1、2023年度纪委信访工作方案纪委信访工作要坚持加强领导，明确职责，认真办理，把信访工作落实到实处。通过完善机制，加强教育，切实抓好从源头上预防和治理工作，有力地推动党风廉政建设工作的深入开展，促进新一年党风廉政建设工作目标任务的完成。下面是办公室小编带来关于2023年度纪委信访工作方案的内容，希望能让大家有所收获!2023年度纪委信访工作方案(一)年是加快建设现代文新的重要一年，随着“城中村改造工程的启动，一些历史积累的深层次矛盾也将日益显露。年街道的信访工作任务艰巨，形势不容乐观。今年信访工作的指导思想是：深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作，以实践“
2、群众利益无小事为立场，以维护社会稳定为目的，深化“一把手工程，降低“三访率，为打造富裕文明、洁美平安的现代文新创造良好的社会政治环境。年主要做好以下几方面的工作：一、强化责任，落实信访“一把手工程做好信访工作，关键在于加强领导，进一步强化责任意识。一是签订责任书。从今年开始，街道党工委、办事处党政主要领导要与各科室、社区主要领导签订责任书，深化“一把手工程，把领导履行信访工作职责和减少“三访作为责任书的重要内容。二是建立街道信访电工作领导小组，健全信访电工作制度，完善街道、社区二级信访网络建设，形成一种责任到人，责任共担的良好局面。三是实行街道党政领导信访接待日，进一步拓宽群众信访渠道，切实表
3、达立党为公，执政为民。四是严格责任追究。按照街道党工委、办事处制定的责任书和考评方法，认真落实信访责任考核。各单位在具体承办信访电件时，要按照各自责任制的要求，勇挑责任，及时解决。对因工作失误或办事不力，诱发的“三访，造成严重不良影响的，要严格追究有关单位责任人的责任。街道信访领导小组将不定期对各单位的工作进行抽查。二、从源头抓起，减少“三访问题的出现基层是信访问题的产生源头，也是解决信访问题的关键。在年的信访工作中，我们要力争做到“三个提高、“三个降低和“二个不出。各科室和社区一定要在提高初信初访办公室版权所有的办结率、息访率和当事人息访息诉上下功夫，明确目标，做深、做细、做到位；降低来信来
4、访率、越级上访率和集体上访率。力争将发生在本辖区范围内的问题，解决在本辖区范围内。做到“小事不出社区，大事不出街道。二各科室、社区单位要加强预警机制，树立防早防小，及时解决问题的思想。经排查，今年的信访重点主要有：“城中村改造工程的启动，可能引起的矛盾纠纷和集体访；湖畔花园第三届业委会的换届工作中，个别老访户可能会煽动闹事，或通过多种渠道进行投诉；竞舟社区雅仕苑小区局部业主与开发商之间的矛盾纠纷；社区内因环境、业主委员会、邻里纠纷等引起的上访情况。针对这些重点信访、重点人员，涉及到的科室和社区要严加关注，经常摸排，准确掌握情况，并制定有效措施予以解决，即使一时解决不了的，也要积极做好稳定说服工
5、作。在重大政治活动和节日期间等重点时段，各社区单位要提高警惕，做到摸排在先，工作在前，尽量减少重要时段的群众上访。三、加大宣传，引导群众依法文明上访当前，群众无序上访的现象增多，这既干扰了机关的正常工作秩序，又给问题的解决带来了不便，甚至影响了社会正常秩序。针对这种现象，首先我们要加大宣传力度，通过宣传教育，使居民群众从思想上提高对合法上访的认识。浙江省信访工作条例已经出台，西湖区信访工作手册也即将印发，今年街道将组织各科室人员、社区书记、主任和社区信访干部，集中进行一次学习。一是要各社区、科室人员也要通过各种形式的学习，切实提高信访工作水平。各社区单位要充分挖屈各种渠道，以形式多样的载体和群
