1、XX街道党工委2023年上半年落实全面从严治党主体责任报告XX街道党工委2023年上半年落实全面从严治党主体责任报告 今年以来，在区委的坚强领导和区纪委区监委的正确指导下，x街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实中央和省委、市委、区委的部署要求，坚决落实党要管党、从严治党主体责任，加强政治建设，严格纪律规矩，强化党内监督，推动全面从严治党不断走向深入。现将我街道年初以来落实全面从严治党主体责任情况报告如下： 一、履责情况 （一）坚持抓主责主业，进一步压实全面从严治党责任。一是层层压实责任，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的全面从严治党战略部署，增强“四个
2、意识”，坚定“四个自信”，结合党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定精神，制定了x街道党工委及班子成员落实全面从严治党主体责任清单，制定全体干部职工岗位责任清单x份，定期召开会议专题研究全面从严治党工作，听取工作汇报x次。二是从严抓“一岗双责”，督导班子成员落实“一岗双责”，把抓党风廉政建设工作与分管业务工作摆在同等位置，做到党风廉政建设同分管工作同部署、同检查、同落实。党工委书记与领导班子成员、各村（社区）负责人进行提醒谈话、廉政谈话x余人次。三是强化警示教育，坚持教育在先，预防在先，念好“紧箍咒”筑牢“防火墙”，把干部职工警示教育作为必修课，通过中心组学习或警示教育大会组织反复学习重要党
3、纪法规以及中央、省委、市委、区委有关重要文件会议精神和有关问题的通报，不断提高队伍政治素养和纪律规矩意识；紧盯重点领域、重点岗位和年轻干部，对苗头性倾向性的问题及时教育提醒约谈，今年以来，开展集中约谈x人次、个别提醒约谈x余人次，真正让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。四是从严抓干部队伍建设，强化党工委在选人用人上的领导和把关作用，深入落实好干部标准和年轻干部培养有关规定，选优配强村（社区）两委班子成员，大力发现、培养储备村（社区）后备干部力量x名。认真落实干部职工、村（社区）两委干部日常考核、年度考核工作，激发干事创业的激情。 （二）坚持抓政治建设，不断加强和规范党内政治生活。一是强化政治理论
4、武装，扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。严格落实“三会一课”制度、“第一议题”制度，今年以来召开党工委理论中心组学习x次、党工委会x次、党政联席会x次，专题研讨x次、“三会一课”x次，开展“党建经验成果共享大讲堂”x期。二是坚持把纪律和规矩挺在前面，强化领导带头、以上率下，自觉遵守党章党纪党规，严格执行“六大纪律”，坚持民主集中制，严格落实“三重一大”集体决策，严格落实请示报告制度，真正把纪律规矩立起来、严起来，增强拒腐防变能力。 （三）坚持常抓不懈，扎实推进党风廉政建设。一是用好监督执纪“四种形态”，持续抓好队伍建设，对各级纪委下发的文件、通报做到每期必学，组织召开x
5、年整治作风警示教育大会，用好监督执纪“四种形态”对全体干部进行监督、提醒和教育，开展节前廉政约谈x人次，开展监督检查28次，通报批评x人次，诫勉谈话x人，查处违反中央八项规定精神问题1起1人。二是坚持问题导向，打好作风整顿“攻坚战”。按照区委关于“整治作风、担当作为、狠抓落实”年工作实施方案要求，围绕“八弊”在街道范围内层层开展自查自纠，街道层面查摆出问题x个，制定问题整改措施x条；街道各部门、各村（社区）干部职工查摆问题x个。同时，制定x街道推行“正负面清单”提振工作作风的实施方案（试行），聚焦队伍作风建设突出问题，将“正负面清单”作为“作风镜”，通过收集干部职工在日常工作中的表现纳入“正负
6、面清单”加减分，作为干部评优选先、选拔任用的重要参考依据。三是完善机制建设，抓好制度“废改立”，结合区委巡察反馈问题和区纪委区监委监督检查发现问题，新建、废止、修改制度x个，安排街道纪工委对制度规范运行情况开展定期与不定期明察暗访。 （四）坚持狠抓意识形态，筑牢思想之基。一是强化党的创新理论武装，结合巩固党史学习教育成果、“三会一课”，建设用好网络学习平台“学习强国”为契机，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，督促各社区（村）利用新时代文明实践站开展社会主义核心价值观、禁毒教育、安全生产教育、消防安全教育、反邪教进校园等主题教育活动，确保意识形态工作责任落地落实。二是紧密联系群众掌握意识形态
7、主动权，依托“一中心一张网十联户”运行体系，将机关党支部x名党员下沉至村（社区）担任核心联户长收集社情民意，做好群众的“书记员”和“传声筒”，并利用“幸福x”微信公众号为辖区党员群众推行正能量。三是全力防范化解意识形态领域风险，集中攻坚化解重点领域和特定群体突出矛盾问题，强化重点场所排查，确保社会大局和谐稳定，今年以来辖区未发生意识形态领域风险问题。 二、存在问题 一是全面从严治党压力传导还有差距。对党工委领导班子成员“一岗双责”落实情况监督不严不细，强调多，督导力度小，压力层层递减，致使班子成员分管领域的全面从严治党落细落深落常上不到位，一些工作落实效率不高、效果不好。 二是主体责任落实的监
8、督方式单一。对全面从严治党主体责任“督导落实”的方式简单，会议督导、听取汇报的方式多，在会议上进行强调和部署的多，深入到街道各部门和村（社区）实地督导落实的少，一定程度上影响了工作效果。 三是对党建业务工作融合创新不足。满足于完成上级要求的规定动作，被动抓的多，主动创新的少。特别是在抓党建工作促基层治理发展方面，研究探讨不够，存在结合点找得不准，切合点把得不牢的情况。 三、下一步打算 下一步，x街道党工委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央和省委、市委、区委的统一部署，自觉担当起全面从严治党政治责任，让压力层层传导、责任层层落实、问责层层到位，全力推动全面从严治党向纵深发展
9、、向基层延伸。 一是聚焦做到“两个维护”管党治党。坚持把党的政治建设作为党的根本性建设，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，践行“两个维护”，扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚定理想信念，坚定政治信仰，自觉把对党忠诚落实到各个环节，坚决贯彻落实好区委、区政府各项决策部署。 二是聚焦落实“政治责任”管党治党。严格落实全面从严治党主体责任、党工委主要负责同志“第一责任人”职责、班子成员“一岗双责”，强化监督检查和警示教育，推动管党治党政治责任从“一时严”向“常态严”、从“重点严”向“全面严”、从“被动严”向“主动严”转变，扎实推进从严治党向基层延伸，进一步提振全体干部职工干事创业的精气神。 三是聚焦狠抓党风廉政管党治党。把纪律和监督挺在前面，结合区委整治作风工作要求，全面革除作风“八弊”，深入落实中央八项规定精神，坚决遏制“四风”问题反弹，严防新“四风”问题产生，坚持作风建设永远在路上，进一步增强干部队伍底线意识、纪律意识和风险意识。 四是聚焦扎紧“制度笼子”管党治党。全力做好制度“废、改、立”工作，进一步健全完善请示报告、民主集中制、纪律作风建设、党风廉政建设等方面的体制机制，扎紧织密不敢腐、不能腐、不想腐的制度“笼子”，做到制度治党、依规治党，推动制度优势更好转化为治理效能，努力奋进为x经济社会高质量发展贡献力量！
