1、文化产业管理专业职业规划书 1、真正明白读大学，读什么，怎么读； 2、深入了解自己的专业和将来的职业方向； 3、建立学习新模式：大学的学习属于典型的“自助式学习。学什么，怎样学，完全由大学生自己决定，你可以完全按本专业的课程设置去学，也可以根据自己的职业兴趣和爱好，跨学科，跨专业的去学。大学学习新模式的特点：是紧紧围绕自己的人生目标和职业方向，有目的的、主动地、有选择地学习和积累知识、能力； 4、制定大学生活、学习和职业开展的具体规划和实施步骤。大学二年级重点：修炼职业人应具备的根本职业素质和职业技能。根据大一制定的职业开展规划，结合自己的职业方向，从成为一个合格的职业人入手，开始主动的积累职
2、业人应该具备的根本职业素质和技能。 1、职业人应该具备的根本职业素质。人际交往与沟通能力。通过人际交往和沟通，从中学会与人交往、与人有效沟通的规那么和技巧。通过人际交往和沟通，培养自己的情商，建立自己的人脉网； 2、职业人应修炼的根本职业技能：时间管理和目标管理。通过abc分析法、帕累托原理、工作效率曲线的学习和修炼，成为时间管理的高手；大学三年级重点：清晰的职业定位、全面深入的职业体验，更多地了解希望从事的职业和职位，进一步补充和优化专业知识和积累职业所需的核心技能。 1、清晰的职业定位，使学习更加有目标、有动力。有了明确的职业定位，大学后两年的学习就有了更加具体的目标和努力的方向，也更便于
3、根据职业定位来进行职业技能和工作经验的积累； 2、职业体验，深入了解职业的途径和方式。在确定了自己的职业定位后，应该围绕选择的职业，制定职业体验方案，对今后欲从事的职业和职位进行更深入的了解和体验。通过短期的职业体验，对这个行业和相关的职位进一步分析和了解，熟悉这一职位所要求的职业技能和职业素质。根据职业体验的结果，进一步修订和完善原来的职业规划目标，职业体验后，根据该职业的具体要求，有目的地，针对性地进行专业知识的补充和职业技能专项的培养和训练。大学四年级重点：科学规划实习、强化和提升职业核心竞争能力、择业面试早准备。 1、科学规划实习。通过有规划、有目的的实习，大学生逐渐要完成由校园到社会
4、的过渡，学会与企业开展同步，学会融入到企业开展之中，实现由社会人到企业人的过渡； 2、优化、完善、提升职业的核心竞争力。大学生的职业核心竞争力包括：工作经验、团队精神、解决问题的思路和方法、某一方面的专业技能等内容； 3、择业面试早准备，我的职业我做主。认真做好求职的准备，有目的、有规划的设计自己的简历和求职书，同时注重面试技巧和面试礼仪。职业生涯规划结束语很多时候我们是否能够跨越障碍，不是取决于我们的能力，而是取决于我们的心态。文化产业管理专业就业方向分析：文化产业管理专业学生毕业后可既能从事文化产业管理方面的理论研究，也能在宣传文化系统、文化管理部门和文化产业各个行业（如播送电视、新闻出版、旅游、艺术演出、文化贸易与投资、文博事业等）的综合管理层中，从事相关的实际工作，也能到海关、银行等部门从事国际文化贸易管理及文化投资咨询等工作。 1、考公务员招考职位概述。党委宣传部、文化部（局）、广电局、教育部（局）。 2、考选调生职位概述西部及基层老少边地区的文教宣传等工作者。 3、应聘文化企业文员职位。 4、文化贸易管理及文化投资咨询等工作。文化产业管理专业就业岗位包括：区域总经理、总经理、总经理助理、工程经理等等。 第3页 共3页
