1、组织部工作总结 组织部工作总结 组织部工作总结1 时光荏苒，随着本学期的社团联安排即将结束，协会工作及活动也暂告一段落。 组织部作为协会的一个核心部门，回忆这几个月我们部做了认真的工作总结，这几个月里组织部参与组织了丰富多彩的活动，我们组织部在领导的指导下，在协会成员的监督和配合下，各项工作有序布有成效。 柳职院迎来一批来自五湖四海的09届新生，在9月份在4#教学楼进行新一届的招新面试，组织部经过二轮的面试，最终确定符合组织部要求的16名会员，他们将为办好组织工作而付出自己最大的努力。11月 号，组织部协助协会举办“温暖之家晚会，短短一个多月，组织部所有成员付出了努力，使每一个任务都能有质量的
2、完成。 这几个月里，总的来说，通过大家的努力，取得了较好的成绩，通过开展各式各样的活动增强了组织部的凝聚力，培养和锻炼了一批新成员，为协会注入了一股新生力量，但同时由于组织经验缺乏，考虑不周全、催促不到们，也出现了一些失误，在今后我们部将认真吸取和总结经验，真真正正为同学提供更多的珍贵意见，这样就使组织部以后的工作能够顺利开展。 作为协会的一个重要部门，如何更好寺以挥作用，协助协会做好各项工作，使协会能够切实起到领导作用，成为我们不断探索的课题和一直努力的方向。 组织部工作总结2 时光荏苒，随着本学期的教学安排即将结束，学生工作及活动也已暂告一段落。组织部作为团总支的一个核心局部，面向全校的学
3、生工作，回忆这一学期我们部做了认真的工作总结。 一.3月6号，学校对全校的团员具体信息进行采集，但本次采集是用网络采集，程序较麻烦.学校还特意开展了资料采集培训课，这次采集任务比拟重，但是我系还是认真仔细地完成团委所布置的要求.3月22日上交校团委。 二3月28号.校团委要求各系开展“学习雷锋精神为主题的团组织生活.各班组织委员也都积极组织各班同学.把这次组织生活举办的非常圆满.我系也向校团委上缴了筹划书与总结。 三4月份，校团委通知，各系发动非团员向团组织提交申请书，积极纳新并组织入团积极分子进行入团培训以及考试，我系推选泐人，7人全部通过考试，关荣参加中国共青团，为我校共青团组织注入新鲜血
4、液 四4月22号，我部通知各班组织委员收缴xx年5月份的团费.团费收的也较好，但是也有少局部团员应个人原因不交团费。我系共收140人的团费。23日，对各班收缴的团费进行清点，核实并上交团委。 五5月4号，学校开展了“五四青年表彰大会，为各系.各班颁发了优秀团支部，优秀共青团干部，优秀共青团员进行了表彰，我系同学也获得较多的证书。也感谢这些同学为系.为班做出数多的奉献。 六5月18号。我系开展了“舞动青春.月末晚会暨“颁奖典礼活动。这是体育系本学期唯一的一次活动，学校也较重视，我部全力配合文艺部工作，把本次活动办得非常圆满。 总体来说，本学期通过大家的努力，取得较好的成绩，通过开展各式各样的活动
5、增强了团总支组织部的凝聚力，但同时也有许多的没有做好的地方。在今后，我们部将认真吸取和总结经验，争取把工作做得更好。 组织部工作总结3 2023年上半年，庄桥街道组织工作在街道党工委、办事处的领导和区委组织部的指导下，按照年初党建工作会议要求，不断创新工作方法，努力把党的基层组织建设和干部队伍建设提高到一个新的水平，使基层党组织在街道各项工作中充分发挥战斗堡垒作用，为街道的开发建设提供坚强的组织保证。 一、突出重点，健全制度，切实加强干部队伍建设 1、健全直接联系群众制度。根据省、市、区委关于进一步加强街道镇干部队伍建设的意见精神，制订出台了机关干部包片联村联户、值班住夜制度实施方案，进一步完
