1、谋事自升官三级，落实自降职一等 谋事自升官三级，落实自降职一等 一般说来，要做好一件事情，完成好一项工作，打好一场战役，可以简单分为两大环节，一个环节是做好谋划，另一个环节就是抓好落实。可领导干部身在局中，该如何做好谋划、抓好落实呢？ 不妨做谋划，自升官三级；抓落实，自降职一等。 对于一名领导干部来说，上级的政策和任务不能想干就干，不想干就不干；中意的就干，不中意的就不干。我们有组织纪律和工作纪律，因此，必须是下级服从上级，少数服从多数，全党服从中央。但同时，我们主张把革命的纪律性，建立在自觉性的基础上。 为此，不论我们从事什么工作、接受什么任务，都要首先提高站位、深化认识，弄清楚上级要求所在
2、，理解事情的本质所在。这些都是在工作中增强主动性、自觉性，提升责任感、使命感的基础。 所谓要自己给自己“官升三级”，就是说要提高自己的站位。 如果是乡镇干部，对于“接诉即办”“垃圾分类”“疏整促”等重要任务，就要首先跳出自己的一亩三分地，站在区里的高度、市里的高度，弄清楚这件事情的背景、意义和要求。同时，也只有站在区里、市里的高度，才能更好看清一个街道在全局中的地位和作用，看清与自己协同配合的单位、环节。不如此，不足以把事情的意义看透，把事情的内涵、结构弄明白。 遇事给自己“升官三级”，体现的是一种提高站位、着眼全局的思维方式。 站位也就是看问题的高度和角度。遇到事时，可以先想想上级是怎么考虑
3、的，他们的关注点在哪，着力解决的问题是什么，工作的要求又是什么。人们总是批评一些人眼高手低。是的，眼高了手未必高；但是，如果眼低了则手必低。同样，站位高不一定能把事情做到位，但站位不高，则一定不能把事情做到位。 为此，除了谋划问题时，要给自己“升官三级”，还必须要在落实工作时，主动给自己“官降一等”。 “自降职一等”体现的是一种目光朝下的作风。指挥员只有俯下身子，站在执行者的角度，站在基层的角度，才能够把问题找准，把举措弄周延，把事情落实好，避免主观主义、官僚主义、形式主义的肆意横行。同时，这也是一种与下属、与士兵同甘共苦、身先士卒的作风，是出战斗力的基础条件之一。 虽然有名言说，兵不在多而在
4、精，将不在勇而在谋。但古今中外的一些著名的军事家，莫不是谋事自升官三级，落实自降职一等，既重视谋划，也重视亲力亲为、身先士卒。 岳飞就是一位这样做的代表。他说“运用之妙，存乎一心”。当他还是初级军官的时候，就提出了“连结河朔”这样的战略建议，显示出了高超的战略眼光和谋划能力。 同时，在具体战斗中，他常常身先士卒，一马当先。著名的郾城大战中，已经是高级将领的岳飞，在视察阵地时发现，金兀术援军正朝自己开来，了解到他们计划与岳家军交战，当即亲帅四十名随扈纵马杀入战场，极大地鼓舞了将士，很快击溃了金军。 在共产党人当中，这种作风是随处可见的。在红军时期、在长征路上，朱德同志在战斗的危急时刻，亲自披挂上阵，带领部队冲锋在前，成为千古美谈，至今仍然激励着后人效法前行。总之，只有把提高站位做好谋划和放下身段抓好落实结合起来，才能够做到眼高手也高，想得好也做得好。
