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2023年农业技术指导员年度工作方案.docx

上传人:sc****y 文档编号:526678 上传时间:2023-04-08 格式:DOCX 页数:10 大小:22.12KB
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资源描述

1、农业技术指导员年度工作方案 篇一:农业技术指导员年度工作方案 一、目标任务 今年本人成为全国基层农技推广补助工程技术指导员,负责XX县区岔河镇施汤村总计2023户示范户的技术指导和效劳工作。2023户全部饲养的为蛋鸡。 主推品种为。地方优质草鸡。 主推技术为。地方优质蛋鸡育雏技术;蛋鸡夏季高产技术;蛋鸡秋季高产技术。鸡粪处理与资源化综合利用技术。 主要指标。主推品种入户率达20230%;实用技术入户率和到位率达95%;产量和收入提高2023%以上;辐射户产量和收入提高5%以上;科技示范户满意率达90%以上。 二、主要工作 要完成上述指标,本人打算从如下几方面做好工作。 1、从6月份开始筛选科技

2、示范户,与示范户订立技术指导合同,做好示范户的对接工作。主要选择和推荐一批有一定养殖根底、思想进步、能快速接收新信息、新技术的农民作为示范户,能做到示范带头作用,可带动周边农民开展生产、具有创新精神的新农民。 2、7月到12月份对示范户进行技术指导和效劳。将主推品种和主推技术相关知识传到达每个示范户,了解示范户的在养殖中的实际需求,及时解决示范户养殖生产过程中存在的有关问题,制定出不同示范户的分类指导方案;发放主导品种与主推技术手册、科技示范户手册,指导示范户做好资料的收集整理与示范户手册的填写工作;兑现“物化补贴,及时向示范户发放有关饲料、药品等物化补贴物品工作;积极参与工程实施单位组织的科

3、技入户培训与示范基地观摩工作,将最新的适用信息、技术及时向示范户传递,使之能迅速应用于生产,同时开展以示范户为重点的主体培训,使广阔示范户都能掌握一到二个适用的新技术等;做好宣传报道工作,在指导、培训示范户过程中,及时收集、整理有关示范户的相关资料,将其中的典型经验及时形成文字材料上报,供大家学习参考。 3、12月份对示范户进行考核,进行测产测效,完成个人工作小结。 自我要求。严格履行指导员行为准那么,在指导工作中严格挂牌效劳,发放联系名片、足额发放各类物化补贴。不截留、不挪用,自觉接受示范户的监督。 今年是本人是参加全国基层农技推广补助工程的第二年,力争为广阔科技示范户做大量扎实、有效的工作

4、,把新技术、新品种、新模式三新技术工作做好,让广阔示范户满意。 篇二:农业技术指导员年度工作方案 一、主要实施内容 1、强化组织,加强沟通,构建推进农业科技入户工程实施的组织管理机制。成立由镇分管镇长任组长,农业中心书记、主任任副组长,农业中心副书记、副主任为成员的工程工作领导小组,协调推进全镇农业科技入户工作。办公室设在农业办,负责科技入户工程的组织实施及日常管理工作。 2、优选指导单位,遴选指导人员,构建推进农业科技入户工程实施的技术示范推广体系。一是优选技术指导单位。选择时堰镇农业技术推广中心为瓜菜科技入户工程的技术指导单位。二是招聘技术指导员。公开招聘农业技术推广部门的技术骨干和具有丰

5、富实践经验,掌握瓜菜高效种植技术,工作责任心强的乡土技术人才为技术指导员。全市共选择3个瓜菜种植相对集中、种植水平相对较高的村实施水稻科技入户工程,实行一村一名技术指导员,3名技术指导员,每名指导负责指导15个科技示范户。三是遴示范户。坚持科技示范户遴选条件,把家庭主要劳动力从事种植业生产、具有一人以上初中以上文化程度、有瓜菜高效种植经验、科学种田有影响、乐于帮助和带动周边农户开展生产,群众公认,有一定经济根底和家庭有联系 (移动用户优先)的农户作为科技示范户遴选的根本条件。充分遵循农民自愿申报、村组推荐、镇政府审核上报、农委审批确定的程序。全镇共遴选示范户45户,从每个村15名科技示范户中重