6、众喜闻乐见的形式，开展宣传活动，使条例真正走进社区，家喻户晓。二是要积极引导。对一些涉法的信访问题，要尽量引导群众通过法律途径解决，预防产生过激违法行为。三是要依法标准群众的信访行为。采取有效措施，切实改变当前信访活动中存在的无序现象。将坚决打击违法信访行为和实事求是解决信访问题结合起来，对有理有序的信访，要尽一切努力帮助解决；对有理无序地信访，要先变无序为有序后，再认真对待，及时解决；对无理无序的信访，特别是对组织煽动闹事的人，一定要严厉打击，依法处理，切实标准群众上访秩序。2023年度纪委信访工作方案(二)开发区纪委在纪委和开发区党委的领导下，认真贯彻落实党的xx大精神和上级纪委会议文件精
7、神，高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，按照中央、省、市、区纪委要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，围绕开展第一要务，突出重点，狠抓工作，各项工作得到贯彻落实，现将2023年工作方案如下：一、提高认识，进一步增强党风廉政建设的责任意识2023年初，开发区党委政府把党风廉政建设和反xxxx工作各项任务量化分解，明确职责，研究制定了关于2023年开发区党风廉政建设和反xxxx工作实施意见和关于2023年党风廉政建设责任制贯彻执行情况的考核方法，与各单位层层签订了党风廉政建设责任书，规定各党支部书记和部门负责人为第一责任人，对本单位的党风廉政
8、建设落实情况负总责，切实做到了党风廉政建设与经济建设、精神文明建设和其他工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。今年，开发区还认真履行职责，严格按照区委和区纪委的要求，加强了对全体党员干部的严格管理，进一步推进了防治xxxx的工作。建立完善了党风廉政建设责任制和责任追究制度，在年初签订了领导干部责任书，各单位层层签订党风廉政建设责任书，党政主要领导和班子成员、纪委书记分别对班子成员和所管辖的单位负责人及工作人员开展了半年、年终廉政谈话，从源头上有效地预防了xxxx的发生。二、强化教育，进一步完善党风廉政建设有关制度2023年以来，开发区广泛开展了党风廉政宣传教育活动，不断提高党员
9、干部的思想政治素质，增强拒腐防变能力，取得了明显的效果。同时，我们在工作中以两个纲要为指导，结合开发区实际，狠抓了各项制度的建立健全和落实工作，开发区党委对党风廉政建设和反xxxx工作进行了专题研究，并制定下发了2023年党风廉政建设和反xxxx工作意见及其责任制分工，严格按照上级文件精神的要求，对各自分管的工作，大胆管理，严格要求，把建设惩治和预防xxxx体系工作提上重要议事日程。今年以来，开发区在制定惩防体系实施意见的根底上，进一步加强了对执行实施意见的催促检查，先后召开了2次纪检工作会议，纪检部门深入基层督查面到达100%，加大了对党员干部执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工
10、作纪律，以及违规使用公车等问题的督查力度，收到了较好的效果。党政领导加强了领导责任制的落实，经常听取班子成员汇报党风廉政建设和反xxxx工作落实的情况，班子成员对各自分管的工作都能按照责任制的要求认真抓好贯彻落实，党委会全年专题研究党风廉政建设和反xxxx工作4次，确保了党员干部自觉遵守纪律，严格执行党风廉政建设的各项规定，开发区没有发生违纪违规和追究领导责任的问题。三、认真落实，进一步抓好来信来访工作2023年以来，开发区认真贯彻落实信访条例，进一步完善了信访接待制度，坚持了领导接待和干部下访制度，积极化解各种社会矛盾，充分发挥归难侨和干部职工在建设中的作用，平常保持与归难侨的良好沟通，每季
11、度召开老干部职工座谈会，对他们提出的问题，会上能马上解决的就解决，不能解决的也给予详细解释，对存在的问题该处理的进行处理，该纠正的进行纠正。开发区归难侨安居乐业，今年来，开发区无越级群访和信访现象。四、结合实际，进一步加强干部作风建设开发区加大效能督查力度，着重围绕党委、管委会的中心工作，重大决策和紧迫任务开展督查，积极营造勤奋进取、廉洁高效、公正透明的政务环境。进一步完善绩效考评的方法和机制，深入开展各部门绩效考评工作，重视绩效考评结果的应用。加强和标准效能投诉工作，修订、完善效能投诉中心工作规那么及相关制度，加大投诉件的办理力度，切实发挥效能监督、效能告诫等手段的作用，及时解决涉及群众切身
