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2023年度工作总结小学教师班务的度工作总结.docx

上传人:la****1 文档编号:248324 上传时间:2023-03-15 格式:DOCX 页数:3 大小:9.96KB
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资源描述

1、年度工作参考总结-小学老师班务的年度工作参考总结本学期的班主任工作马上完毕,回响这一学期的工作,确实也做了不少。这里边有成功的喜悦,也有失败的懊恼,但不管如何总结也是一种特别好的积累。现将本学期的主要工作做个总结。本人本学期的工作主要有三个方面。(1)是班干部的培养。(2)是培养学生的学习才能的修养(3)培养学生素养的修养一、班干部的培养:二年级是班干队伍的调建阶级,那么三年级应该是班干部的调整阶段。是多下力气抓好班干部工作作风的培训,如民主、公正、理智、平复,以身作那么,批判与自我批判,培养班干部独立方面主持日常工作的才能,使班干部工作互相协调,做到各司其责,互相合作,反射总结交流,培养班干

2、部的分析,调整、表达、组织等才能。本半本学期的班干部进展了一次调整,换了一些班干部主要由于在班里时间长了,有些学生对老干部的治理只是一中外表的敷衍,内心不太服从,从背后对其产生敌意,而老师却在管与不关的忧郁状态中工作,压力过大效果也不好,另外换上新班干也可使这些学生得到锻炼,并从中理解班干部的工作,减缓学习抵触的情绪。二、通过教育、培养学生自主学习的才能。(优秀生、中间型学生、后进生的教育)每位学生都有本人的性格特点,有本人的理想兴趣、爱好,这些都是十分珍贵的动力资源,班主任的任务也是使这些动力资源得到合理的开掘、健康地开展。由于优秀学生的素养和他在班级的典范地位,因而班主任对他比拟放心、信任

3、、喜爱将一些要求较高的工作交给他的,但是假设把优秀生看成是一件已经完成的作品,那么在他的开展中就会容易出现一些咨询题。如在二年级的时候,我班有个别优秀生学习特别刻苦,成绩优良,可到了三年级,却出现成绩突然停顿不前,甚至大幅度下降的情况。纠其缘故是学习方法出了咨询题,二年级需要经历的东西多,三年级不但需要经历而还要灵敏应用,因而光靠死记硬背而导致的结果。还有一些优秀生担任班干部期间,心理压力太大,阻碍了学习。如此的咨询题假设不及时觉察并纷纷处理,那会在他的开展过程中伏下隐蔽,导致教育失败。因而在本期我经常与科任老师获得联络,时刻理解他们的学习情况,另外通过交谈,聊天等途径给予引导同时开展一些学习

4、交流活动等。中间型学生占我班一半以上,关于中间型学生的教育,我本人正在尝试中,但有一点能够确定,许多中间型学生成绩提高不小,不单纯是由于他的不够努力;在班里曾经有学生向我倾诉:“老师我努力了,但确实是考不好。学生真诚的口吻以及那无奈的表情也反映了他那无助的心理。因而关于他的教育主要是为以提供详细的协助,给他制造更多的表现时机,常识获得成功,培养他的自决心。后进生的教育我主要是施行情感教育。制造良好的教育实际施行情感教育的关键。如在放假前,我能够随意询咨询这些学生假期的方案,在交谈中建立互相信任的关系。同时在学习上树立决心,详细培养他的意志力。三、利用各种途径培养学生的素养。1、提高自觉恪守各种校纪校规的认识。三年级学生大体上习惯学校的各项要求和治理,但也有一局部学生对学校治理的理解产生偏向,经常找理由,钻空子,相对如此的情况,我即时进展耐心的引导和教育。2、结合教学内容,提高学生的效劳认识,积极参与互帮互助效劳实践活动。如在劳动中协助小同学等。3、以各种活动为契机,提高学生集聚才能,创新才能,组织才能,培养吃苦耐劳的精神,黑板报的办理。

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