6、善班子成员、机关干部包片联村社区制度，明确每个村至少有名班子成员、名中层干部和名干部联系，每名班子成员要联系家以上企业，与名困难党员群众结对，明确职责要求，促使机关干部工作重心向下、效劳向下，促进与基层的联系，促进机关工作效能的提升。实行轮流值班、领导带班、首问责任、联动应急、考勤考核等制度，抓好干部住夜值夜工作落实。 2、加强干部培训工作。按照优化结构、提高素质、发挥作用的要求，不断加强干部学习培训工作。每逢双月举办一期“庄桥智慧大讲堂系列讲座，上半年，举办了干部心理健康与压力管理、创新思维与创新能力培养、党的历史和党的先进性等讲座。为增强培训工作的针对性，对干部培训需求进行了问卷调查，按需
7、施教来确定今年培训课题，提高培训工作的有效性。 3、加大干部培养选拔力度。上半年招录事业干部7名，充实招商引资、安置房建设管理等岗位的人员力量，加强年轻干部在一线岗位的培养锻炼。加强村大学生管理工作，就聘期届满大学生出路问题，分别召开村支部书记和村大学生座谈会，听取各方面意见建议，并加强与区委组织部、民政局的对接，为下一步分流转岗做好准备，促进村大学生的流动平稳有序。做好新一批村大学生和社区干部的招录工作。加强村后备干部梯队培养，任命名年轻村干部为村委会主任助理。 4、不断标准干部人事工作。加强编外用工管理，对机关现有编外人员数量、待遇等情况进行统计梳理，完成编外用工的方案申报工作。开展街道事
8、业编制干部信息采集工作，对事业干部薪资福利、2023年度考核、人事合同、学历技术职称等资料进行完善，做好人事审计各项准备工作。标准干部因私出国境管理工作，对街道干部因私出国境证件进行统一收交保管，对因私出国境审批手续作出规定。 二、选优配强，注重创新，不断提高基层党组织和党员队伍建设水平 、顺利完成社区党组织换届选举工作。加强组织领导，组建了由班子领导带队的个综合指导组和组织、宣传、后勤保障等个工作组，直接指导检查监督社区换届选举工作。召开发动、培训会议，进行总体部署和业务指导。通过走访调研，及时掌握各社区选情，提高基层党员的知晓率和参与率。严格标准程序，切实抓好候选人民主推荐、民主测评、考察
9、公示和党员大会选举等重要环节，确保选举依法有效。经过换届选举，新一届社区党组织成员中大专及以上学历19人，占90。5%，平均年龄为38岁。新中选支部书记人，支部委员人，社区干部担任支部委员比例进一步提高，到达90。5%，女委员占到委员总数的57。1%，7名社区民警全部中选为兼职委员。 、积极开展村级组织换届选举前期调研工作。通过召开相关村支部书记座谈会、走访调查等形式，对各行政村现任班子运作情况、后备干部队伍及党员干部队伍建设等情况等进行调查摸底，了解掌握村级班子现状和村干部的现实表现，逐村分析各类村换届选举中可能出现的情况和问题，建立了村情分析手册。 、标准开展党员和党支部建立工作。建立开展
10、党员预审、预警和跟踪管理机制，采取对拟开展对象资格预审、开展党员不标准预警和开展党员程序跟踪等形式，加强对基层党组织开展党员工作的标准管理，上半年共预审拟开展对象52名，发出预警通知书42份，被预警的党支部都作出了情况说明，有开展人选的支部均制订了开展党员方案。建立了新党员和入党积极分子e本帐，加强跟踪管理，提高开展党员质量。开展了两新组织党建工作“清零行动，对党员数量缺乏且长期未开展党员、企业破产倒闭、企业迁移、企业党组织活动开展不正常等4种情况的非公企业党组织进行清理，共迁出、撤销、撤并非公企业党组织家。上半年，新成立了东洲电力、新胜中压电器等家党支部。 、加强效劳型基层党组织建设。深化开
11、放式党组织效劳体系建设，进一步整合基层党组织和共建单位效劳资源，开展“红色效劳联盟下基层效劳活动。上半年，街道在春节前夕、党员效劳月、七一前夕共举办了3场大型广场志愿效劳活动，为辖区居民提供电器修理、理发、配锁、牙病诊治、计生效劳、劳动保障政策咨询、法律援助等便民效劳。各基层党组织也不断创新效劳形式，开展爱心助老、结对帮教、上门义诊等党员志愿效劳活动。为鼓励先进、扩大影响，开展了“红色效劳联盟优秀效劳团队和优秀党员志愿者评选活动，在街道建党周年党员大会上，对个优秀效劳团队、名优秀党员志愿者进行了表彰。 、开展“青春党建系列活动。以“青春活力为主题，组织开展了“我与青春有个约会青年交友活动和“聚
