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2023年国企领导基层党建工作述职报告.docx

上传人:la****1 文档编号:689687 上传时间:2023-04-14 格式:DOCX 页数:8 大小:19.63KB
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资源描述

1、国企领导2023年基层党建工作述职报告2023年,是中国共产党成立的xx周年,是全面贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神的关键一年,也是“十四五规划的开局之年,一年来,在集团党委的正确领导下,本人始终牢记和履行党委书记第一责任人职责,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,严格落实管党治党主体责任,积极贯彻落实全年党史学习教育工作安排,积极推进党的领导与企业治理的有机融合。截止目前,企业各项经济技术指标全面完成,基层党建工作实现新突破,企业竞争力和影响力持续增强。现就个人一年来的履职工作情况汇报如下:一、履职主要情况一加强党的全面领导,强化党的政治

2、建设1、落实全面从严治党主体责任,履行第一责任人职责。一年来,按照中央、北京市、市国资委和集团党委的部署和要求,本人始终坚持把党的政治建设摆在首位,积极履行第一责任人职责,推动公司党委落实主体责任,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会精神作为首要政治任务来抓。稳固深化“不忘初心、牢记使命主题教育成果,引导广阔党员干部在党史学习教育、我为群众办实事、党旗在基层一线高高飘扬等活动中发挥先锋力量,积极推进企业在效劳首都“四个中心功能建设、京津冀协同开展、城市副中心建设、北京“冬奥会举办、乡村振兴、基层社会治理等工作中发挥国企担当职责。与此同时,在严格落实民主集中制原那么的根

3、底上,团结班子队伍,全年主持召开党委会议次,前置研究了工作规划、文件制定、人事任免、资金使用等重大事项,组织召开理论中心组学习次,带头开展讲专题党课次、积极参加党史专题培训次、深入基层调研次、与基层党组织书记开展谈心谈话人次,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和充分了解建党百年光芒历程,工作过程中遇到问题,我始终做到与班子成员之间多沟通多协商,及时交换意见,相互支持、相互配合,不揽功、不诿过,不折不扣落实市国资委和集团党委的各项任务要求,充分发挥了党委领导作用。2、压紧压实管党治党主体责任,始终保持反腐高压态势不放松。作为公司,在管好班子,带好队伍的同时,始终把党风廉政建设和反腐败工作摆在突

4、出位置。一是时刻做清正廉洁表率,认真学习公司各项规定,能够按规定向党组织报告个人有关事项,“常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉抵抗各种腐朽思想的侵蚀,自觉接受组织和群众的监督。二是组织定期召开专题会议研究党风廉政建设工作,与领导班子成员、机关部长、基层单位主要负责人签订党风廉政建设责任书,确保党风廉政建设和反腐败工作落地生根。三是召开违反中央八项规定精神和“靠企吃企问题专项整治工作部署会,开展违规发放津补贴或福利、违规收送名贵特产和礼品礼金、违规吃喝、违规配备使用公务用车专项整治工作。同时综合运用批评教育、诫勉谈话等方式,对个别有苗头性问题的党员干部进行了提醒谈话。截止目前,公司政治生态良好,公

5、司上下风清气正。3、巡察整改结合基层党建突出问题检查,做好完善整改工作。目前除需长期坚持的整改工作外,已全部完成整改,同时在完成具体整改内容的根底上修订完善各项规章制度,形成常态化、制度化、长效化。为公司党委落实全面从严治党工作责任,推动公司高质量开展提供了坚强保证。二加强党的思想建设,严格落实意识形态工作1、扎实做好党史学习教育,从党的百年历程中汲取力量。作为公司,不断推进十九大及十九届历次全会精神在党员干部思想中的持续深入,确保党史学习教育覆盖每个党组织、每名党员。2023年3月,带头组织制定公司全年党史学习教育工作方案,以“学党史、悟思想、办实事、开新局为主线,开展了党员干部讲专题党课、