12、利益的问题。五、突出教育，强化各级党员干部廉洁从政加强反腐倡廉宣传教育，是预防和治理xxxx的根底性工作，开发区从实际出发，开展了学习新党章、社会主义法制理念教育，举办了学党章知识竞赛，收到了较好的效果。及时制定了党建和廉政教育工作学习方案，组织党员干部观看了警示教育片，做到警钟长鸣。紧密结合实际，深入开展了领导干部作风整顿建设活动和思想解放大讨论活动，党员干部受教育面到达100%，并将活动延伸到离退休干部，认真听取他们的意见和建议。开发区党委针对当前存在的突出问题， 以及涉及群众利益的实际问题，通过召开专题民主生活会，群众交心谈心，广泛征求各部门意见，并设立了征求意见箱，归纳整理意见建议23
13、条，深刻剖析了产生问题的思想根源，制定了切实可行的整改措施，先后修改和完善了6条规章制度，加大了机关干部遵守机关工作纪律的考勤、考核力度，切实加强了领导班子和队伍建设，努力构建了加强党风廉政建设的长效机制，让群众切身感受到领导干部作风的转变，感受到作风整顿建设带来的实惠，进一步增强了党员干部反腐倡廉的主动性和自觉性。六、今后工作思路2023年，开发区在党风廉政建设和反xxxx工作中取得了一定的成效，但也应该看到，当前的反腐倡廉形势依然严峻，任务依然艰巨，党风廉政建设是一项艰巨而长远的任务，体制机制的完善还需要有一个长期的过程，我们将深刻认识反xxxx斗争的特点，进一步统一思想，增强信心，加强对
14、权力的制约和监督，以争创一流的精神，把违纪违规问题遏制在萌芽状态，以党风廉政建设和反腐倡廉工作新成效迎接党的胜利召开。2023年度纪委信访工作方案(三)2023年纪检监察、信访工作以“三个代表重要思想和xx大四中全会精神为指导，认真贯彻落实中央纪委三次全会精神及上级机关和地方纪委的各项工作部署，紧紧围绕税收工作大局扎实而有效的开展工作。总的目标是：加强“两权监督制约，进一步推行政务公开，从严治队，依法治税，稳固行评成果，强化责任追究。突出重点狠抓落实，不断推进党风廉政建设和反腐败工作，更好的为税收征管效劳，为队伍建设效劳，为税制改革效劳。一、加强党风廉政教育和法纪教育，强化队伍素质1、要充分认
15、识学习“三个代表重要思想，深刻领会xx大的根本精神，用“三个代表重要思想和xx大四中全会精神指导党风廉政建设工作，要始终把党风廉政教育放在第一位，有方案、有内容、有安排地开展学习教育活动，同时结合国税工作实际开展“两权监督制约实施方法及各项行业标准的学习活动，增强全体税务干部依法行政、廉洁自律、文明执法意识。2、进行正反典型宣传教育。有效的利用宣传媒体，正反举例、内外结合，以正面典型来引路，以反面典型作警示。二、落实好党风廉政建设责任制，深化责任追究1、全面落实国家税务总局全国税务系统党风廉政建设和反腐败工作组织协调机制的规定，结合我局实际，明确组织协调工作内容和程序，做到在党组统一领导下，各
16、部门各负其责，各尽其职，把党风廉政建设责任制落到实处。2、继续抓好领导干部廉洁自律各项制度的落实。认真执行领导干部重大事项报告制度、领导干部述职述廉制度、收入申报制度、任前廉政谈话制度。3、继续加大“两权公开力度，强化权力监督，对外加强税收管理权和税收执法权监督，公开税收政策、办税程序、岗位职责、纳税人的纳税情况、处分标准和处分结果、廉政纪律等，推行税务公开。对内加强对人、财、物等管理环节的监督，包括干部的任前公示、经费的收支和使用情况、大宗物品的采购等情况，推行政务公开。4、积极开展执法监察。要加强与税政、法规、征管等有关职能部门配合，开展执法监察，重点检查税收征管、税收政策、廉政纪律等重点环节和重点人员。5、严格落实执法过错责任追究制度。对不按规定的程序执法或徇情枉法，给国家税收造成损失或给国税部
