1、学海无涯农村党建工作参考方案范文5篇农村党建工作打算(一)为深化贯彻落实党的xx大精神，全面学习实践科学开展观，加强党的执政才能建立和先进性建立，充分发挥党组织的核心堡垒作用和党员的先锋典范作用，为构建社会主义和谐社会提供坚强的政治、思想和组织保证,创始我村党建工作新场面，结合我村实际特制定本年度党建工作打算：一、指导思想以马列主义、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学开展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，开展稳定的大局，严密结合本村建立的实际，以效劳基层群众为核心，以引导村民增收致富为重点，健全机制,强化功能,不断提高村党总支的制造力、凝聚力和战斗力，为扎实推进我村的新农村建立
2、提供坚强的组织保证，从而全力创立治理有序、效劳完善、环境优美、文明祥和的和谐新村。二、工作目的与打算(一)实在加强村级干部队伍建立村干部队伍是新农村建立的主力军，建立一支高素养的村级干部队伍是全面推进新农村建立的有效途径。为此，一要明确干部职责分工，村级领导班子成员之间既要互相协调、彼此信任，又须严密协作，共同研究处理本村工作中存在的突出咨询题。二要建立健全村干部的学习培训机制。把村级干部的培训纳入培训规划，通过采取集中培训教育、现代远程教育、组织外出参观学习、推介本地先进典型等途径，把政治思想教育与实际工作技能培训结合起来。三要进一步完善村级后备干部的选拔培养任用机制。着眼于村级组织建立的长
3、远需要，注重培养和选拔村级后备干部。要把那些政治素养好、具有一定文化科技知识、会运营、明白治理的职校毕业生、专业大户、退伍军人以及外出打工经商人员中的优秀分子作为重点培养对象，充实村级后备干部队伍，把致富能手培养成党员，把党员培养成致富能手，把带着群众致富才能强的党员培养成村干部。通过加强村级队伍的建立，打造一支思想素养高、业务才能精、协作认识强、充满奉献精神的村级干部队伍。(二)构筑村级组织活动场所新平台一是要拓宽党建宣传园地，夯实工作根底。在充分利用现有资源的根底上，尝试加大我村党建工作宣传栏的建立力度，一方面与党支部活动内容亲密结合，及时公布党员评议、民主监视等工作的情况;另一方面因地制
4、宜地增加适宜我村开展需求的科普信息、时政新闻等板块，将其建立成集公开工作信息、宣传新风新貌、丰富文化生活为一体的活动平台。二是要完善教育阵地。加强党员活动室、党员电教室以及农家书屋等活动场所建立，通过增添设备、学习交流等方式，充分挖掘资源潜力，为党员更新知识构造、实践理论知识和创新活动方式提供有力的场地支撑。三是要落实活动载体。在结合本身实际的根底上，积极探究创先争优载体、责任目的载体和党员奉献载体，以载体活动推进阵地建立，用阵地建立效劳活动开展，为本村党员的教育治理工作提供根底保障。(三)积极探究健全开展党员工作机制一是严把党员入口关。今年打算培养3名以上入党积极分子，吸收1-2名以上新党员
5、。因而，必须接着坚持开展党员公示制、票决制和责任追查制，对工作才能强、致富带富才能强、有一技之长的群众，积极在思想上引导、生活上关心、事业上协助，确保优秀青年农民、优秀致富能手和其他社会阶层的优秀分子优先入党，有效推进农村党员队伍年轻化、知识化。二是坚持定期评议制度。充分利用我区三级联创活动的载体平台，标准落实三会一课、民主生活会等常规性党的制度，坚持党内监视与群众监视相结合，定期开展农村党员评议工作。考评党员时，既注重考评党纪恪守情况，又注重党员的工作态度和群众的满意情况，对党纪不严、工作态度不端正、群众不满意的党员予以通报，并要求限期改正。(四)坚持强化党员的教育治理农村党员队伍是新农村建
