进。 3、丰富内容，创新形式。在借鉴过去的主题教育等实践活动经验的根底上，坚持高标准严要求，拓宽活动思路，丰富活动内容，创新活动形式，使活动开展得生动活泼、富有成效。要注意把
11、活动中形成的好经验、好做法用制度固定下来，坚持下去，形成党员干部讲党性、重品行、做表率的长效机制。 讲党性重品行活动方案二 一、指导思想 以党的十七大精神、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，紧紧围绕全区改革开展稳定大局，以提高素质、改进作风、促进工作为目标，着眼于提高组织人事干部的思想政治素质和能力素质，促进组织人事干部队伍的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设，努力培育符合时代要求的新作风，开创组织人事工作的新局面，展示我委组工干部的新形象，为加快推进宝山实现四个更滨江新城建设提供坚强的政治保证。 二、目标要求通过开展讲党性、重品行、作表率带头创优争先活
12、动，使组织人事部门贯彻科学开展观的自觉性进一步增强，干部群众反映的一些突出问题得到有效解决，选人用人工信度和组织工作的满意度明显提升，三个之家建设得到切实加强，真正把组织部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学开展观的模范部门，把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍。 三、活动内容 1、继续深入开展讲党性、重品行、作表率主题教育活动继续深入开展讲党性、重品行、作表率通过采取个人自学、观看警示电教片、专题研讨、参观考察等方式，进一步深化理论学习，不断加强组工干部的党性教育。深入学习党的十七大精神，特别是学习科学开展观，增强以科学开展观统领组织工作的自觉性和坚决性
13、;深入学习胡锦涛在全国组织工作会议上的重要讲话、李源潮同志在全国组织系统深入推进讲党性、重品行、作表率活动视频会议上的重要讲话、中央、市委及区委重要会议精神，提高把握大局、效劳大局的积极性和主动性;深入学习党的三代领导核心和胡锦涛同志关于加强党性修养和品德修养等方面的论述，不断提高组工干部的理论素养和思想政治素质;深入学习了解改革开放30年来的历史进程和珍贵经验，强化坚持改革和科学开展的正确理念。 组工干部要切实增强自我教育、自我提高的自觉性，牢固树立科学开展观，围绕如何保持和践行政治上的坚决性、品德上的纯洁性、行为上的先进性，联系工作岗位和个人实际，加强自身的党性修养，切实转变不适应不符合科
14、学开展观要求的思想观念，用创新的思路和方法破解影响和制约我委组织工作开展的突出问题，带头讲党性、重品行、作表率。要不断创新党性教育的形式，提高党性教育的针对性和实效性，探索并建立党员干部讲党性、重品行、作表率主题教育活动的长效机制。 2、以改革创新的精神推动组织部门自身建设全面加强坚持以建设模范部门过硬队伍为目标，按照学习兴部、能力强部、从严治部、形象立部的要求，不断提升组工干部的能力素质，切实加强组织部门的自身建设。通过座谈会、党员组织生活会、科务会等形式，广泛听取党委领导班子成员、工作对象等的意见和建议，进一步找准我委组织工作和组织部门自身建设方面存在的突出问题，找准自身在党性观念、思想作
15、风、遵章守纪、道德品行和表率作用方面存在的突出问题，切实提高讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象活动的针对性。开展以组织工作满意度、选人用人公信度、组工干部形象认可度为重点的民主测评活动，接受党员干部和群众的监督，认真分析评议，狠抓整改落实，不断改进组工干部的工作作风。要牢牢把握改革创新这一主题，进一步健全我委组织工作的制度机制，围绕组织工作的热点难点问题进行有效推进。 3、以科学开展观为统领不断深化干部人事制度改革以科学开展观为统领不断深化干部人事制度改革组工干部讲党性要表达在组织工作的本职岗位上，要认真贯彻落实干部人事制度改革规划纲要，坚持正确的用人导向和考核导向，努力实现干部工作科学化、民主化、制度化。组工干部要带头贯彻执行中央关于进一步从严管理干部的意见，按照标准高于其他干部、要求严于其他干部、行动先于其他干部的要求，严格落实十严禁有关规定，认真领会执行干部任用四项监督制度，明确岗位职责、标准工作程序，加强干部选拔任用工作的全过程监督。按照民主、公开、竞争、择优的原那么，形成干部选拔任用的科学机制，切实增强民主推荐、民主测评的科学性和真实性，提高选人用人公信度。要坚持德才兼备、注重实绩、群众公认的原那么，不断完善表达科学开展观要求的干部考核评价体系，注重加强对党性、品德、作风和绩效等