6、我为群众办实事实践活动、红色教育基地参观学习、与共建单位开展主题党日活动、邀请专家教授党史系列培训等党史学习教育活动。通过全年党史学习教育,公司广阔党员干部进一步学懂弄通了习近平新时代中国特色社会主义思想,也切实提高了公司党员干部整体素质。2、严格落实意识形态工作责任制,狠抓意识形态工作主战场。作为公司意识形态工作第一责任人,本人坚持带头抓思想理论建设,带头管阵地、把导向、强队伍,定期听取各基层单位意识形态方面的汇报,对当前意识形态工作进行分析研判,对重大事件、重要情况中的苗头性、倾向性问题有针对地进行引导,切实把意识形态主体责任“扛在肩上,并催促领导班子其他成员按照“一岗双责要求,抓好分管部

7、门和基层联系点的意识形态工作。2023年,公司党委修订了党委网络意识形态工作责任制实施细那么,编制了网络意识形态统计表,制定了贯彻落实新闻舆论和舆情应对实施方法并每季度进行一次意识形态分析研判工作,每半年进行一次意识形态工作自查工作,切实保证了公司意识形态工作的可管可控。三全面加强基层党组织建设,落实年度基层党建工作重点任务强化党建工作责任制,夯实基层党建工作。2023年公司党委为推动基层党组织深化落实全面从严治党主体责任,全面落实“五好党支部评估、评定和创立,作为公司,以身作那么,以普通党员身份参加组织生活,为联系点党员讲党课;重新修订2023年全面从严治党党建工作管理考核方法、领导班子党建

8、联系点制度等五项管理制度;组织对公司各基层党支部进行检查考核、工程基层群众对工程班子集体及工程班子成员进行测评等工作,破解了目前党建工作中领导班子成员抓党建工作不深、基层党组织书记抓党建工作不力、党建工作责任落实不实、个别党组织软弱松散等重点难点问题,在全公司上下形成了“一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作格局。二、存在的主要问题及原因三、下一步工作思路一是强化主责意识,履行职责使命。2023年,我将继续发挥好抓大事、谋全局、把方向的关键作用,主动对标新形势下国企高质量开展要求,进一步细化党委和党委书记主体责任清单、任务清单。及时组织开展专题研究党建工作会,狠抓基层党建督导推动,定期或不定期检

9、查下级党组织工作落实情况,落实好全面从严治党党建工作考核管理方法,将党建工作实绩与评先评优、干部选拔考核、风险收入等结合起来,促进党建工作责任层层传导落实。突出问题导向,抓弱项、补短板,配强党建工作后备力量、加强党务干部培训,全面推动党建工作向纵深开展。二是加强党的政治建设,强化理论武装。以党的政治建设为统领,全面贯彻落实从严治党新要求,深化“不忘初心,牢记使命主题教育和“党史学习教育成果,把学习宣传贯彻党的十九届历次全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务,进一步加强公司领导班子自身建设,抓好党委中心组学习,开好年度民主生活会,引导广阔党员干部牢固树立“四个意识,增强“四个自

10、信,做到“两个维护,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是抓实宣传思想工作,提升企业品牌形象。认真学习贯彻党的十九届x中x会精神,同时围绕党的二十大召开重要历史节点,着力固本培元、守正创新,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,统筹安排党委理论学习中心组的理论学习,用好“第一议题制度,用好“学习强国学习平台,积极做好党的路线、方针、政策的宣传教育、稳固深化党史学习教育成果。全面强化企业正面宣传导向。利用好公司“一报、一网、一微阵地,持续增强外宣力度,突出报道公司党建工作、生产经营中的重大举措和可喜成果;突出先进人物事迹宣传,强化正面导向作用。守好意识形态主战场。全面贯彻落实公司意识形态工作责任制实施细那么,不断探索和完善新时代新媒体形势下的意识形态工作,统筹网上网下两条战线,坚持管用防并举,牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权,全力打造网络清朗空间,共同构筑网上网下同心圆。四是以效能监察为抓手,推进党风廉政建设工作落实落细。积极落实“转职能、转方式、转作风的总体要求,聚焦执纪问责,强化“监督执纪,当好党内政治生态“护林员。加强对两级班子及成员的监督,建立和完善廉政谈话、诫勉谈话等制度,使监督工作实现常态化、标准化,始终把党风廉政建设放在心上、抓在手里、抗在肩上。

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