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2023年卫生监督所干部作风建设年总结(市).docx

上传人:sc****y 文档编号:1694799 上传时间:2023-04-22 格式:DOCX 页数:4 大小:15.69KB
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资源描述

1、2023年卫生监督所干部作风建设年总结市 依据?x市卫生局“干部作风建设年活动实施方案?,我所乐观行动,准时宣扬发动,支配部署,在全所开展了干部作风建设年活动,现将第一阶段工作状况总结如下: 一、强化领导,细心部署,狠抓落实,开局良好。 市卫生系统干部作风建设年活动发动大会召开之后,我所领导高度重视,把此项工作作为党建工作重中之重来抓。2月25日召开所长办公会争辩部署落实市委、市政府,市卫生局“干部作风建设年活动支配。一是准时成立领导小组。由书记司志国同志任组长,副所长安大洲、李建彬同志任副组长,闫满亮、郝进章、李国星同志为成员的干部作风建设年活动领导小组。领导小组下设办公室,闫满亮同志兼任办

2、公室主任,办公室负责活动的具体实施、日程支配、协调调度,检查评比,状况收集等工作。二是搞好发动部署。2月27日召开中层以上干部会,司志国同志传达了市卫生局“干部作风建设年活动发动大会精神和石怀瑞局长的重要讲话。孙清水副局长到会并作重要指示。他结合卫生监督工作实际,讲了三点意见:一、深刻生疏“干部作风建设年的重要意义,充分生疏卫生监督执法部门在推动卫生系统“干部作风建设年中所起的重要作用。二、深刻反思我们存在的突出问题。即存在的卫生监督执法生、硬、横现象,执法任凭性、不标准、不留意形象、效劳意识差现象。三、精确把握卫生监督工作和为经济进展效劳的内涵,跳出自身定位这个圈子,站在全市经济进展大环境位

3、置来看问题;坚持执法与效劳相结合,找准结合点。既不能因“干部作风建设年而淡化卫生监督执法原那么性,又要以效劳基层,提高工作效率,进展x经济为责任和目标,接受人性化执法方法,实行首次觉察警告制,标准行政惩办自由裁量权。李善辉所长总结指出,我们确定要提高生疏,加强学习,与市委、市政府号召保持高度全都,依据市卫生局要求,快速行动起来,与“干部作风建设年有机结合,扎扎实实做好本职工作,文明执法,热忱效劳,树立卫生监督新形象。三是制定支配意见,细心部署。二月二十五日制定下发了x市卫生监督所“干部作风建设年活动实施方案,明确了干部作风建设年活动支配意见和学习规划,使干部职工详尽了解活动的指导思想、方法、步

4、骤和具体要求,为深化扎实地开展好这一活动打下了坚实根底。四是明确分工,抓好落实。为了确保活动的大力开展,争辩确定领导小组成员实行目标责任管理制度,责任到人,并就具体工作、具体任务进行了具体分解。四是抓好督查,确保实效。为了使活动搞的有声有色,扎实有效,按期达标,确定实行每周小结制,即每周星期五进行一次“回头望,总结成果,查找差距,查缺补漏。对未完成工作任务的实行重新补课,直至全面完成任务为止。确保干部作风建设年活动虚功实做,不走过场。 二、强化学习,统一思想、提高生疏,收效显著。 全所发动大会召开之后,干部职工高度重视,依据第一阶段支配意见,领导干部和一般职工都分别制定了各自的自学规划和集中学

5、习规划,把狠抓学习作为第一阶段的中心任务,抓紧抓好。一是认真抓好集中学习,快速掀起大力开展领导干部作风建设年活动高潮。集中学习了总书记在十七届中纪委三次全会上的重要讲话,中心和省、市委关于加强干部作风建设的相关文件精神,省委七届四次全会精神,市委七届四次全会精神,张云川同志、姜德果同志在省、市发动大会上的讲话等市卫生局规定的学习内容。我们的具体做法是:严格依据第一阶段支配,实行领导负责制,坚持周一、五下午集体学习两小时的学习制度。为了稳固学习成果,每个干部职工配发了专用学习笔记,要求认真做好读书笔记。经过认真学习,职工的思想生疏得到了统一提高,干事创业意识有了明显增加。二是联系实际,学以致用,

6、推开工作。在认真抓好集中学习的同时,高度重视自学,要求全体干部职工每周自学不少于8小时,每人制定一份业务学习规划,主要学习卫生监督管理的有关法律法规,第一阶段学习结束后,每个干部职工每人还撰写了一篇?干部作风建设年活动心得体会?,就如何搞好卫生监督工作沟通了个人的打算与建议,对完善工作思路,推动全年工作起到了乐观的作用。三是整章建制,切实转变机关作风。针对干部队伍思想消沉,工作疲踏的实际状况,确定从强化管理入手,充分借鉴先进单位管理经验,一方面加强管理,切实提高思想素养,使他们增加责任心和使命感,增加干事创业力量;另一方面乐观完善各项规章制度,以实现用机制鼓励人,用制度标准人,用奖惩催促人,使干部思想素养普遍有一个较大程度提高。四是乐观改善办公条件,为创立文明单位奠定坚实根底。在市卫生局大力支持下,对办公室进行了刷新和装修,对院落进行了绿化、美化,对环境卫生进行了彻底大扫除。面貌焕然个新,转变了办公环境脏、乱、差的落后面貌。 4

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