6、点培训5名左右农业科技示范带头人,作为全村农业科技推广应用的领头羊。建立技术指导单位管理技术指导员、技术指导员管理科技示范户,农业科技入户领导小组办公室管理、考核技术指导单位、技术指导员和科技示范户压力传递链条,让人人都有担子,个个都有压力,努力在全镇上下形成做好科技入户工作的强大动力。 3、立足高产高效,推介“三新技术,构建推进农业科技工程实施的农民收入增长长效机制。一是推广主导品种。结合市场需求,主推早春红玉、小兰、京阑、8424、京欣2号西瓜、中农3号、大果168、墨秀等粗牛角微辣型青椒,合作系列、东圣1号、京鹏番茄、津优黄瓜、平丰2号、顶丰9号韭菜,东波1号(莴苣),脱毒马铃薯等一批丰

7、产性好、抗病性强、品质优良的新品种。二是主推关键技术。重点推广测土配方施肥、遮阳网防虫网多层覆盖、穴盘轻基质育苗、无公害病虫综合防治、大棚多层覆盖、膜下软管滴灌技术、群体质量栽培、连作障碍克服、高效设施栽培等先进实用技术。三是推介高效模式。重点推介高效立体栽培、青椒春提前秋延后、冬瓜吊蔓栽培、千斤粮万元田栽培等模式。 4、明确工作重点,强化监查指导,构建推进农业科技入户工程实施的考核促进机制。一是明确重点区域。在谭庄、五星、倪莫等瓜菜主产区,紧紧围绕产业提升行动,建成1个202300亩以上连片设施瓜菜基地,每个村至少要建成1个20230亩以上连片设施瓜菜基地。明确技术指导员对示范基地和科技示范

8、户进行全程跟踪效劳,确保基地新品种应用率和新技术到位率到达95%以上。竭力推进“种苗革命,以粒粒丰公司为桥梁,力争全年基地和示范户瓜菜订单供苗数量突破1亿株以上,连片设施园艺栽培基地购苗率80%以上。二是强化培训指导。技术指导入户。技术指导员在专家组的指导下,制定“包村联户方案,采取集中培训与个别辅导相结合、经常性播送讲座与不定期进村入户踏田相结合、 热线咨询与现场解答相结合、自己亲自解决与帮助衔接联系解决难题相结合等方法,负责指导全村农民的所有农业技术.每月到户指导至少2次,全年累计入户时间不少于150天(次)。技术培训入户。充分利用早晚时间,阴雨天气,采取集中培训与分户培训相结合的方法,通

9、过举办培训班、组织现场观摩、发放技术明白纸、接受 咨询、组织田头授课、召开现场会等形式,开展主导品种和主推技术培训,并向辐射户和全村农户扩展。信息效劳入户。充分利用各种现代传媒手段,举办播送讲座,开辟科技入户电视专栏,打造“农业信息网科技入户交流平台,开通12136热线咨询 ,推广农家致富 报订阅,千方百计为示范户和辐射农户提供及时、准确、权威的政策、科技、生产和市场信息。物化补贴入户。根据生产实际情况,选择科技含量高的物化技术,对示范户进行补贴,促进示范户优先采用优质、高产、高效、生态、节约的新品种、新技术。三是加强监督考核。修改完善技术指导员、科技示范户考核奖励方法。建立技术指导单位监督考

10、核技术指导员、技术指导员监督考核科技示范户,工程实施办公室监督考核技术指导员和科技示范户的交叉链式考核机制。对考核分数名列前2023名的科技示范户进行奖励。四是广泛宣传造势。认真落实工程实施进展月报制,及时向上级报送工程实施进展情况和典型事例。充分利用中国农业科技入户网、农业网、沿海农业信息网、农业信息网、日报、电视台以及其他新闻传媒,及时报送我市工程实施情况。在市内组织工程实施情况观摩、活动,向社会广泛宣传农业科技入卢的实施成效,尽最大可能造浓工程实施气氛。 二、实施地点与规模 1、实施区域。实施区集中分布在谭庄、五星、倪莫等3个村,22个组。 2、实施规模。实施村每村选15户,辐射带动30

