收藏 分享(赏)

DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf

上传人:sc****y 文档编号:82927 上传时间:2023-02-19 格式:PDF 页数:17 大小:2.76MB
下载 相关 举报
DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf_第1页
第1页 / 共17页
DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf_第2页
第2页 / 共17页
DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf_第3页
第3页 / 共17页
DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf_第4页
第4页 / 共17页
DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf_第5页
第5页 / 共17页
DB50T 936-2019 工业企业碳管理指南.pdf_第6页
第6页 / 共17页
亲,该文档总共17页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

DB50/T936-2019碳资产carbon asset指具有市场价值的温室气体排放权或减排产品,包括碳配额、CCER以及其他衍生金融产品。3.11碳金融 carbon finance服务于旨在减少温室气体排放的各种金融制度安排和金融交易等活动。3.12碳排放绩效 Carbon Intensity与碳排放总量和碳排放强度有关的、可测量的结果。4组织管理4.1管理制度4.1.1为规范企业碳管理工作,企业应结合自身生产管理实际情况,建立碳管理制度。4.1.2企业碳管理制度应包括但不限于以下内容:一一建立企业碳管理工作组织体系;一明确各岗位职责及权限范围;一一明确战略管理、碳排放管理、碳资产管理、信息公开等具体内容;一一明确各事项审批流程及时限;一一明确管理制度的时效性。4.2岗位设置和职责4.2.1岗位设置4.2.1.1岗位设置应满足落实企业碳管理制度的需求,可在原有岗位基础上增设岗位或增加职责。4.2.1.2企业碳管理岗位原则按照三级进行设置(设置图见图1),具体设置规定如下:一一第1级:应设置企业碳管理总监岗位;一一第II级:应设置碳核算与监测经理、数据经理岗位,宜设置战略经理、碳资产经理、风控经理岗位;一一第III级:应设置监测员、校核员、数据操作员、碳交易专员岗位,宜设置碳金融专员、后台助理岗位。3

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 专业资料 > 房产建筑

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2