1、学习盛部长三次讲话精神心得体会大全5篇 落实盛部长指示精神推动车务段开展 全面把握、深刻领会盛部长讲话实质和丰富内涵，深感责任重大，使命荣耀。转变开展方式、推动科学开展，要求我们进一步加快思想观念解放，精心谋划工作思路，积极探索有效地途径和方法，深入扎实的做好车务段各项重点工作，为建设和谐铁路奉献力量。 一、转变开展方式，推动科学开展，解放思想，转变观念。 实践解放思想是先导，是研究新情况、解决新问题、开拓新局面的重要前提。推动科学开展，首先是思想解放、转变观念。我段现有情况工种多、年龄偏大、职工构成差异大，加之又长期受铁路现有模式的影响，干部职工的思想观念与铁路现代化建设的新形势和改革开展的
2、新需要还有很大差距。因此，要实现协调、和谐、可持续开展，必须冲破一切阻碍科学开展的传统观念，改变束缚科学开展的传统做法，革除管理中的机制弊端，进一步强化机遇意识、树立市场理念，依靠科学开展去解决新老问题。大力引导干部职工，实现各项工作由被动向主动型转变、单一性向多样性转变；积极主动地学习和研究动态性思维、外向性思维、发散性思维和创造性思维，不断增强把握关键、参与竞争的意识和本领。坚持从实际出发、勇于创新，敢于和蔼于走自己的路，自觉的把思想认识从教条主义中解放出来，从现有的体制束缚中解放出来，从安于现状。墨守成规的陋习中解放出来，冲破一切阻碍科学开展的思想观念禁锢。通过转变思想观念，提高思想认识
3、，令全体干部职工认真履行岗位职责，努力提高工作水平，更好的推动各项工作平稳有序的进行。 二、转变开展方式、推动科学开展，必须把握大局、科学决策。 在转变开展方式的过程中，新情况、新矛盾相互交织，加重了工作的难度。这就要求我们充分发挥车务段班子成员的核心作用，不断提高判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力。比方如何审视本地区经济现状、市场竞争对铁路开展提出的新要求；如何认识车站在运输方面与当前社会需求存在的差距，抓住加快开展的机遇；如何把握铁路生产经营的行为特征，优化配置各种客货资源，实现经济和社会效益的最大化。我们要紧紧围绕中心任务来开展工作，把车务段的重心和主要精力放在谋划事
4、关全段的大问题上，做好形势分析、理论研究、实践总结、重大决策论证工作；放在解决铁路科学开展的关键环节和突出问题上，做好营造职场环境、维护稳定、组织建设工作；为实现科学开展目标共同奋斗上。 三、转变开展方式、推动科学开展，必须求真务实、狠抓落实。 转变开展方式是一项非常繁重艰巨的工作任务，要靠发扬苦干攻坚的精神和作风，始终保持狠抓落实的良好态势。抓好工作落实，要求我们牢固树立责任意识，具备强烈的事业心和责任感，做到思想上敏感、行动上敏捷、观察上敏锐，底数清、责任清。在具体工作中要把任务、措施搞明确、问清楚，细化具体方案、实施精细管理，认真专研客货工作目标、任务的内涵，专研各项措施、方法的关键，钻
5、研实现任务、措施的途径。多深入现场扎实认真地搞好调查研究，舍得辛苦、舍得力气，扑下身子、沉在一线，具体掌握现场实际情况，深入剖析影响车务段客货运开展的各类因素和矛盾，为有效落实创造条件。作为一名班子成员，要端正工作态度、客服虚飘作风，率先垂范、身体力行地做狠抓落实的模范。对看准了、议定了得事情，要抓住不放、一盯到底，力求使整体工作争一流、单项工作创特色、重点工作求突破，做出实实在在的成绩回报上级组织。 四、转变开展方式、推动科学开展，必须以人为本，尊重民意。 盛部长明确指出。“要再最短的时间内保证资金到位，尽可能地减少考核工程，使职工真正得到工资上涨的实惠。这使得一线的干保职工倍感亲切，倍感温
6、暖，使得大家感觉到上级领导真正能够体会一线职工疾苦，是确实关心职工生活的。当然，关心职工生活，不仅仅是表达在涨工资，还包括改善职工的职场工作环境和生活条件、增加职工的福利住房等，这些在很大程度上能鼓励职工的工作积极向那个，提高职工的岗位责任心，是职工既感受到企业的发扎潜力又感受到企业的关心和关爱。也使我们清楚地认识到党中央和部党组的重要指示和要求，真正从实际上集中表达了企业改革开展依靠谁、为了谁的问题。 总之，盛部长讲话指示精神不仅使我们清楚地看到当前工作重点，也使我们坚决了信心、看到了希望、鼓足了干劲，我们一定要、一定会、也一定能够在各自的岗位上落实逐级负责制，卡控平安关键，确保运输平安生产的万无一失，为铁路高铁时代的改革开展奉献自己的力量。 第4页 共4页