11、0户,种植瓜菜122.4亩。 三、目标任务 1、示范带动目标。以瓜菜特色产业为重点,围绕全年新建2个500亩连片、4个20230亩连片设施园艺基地,新增年收入万元以上面积0.1万亩目标,突出现代高效农业开展,优选落实45个瓜菜科技示范户,示范辐射300个农户,推动全镇高效农业规模化开展。 2、技术推广目标。在瓜菜生产上,推广应用5个以上优良品种,4项先进实用技术。示范大户主要新技术入户率和到位率达90%以上,示范户的农业综合生产本钱比面上降低15%以上或收入比非示范户提高2023%以上。 3、工作创新目标。按照“资源整合、机制创新、效劳便捷高效的原那么,推行以技术指导员“包村联户为主要内容的责

12、任农技效劳制度,要求每名技术指导员挂钩一个村,负责挂钩村所有农业技术推广工作,重点培育一批农业科技示范户。结合瓜菜产业提升行动,大力开展科技进农户、农户进组织、产品进品牌、品牌进市场的“四进活动,实现“科技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人的零距离效劳,构建政府组织推动,市场机制牵动,推广机构带动,农业企业和技术效劳组织参与,专家、技术人员、示范户和农户互动的新型农业科技网络,为实施农业科技入户工程提供技术支撑与保障。 4、综合效益目标。围绕优化生态环境,提高产品质量,增加科技奉献份额的总体目标,充分发挥科技示范户带动作用,通过扩大示范区环境整体认定,加强产销全程监控,普及先进实

13、用技术,强化配套跟踪效劳,积极开展订单生产,努力实现示范区产量效益增一成。 四、方案进度 201x年1月-4月。筹备阶段。开展根底数据调研,编制工程方案,筛选推介发布主导品种和主推技术,制定科技入户工程实施方案等。组建专家组,合理配置实施村,遴选示范户,选聘技术指导员。调研各项管理制度。召开发动启动大会等。 201x年4月-11月。指导阶段。对示范户开展技术指导和效劳,发放科技示范户手册,兑现“物化技术补贴,开展以示范户为重点的主体培训,按月度、季度和年度完成信息上传,进行工程跟踪检查指导等。 201x年12月。总结验收阶段。按照抽查验收的有关要 求,形成书面报告,迎接上级验收。并通过总结典型

14、经验、广泛征求意见、深入调查研究、寻找工作缺乏,认真吸取经验教训,为进一步开展指导效劳和科技入户工作,制定更加完善的工作方案提供科学依据。 五、具体实施单位、主要参加人员与任务分工 1、承担单位:时堰镇农业中心 2、主要参加人员: 六、保障措施 1、加强组织领导,健全规规章制度。加强农业科技入户工程的组织管理,为确保农业科技入户工程顺利实施,镇成立农业科技入户工程领导小组,强化工程的组织领导和协调管理。遴选技术指导员,细化科技入户工作方案,做到人员落实、职责明确。根据“驻村技术指导员选派要求,驻村技术指导员;按照实施要求落实工程实施地点和科技示范户,推行合同制管理,明确各方责权利。加强对技术指

15、导员的培训,真正做到“科技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人。确保工程技术培训和指导工作落到实处,扎实稳妥推进农业科技入户工程的开展。 2、强化责任效劳,提升效劳效能。全面推行责任农技效劳制度,技术指导员“包村联户,明确工作责任和量化考核指标,重点做到“八个一工作责任目标:一是包干一个村,对包干村的所有农业技术工作负责,对非本专业技术问题负责联系有关专业人员解决,每月到户指导2次以上,每年下村到户时间150天次以上。二是挂钩联系和重点培育20个科技示范户;三是按农时季节对所包村的农民进行实用技术培训;四是在所包村建立一个高产高效示范方;五是责任区内有一套完整的农事生产指导与效劳档案记录;六是指导、效劳好一个农民合作经济组织;七是参加一项农业科技工程实施或者结合生产实际完成一项科学试验;八是结合新品种、新技术试验示范工作撰写或发表一篇专业技术文章。 3、强化宣传交流,扩大社会影响。通过中国农业科技入户网、农业网、沿海农业网、中华西瓜网等网站及时上传我市农业科技入户工作动态;通过农业科技入户工作简报、农业、作物栽培等资料,及时宣传报道我镇农业科技入户中涌现的典型人物、典型事件、典型经验;充分利用“两台一报广泛宣传我镇科技入户的工作动态

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