6、立的先锋队，加强党员的教育治理有利于提升党员队伍的整体素养。而党性弱化是导致我村党建工作滞后的瓶颈要素，因而党性教育势在必行。其一，认真开展好党的群众道路教育活动;紧紧围绕保持和开展党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主要内容，实在加强全村党员干部马克思主义群众观点和党的群众道路教育，把贯彻落实中央八项规定及省、市、县、镇的要求作为切入点，聚焦作风建立，照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，坚决反对方式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风，进一步加强大局认识、提高效劳开展才能;进一步加强主旨认识、提高为民效劳才能;进一步加强改革认识、提高探究创新才能;进一步加强绩效认识、提高科学治理才能;进一步加强廉
7、政认识、提高拒腐防变才能，不断提升我村科学化精细化治理水平，为效劳美妙乡村建立、全面建成小康社会作出新的奉献。其二开展荣辱观教育活动，加强党员道德认识。通过每月举办党小组学习讨论会等方式协助我村党员明确价值取向和行为准那么，教育他们时时处处事事以身作那么、领先垂范，引导农民群众知荣明耻，树立正确的生活观念和道德观念。(五)党支部注重换届选举工作依照上级的统一步骤，打算利用一个多月的时间，村党支部围绕镇党委提出的顾全大局，维护稳定的方针开展工作。使现任村班子年龄构造合理，文化程度都在初中以上。可以进一步亲密联络群众，处理群众的困难，化解矛盾,理顺情绪，为处理实际咨询题打好根底。总之，党建工作千头
8、万绪，牵动着农村经济开展的全局。须科学打算并及时总结经历，促进工作创新。认真研究党建工作面临的新情况新咨询题，积极探究新情势下党建工作的规律，不断加强工作的主动性和预见性。总结实践中制造的新鲜经历，不断创新我村级党建工作的方式方法和运转机制。农村党建工作打算(二)一、总体思路以邓-理论和三个代表重要思想为指导，以认真贯彻落实党的xx大精神为重点，以效劳农村经济开展为目的，以党的执政才能建立和先进性建立为主线，以改革创新精神全面推进农村党的建立，认真开展深化学习实践科学开展观活动，完善党对农村工作的领导，进一步加强农村基层组织和干部队伍、党员队伍建立，为推进农村改革开展提供坚强的政治和组织保证。
9、二、工作目的通过五年的努力，逐步建立起党对农村工作领导的标准化、制度化，党在农村的执政根底和群众根底进一步稳固，基层党组织领导开展经济的才能明显加强，配套组织建立完善，打造一支能打硬仗的干部队伍，党员队伍构造进一步改善，先进性充分表达，党在农村的各项方针政策得到较好贯彻落实，农村改革开展的目的顺利推进。三、工作措施(一)建立党对农村工作领导的新机制。县、乡分别成立农村工作领导小组，设立专门办事机构，在广泛深化调研的根底上，按照中央决定要求，结合实际，科学制定五年开展规划，确立开展目的，落实工作责任。完善干部绩效考核方法，粮食消费、农民增收、耕地保护、环境治理、和谐稳定作为考核乡镇党委领导班子绩
10、效的重要内容。(二)以改革创新精神推进农村基层组织建立。一是创新工作方法，提高基层党组织工作水平。采取六抓，进一步提高基层党组织的战斗力。抓学习，贯彻一条主线。把党的xx大精神贯穿到基层组织建立的各个方面和工作环节。抓调研，推行一批成果。如大力推行村级班子动态治理等先进经历。抓示范，树立一批典型。如在农村党员干部中培养双示范典型。抓机制，健全一套制度。建立健全农村基层组织建立常抓不懈的工作机制，建立和完善一系列配套制度。抓试点，总结一批经历。如在农村开展党员工作中进展双培养试点，在党员民主评议中试行票决制等。抓落实，构成一种方式。努力把党的各项惠农政策落到实处。二是创新工作载体，激发基层党组织
11、工作内在活力。依照深化学习实践科学开展观和情势任务的新要求，在农村基层组织建立中深化开展三级联创活动，并积极进展总结和完善，不断给予新的内涵;开展以领导联点、支部联建、党员联帮为主要内容的三联共建主题实践活动，着力构建城乡党的基层组织互帮互助新机制，构建城乡统筹的基层党建新格局;围绕保持和发扬共产党员的先进性创新活动载体。通过组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动，引导广阔党员在改革开展中充分发挥典范带头作用，争当实践三个代表的带头人。三是创新工作机制，加强基层党组织建立实效。建立以干部经常受教育、农民长期得实惠为核心的基层组织建立长效工作机制。围绕创新党的基层组织设置方式，探究实行以农村