12、焦两新，岗位上的青春摄影比赛作品选送，展现青春党建风采；以“青春奉献为主题，招募了一批两新组织的青年人参加到“红色效劳联盟志愿者队伍，开展了“青春行爱心义卖活动，为社区困难群众奉献爱心，释放青春党建能量；以“青春开展为主题，深化阵地队伍建设，组织筹建青春党建实践基地，夯实青春党建基石。通过党建带团建，党团联动的方式，探索创新了两新组织党建工作模式，培育了一批两新组织先进党支部。 、开展基层党组织星级评定工作。在去年基层党组织分类定级的根底上，参照晋位升级的情况，并征询纪工委、计生、综治等部门意见，结合基层党组织自评情况、党员群众测评情况，对下属基层党组织等级进行星级评定。评定为五星的13家，占
13、10。7%；四星的44家，占36。4%；三星的15家，占12。4%；二星的47家，占38。8%，一星的1家，占0。8%，无星的1家，占0。8%。同时，指导各基层党组织制定争星方案，抓好争星工作。 、开展农村党员先锋指数评定工作。结合辖区实际情况，按照农村党员先锋指数考评管理细那么，进一步细化评分标准，明确每一等次的分值范畴，指导各行政村党支部结合智慧党建平台，通过个人自评、党员互评、组织评定、积分亮分等环节，对党员进行先锋指数评定。加强对评定工作的催促检查，做好省、市、区各级的迎检工作。通过以评促管，层级管理，加强对农村党员的教育管理。 、开展建党92周年系列活动。召开了街道纪念建党周年党员大
14、会，由党工委书记上党课和表彰先进；举办了入党积极分子培训班；组织新党员开展入党宣誓、参观爱国主义教育实践基地；集中慰问了74位建国前入党的老党员、困难党员和老书记；开展了微心愿征集活动，共征集微心愿26个，并与25家市、区级单位进行结对。开展流动党员“小留鸟第二故土游活动，组织20对流动党员子女参加奇异国少儿职业体验。通过开展系列纪念活动，多途径提升党员素质，多渠道关心党员生活，增强组织活力。 三、整合资源，强化指导，着力优化党员效劳中心工作品质 、拓宽远教作用发挥渠道。全面完成远程教育改网工作，今年对辖区内25个远程教育站点进行电视网改电信网，同时加强远程教育示范点建设向社区延伸，加强对原示
15、范点的标准建设，积极完善市党员干部远程教育效劳平台的相关信息工作，实行季度学用情况检查通报。做好远程教育各类题材片的拍摄工作，开展远教dv风筝艺术传承人拍摄工作，配合完成用脚步丈量民情作风建设在乡镇街道电视专题节目拍摄录制工作。 、开展党代表工作室品牌创立。积极按照示范点要求加强工作室建设，指导辖区内各站点党代表工作室建设，不断完善党代表联系群众、调研等制度，积极开展党代表工作室品牌创立工作，今年上半年街道党代表工作室被评为市级示范点。组织基层党代表参加街道周一信访接待和机关作风评议、区管干部2023年度考核测评，组织党代表做好违法建筑“零报告工作。 、提升党建工作信息化水平。加强党员信息系统
16、维护和更新升级，及时指导各基层党组织做好新系统的信息校对工作。加强智慧党建和微博管理工作，明确责任到人，加强业务指导，定期对各党支部智慧党建和微博管理工作进行通报，加强考核，对20232023年度优秀信息员和管理员进行了表彰奖励。 组织部工作总结4 期末将至，回忆组织部工作，在系部领导的正确领导下及我部成员的共同努力下，我部门较好地完成了本学期的工作。始终坚持我系团学会立足根本，务实抓好基层效劳工作，认真开展各项日常工作，努力做好我系学生的思想引领工作，紧抓“奉献“团队“收获“负责的工作理念。下面将我组织部在2023年下学期的工作总结如下： 一根本工作的开展： 1不断加强团员档案管理，积极开展团
