收藏 分享(赏)

学术委员会秘书处主任2022年述职报告.docx

上传人:la****1 文档编号:2193163 上传时间:2023-04-28 格式:DOCX 页数:3 大小:11.64KB
下载 相关 举报
学术委员会秘书处主任2022年述职报告.docx_第1页
第1页 / 共3页
学术委员会秘书处主任2022年述职报告.docx_第2页
第2页 / 共3页
学术委员会秘书处主任2022年述职报告.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、学术委员会秘书处主任2022年述职报告学术委员会秘书处主任2022年述职报告 2022年是学校硕士研究生教育肇始之年,同时也是学校“管理年”。本人任图书与信息服务中心主任和校学术委员会秘书长。围绕学校中心工作,在学校党委、行政正确领导下,在图书与信息服务中心和校学术委员会秘书处,全体工作人员的共同努力下,在各二级学院、各职能部门的大力支持下,较好地完成了各项工作,认真履行一岗双责。 一、学习情况 认真学习习近平新时代中国特色社会主义理论,深入学习贯彻党的二十大精神。大会高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,全面贯彻习近平新时

2、代中国特色社会主义思想,分析了国际国内形势,提出了党的二十大主题,回顾总结了过去x年的工作和新时代xx年的伟大变革,阐述了开辟马克思主义中国化时代化新境界、中国式现代化的中国特色和本质要求等重大问题,对全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴进行了战略谋划,对统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局作出了全面部署。认真学习党章、党规。认真贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务。自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,严格执行民主集中制。 二、履职情况 1.对标学校“十四五”改革和发展规划要求,围绕“读者第一,服务至上”的宗旨,倾力打造智慧化的“有文化、有

3、温度、有故事、有美感”的“四有”图书馆。将大楼最好的空间让给师生,阅览座从xxxx个增加到xxxx个,提升数字化智慧图书馆体验。 2.全力做好学校数字化改革技术支撑,以xx学院数字化改革工作方案为主线,围绕“x+x+x+x+X”数字校园体系,有序推进数字化改革第一批项目建设。数据大脑目前完成了学校信息标准的修订,并根据标准全面整理了大数据仓的数据目录,规范了数据仓中的数据归集要求。目前学校IPvx支持度评分为xx分以上,处于省内教育系统前列。 3.深入推进“管理年”活动,完成了x个制度的修订,新增x个制度,废除xx个制度,重新优化服务工作流程xx个,强化了中心各岗位人员的岗位意识、责任意识、服

4、务意识,各项管理和服务工作更加完善。 4.在全方位服务学科建设和全校师生方面有新举措。一是阅读推广方面。进一步打造最美窗口文化,积极建设“书香丽院”,推动全环境立德树人走向深入。 5.2022年学术委员会秘书处召开校学术委员会全体审议3次,组织委员及相关专家就教学、科研等工作开展学术咨询、评议、审议、评定等工作,组织实施xx次评审评议,邀请校内外专家评委xxx人次,评审项目xxx项(人次)。较好地推动了学校教学、科研、人事、学科建设等系列工作。 6.认真上课和开展学术研究。担任微积分x的主讲,周课时x节,认真备课、上课,获得学生好评。同时指导本科生毕业论文xx人次。并作为第一导师指导宁波大学小学教育专业二位研究生和第二指导师一名的毕业论文写作。在中国教育报(2022.xx.xx)发表论文一篇。 三、存在的主要问题和措施 1.政治理论水平有待提高。理论学习还不够全面、深入,用于指导实践的主动性和自觉性还不够强;自己深刻意识到今后要进一步加强党性修养和理论学习,不断提高自己的政治素质。 2.管理水平需要进一步提高。加强业务学习,不断提高专业水平。进一步加强机制体制建设。一是调整了内部组织机构,通过丰富的阅读活动,营造书香丽院的浓厚氛围,为人才培养助力。二是不断优化内部管理制度,提升管理效率。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 实用范文 > 写作指导

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2