1、平安教育培训大纲制度范本 平安教育培训大纲制度范本 一、消防平安责任人将消防平安教育、培训工作列入年度消防工作，为消防平安教育、培训供给经费和组织保障； 二、消防平安管理人制定单位年度消防平安教育、培训，负责在员工中组织开展消防学问、技能的宣扬教育、培训； 一、依据年度消防平安教育培训，确定培训内容及授课人，组织义务消-防-队开展消防业务理论学习和灭火技能教育； 四、严格依据年度消防平安教育、培训，组织全站人员参与消防教育、培训。 五、对员工应当每半年进行一次培训，对新上岗和进入新岗位的员工应进行消防平安培训，并将组织开展宣扬教育的状况做好记录； 以下人员应当接受消防平安特地培训： 单位的消防
2、平安责任人、消防平安管理人； 专、兼职消防管理人员； 消防把握室的值班、操作人员； 其他依照规定应当接受消防平安特地培训的人员。 前款规定中的第项人员应当持证上岗。 六、消防平安教育培训的内容 应当通过多种形式开展经常性的消防平安宣扬教育。对每名员工应当至少每年进行一次消防平安培训。宣扬教育和培训内容应当包括： 有关消防法规、消防平安制度和保障消防平安的操作规程； 本单位、本岗位的火灾危急性和防火措施； 有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法； 报火警、扑救初起火灾以及自救逃命的学问和技能。 单位应当组织新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防平安培训。 七、单位每年可依据本地区的消防平安活动例如全国119消防宣扬日、消防宣扬周等，组织开展有针对性地消防宣扬、教育活动。 3