12、工作片设立党总支、支部+协会、村村联建、村企联建等党组织设置方式，进一步激发党组织的活力和活力。同时，围绕加强基层领导班子建立和干部队伍建立，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋典范作用;坚持党要管党原那么和从严治党方针，严格实行一把手责任制，充分发挥基层党组织的领导核心作用;创立责任机制，明确县、乡、村抓党建工作的责任，做到各负其责，齐抓共管。四是创新工作途径，着力抓好配套组织建立。建立好村级共青团、妇代会、民兵等配套组织。充分发挥村级组织活动场所一室多能的作用，实在完善村级治理体制，加强村级组织的整体功能，为村级配套组织处理好活动阵地、活动经费及配套组织干部的工资酬劳等实际咨询题。五是创新
13、工作作风，加强基层党建工作的检查落实。建立健全科学合理的落实工作机制，建立起层次明晰、责任明确、上下贯穿、具有较强约束力的抓落实机制，实在加强催促检查，保证各项工作落到实处。(三)打造一支习惯方式开展要求的农村基层干部队伍。一是多措并举，配强班子，提高基层组织的凝集力和战斗力。1、大胆改革村两委一把手选任方法。大胆推进村党支部书记和村主任一肩挑，完善实行双推直选，让群众推选出政治素养好，开展经济才能强、示范作用佳，有一定治理水平，热心为群众谋利益的人，作为本人的带头人。2、选派退居二线的县、乡(镇)机关老干部到村担任村事参谋，选派开展认识强，有一定业务特长的县、乡(镇)机关事业单位干部到经济薄
14、弱村对口扶持，对症下药，协助建立领导班子，理清开展思路，搞好技术效劳。同时，坚持任人唯贤、德才兼备、群众公认的原那么，标准程序，严格治理，做好村级后备干部的培养选拔工作。加强培训，提升素养，提高带着群众致富的本领。其一，实行结合办学，提高村干驾驭复杂场面的才能。采取与高等院校联姻，与跨区域培训基地结合，以及上派和互派挂职学习锻炼等方法，重点进展驾驭复杂场面方面的才能培训，提高村干部在特别情况下的应对水平。其二，进展专业技能培训，培养技能型村干部。按照缺什么、补什么的原那么，通过聘请专家教授现场传道授业解惑，有打算地组织村干部沿海等经济兴旺地区参观学习，邀请各行各业拔尖人才进展现场说教等方法，提
15、高村干部专业化、技能化水平。其三，制定优惠政策，鼓舞、组织、发动村干部外出务工经商学习，让他们带回致富信息和技能，提高带着群众开展农村经济水平。3、健全制度，全程公开，提高村级组织治理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公开制度，标准村级事务运作。4、科学治理，提高待遇，建立竞争鼓舞的目的体系。立足完全处理村干部的后顾之忧，建立完善村级干部鼓舞保障机制，逐步实行村干部养老保险制度，保护和调动村级干部的积极性。以科学开展观为指导，逐步建立完善村干部目的治理考核奖惩机制。农村党建工作打算(三)一、总体要求以邓小平理论、三个代表重要思想、科学开展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻
16、党的十九大精神和各级组织工作会议精神，坚持党要管党、从严治党，坚持稳中求进、改革创新，坚持咨询题导向、狠抓落实，紧紧围绕县委、镇党委的严重决策部署，严密结合深化开展“两学一做学习教育，抓基层、打根底，转作风、树形象，为建立临港经济重镇提供坚强的组织保证。二、详细工作1、压实农村基层党建工作责任。要求各村(居)党支部书记签订党建工作责任状，全年对各党支部进展4次定期党建巡察，并进展不定期的党建巡查，通过巡查严格党内组织生活，标准“三会一课、主题党日，提升各党支部的组织力。对上级组织部门或镇党建巡查小组查摆出咨询题的村(居)，对支部书记进展通报或约谈，并要求其严格整改，整改不到位的，调整撤换党组织书记，压实村级责任。
